店長

【誠聘】店長2名 要求：有家居建材經(jīng)驗優(yōu)先！電腦操作及制作表格！有管理能力，懂得規(guī)劃活動！ 1.認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守； 2、具有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、有良好的溝通能力，善于表達(dá)； 4、我們需要長期穩(wěn)定工作職員，短期過度者勿擾； 福利待遇： 1.公司有社保 2.有全勤獎 3.工資待遇2500-10000上不封頂

1、品行端正，有汽修服務(wù)行業(yè)門店管理經(jīng)驗、執(zhí)行力強、服務(wù)意識好 2、善于學(xué)習(xí)，經(jīng)營思路清晰、溝通能力好、有一定的帶教能力 3、負(fù)責(zé)門店總業(yè)績，執(zhí)行公司的管理標(biāo)準(zhǔn)落地 4、負(fù)責(zé)門店人員、貨品、車間管理

1、品行端正，有汽修服務(wù)行業(yè)門店管理經(jīng)驗、執(zhí)行力強、服務(wù)意識好 2、善于學(xué)習(xí)，經(jīng)營思路清晰、溝通能力好、有一定的帶教能力（機修中工以上） 3、負(fù)責(zé)門店總業(yè)績，執(zhí)行公司的管理標(biāo)準(zhǔn)落地4、負(fù)責(zé)門店人員、貨品、車間管理 5、能接受工作地點調(diào)動

個人提成、團隊提成、績效、分紅、補貼、獎金等

1.門店日常營運管理 2.銷售與業(yè)績達(dá)標(biāo) 3.團隊管理 4.顧客服務(wù)與關(guān)系維護(hù) 5.貨品與庫存管理 6.門店安全管理 7.具備領(lǐng)導(dǎo)，抗壓，執(zhí)行，溝通等能力。

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)店面整體經(jīng)營管理，確保門店運營順暢； 2.組織和監(jiān)督店內(nèi)各項工作，包括但不限于銷售、客戶服務(wù)及員工培訓(xùn)； 3.配合執(zhí)行公司營銷策略，提升店面銷售業(yè)績； 4.確保商品進(jìn)銷存管理準(zhǔn)確無誤； 5.有效處理顧客反饋，確保顧客服務(wù)質(zhì)量。 任職要求： 1.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊協(xié)作精神； 2.良好的溝通能力和服務(wù)意識； 3.能夠獨立處理和解決問題； 4.具備一定的市場營銷知識和經(jīng)驗； 5.對工作充滿熱情，能夠承受工作壓力。

崗位職責(zé)： 1.保證食品品質(zhì)良好、包裝完好，冷庫、冷柜的溫度控制檢查，是否在適宜范圍內(nèi)。 2.負(fù)責(zé)整個食品區(qū)域的衛(wèi)生清潔。 3.控制損耗，保持合理的進(jìn)貨量，檢查缺貨，了解進(jìn)貨情況，控制好庫存量組織。 4.檢查食品的收貨、驗貨情況，檢查店面的補貨、理貨、排面等情況。 任職要求： 1、18到40歲之間，身體健康，需持健康證上崗； 2、語言表達(dá)能力較強，擁有良好的溝通能力及組織協(xié)調(diào)能力； 3、為人勤奮踏實，積極上進(jìn)；

崗位職責(zé)： 一、全渠道運營管理 1、協(xié)助統(tǒng)籌門店日常運營： 協(xié)助店長帶領(lǐng)門店達(dá)成公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo)的達(dá)成，負(fù)責(zé)店面銷售管理工作； 協(xié)助店長負(fù)責(zé)公司各項門店管理制度的落實，負(fù)責(zé)店面人員招聘、培訓(xùn)及管理； 協(xié)助店長負(fù)責(zé)店面環(huán)境衛(wèi)生管理及監(jiān)督，確保門店衛(wèi)生環(huán)境整潔干凈，負(fù)責(zé)硬件設(shè)備的定期維護(hù)和安全排查； 協(xié)助店長負(fù)責(zé)門店進(jìn)銷存管理，落實廠方和公司的各項政策的宣達(dá)與高效執(zhí)行； 完成上級安排的其他工作。 二、高端品鑒會全案執(zhí)行 1、協(xié)助店長策劃執(zhí)行對外銷售品鑒會（含客戶邀約→場景布置→流程把控→銷售轉(zhuǎn)化） 2、協(xié)助店長擔(dān)任品鑒會主理人，完成產(chǎn)品賣點提煉、話術(shù)設(shè)計與現(xiàn)場促單 三、?政企關(guān)系維護(hù) 1、協(xié)助店長開發(fā)企業(yè)客戶資源，建立年度品鑒會合作計劃（政府/商會/行業(yè)協(xié)會） 2、協(xié)助店長協(xié)調(diào)門店資源支持政府外事接待 任職要求： 1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，2年以上連鎖行業(yè)門店店長/副店長工作經(jīng)驗； 2、熟悉貴港名煙名酒（洋酒、紅酒、白酒市場行情）； 3、具備優(yōu)秀的溝通和組織協(xié)調(diào)能力、客戶開拓能力； 4、親和力強，保密意識強，責(zé)任心強； 5、有強烈的賺錢欲望，公司提供穩(wěn)定、廣闊平臺供有志之士實現(xiàn)個人價值

【上班時間】上午8:30~12:00下午2:00~6:00 【上班地點】港北區(qū) 天悅?cè)A庭（荷城路北） 【工作要求】年齡18歲以上 【工作待遇】:基本工資5000 無責(zé)底薪2200（含考核700）+提成40％ ＋開單獎＋超額獎＋冠軍獎＋年底分紅＋分股 職業(yè)生涯規(guī)劃： 總經(jīng)理： 業(yè)務(wù)部： 實習(xí)置業(yè)顧問——置業(yè)顧問——高級 置業(yè)顧問——儲備經(jīng)理——經(jīng)理——店長——銷售總監(jiān)——分公司總經(jīng)理 行政部門： 實習(xí)專員——專員——主管——代理經(jīng)理——行政經(jīng)理——代理總監(jiān)——行政總監(jiān) 財務(wù)部： 實習(xí)專員——專員——主管——代理經(jīng)理——財務(wù)經(jīng)理——代理總監(jiān)——財務(wù)總監(jiān) 培訓(xùn)部： DJ——主持人——實習(xí)講師——銅牌講師——金牌講師——授課講師——首席講師 職位招聘1-3人

工作內(nèi)容： 1，完成公司下達(dá)的任務(wù)與指標(biāo)，為公司獲取足夠利益。 2，保障公司的財產(chǎn)以及資金安全。 3，協(xié)調(diào)人際關(guān)系，員工之間保持友好的合作關(guān)系，員工對客人保持優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度。 4，活動的執(zhí)行與實施，根據(jù)需求制定規(guī)劃，配合團隊落實于行動較終達(dá)成目標(biāo)。 5，商品的調(diào)配與管理，合理的配置資源。 6，處理反饋回來的意見以及投訴，提升顧客的滿意度。 7，根據(jù)市場變化，提出合適的策略與建議 8，對員工進(jìn)行日常工作評估和考核，表彰優(yōu)秀員工，督促后進(jìn)員工。 9，幫助員工提高工作效率，提供正面向上的引導(dǎo)，以及知識技能技巧的教授。 10，店鋪環(huán)境的維護(hù)營造舒適干凈的氛圍以及設(shè)備的維修處理，確保一切運轉(zhuǎn)正常。 11，即時解決工作問題不拖拉，完成員工提出的合理需求