1、負責公司所有人員整體形象把控（服裝、發型、妝容）；
2、負責制定并跟蹤落實公司所有人員形象標準；
3、負責組織培訓個人形象的相關知識；
4、負責公司所有人員的服裝優化、升級；
5、負責公司安排的與人員形象相關的工作。
桂林威達北生活區保安招聘
桂聘提供2025年12月桂林威達北生活區保安最新招聘，平均工資約為2726元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多保安門衛保安保安門衛招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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保安/物業保安
3800-4000元
2小時前
孫經理經理工作內容：小區安保的工作及外來人員。車輛信息登記，操作系統收費。
薪資待遇：3800一個月，轉正加100元績效，包住，餐補
上班時間：兩班倒，白班8.00-20.00 -
保安
2200-4000元
2025-12-09
黃女士HRBP1.做好長者、員工、訪客進出院登記；
2.管理進出院的車輛；
3.提高警惕，嚴禁危險人物和易燃易爆或存在安全隱患的物品入院；
4.不定時巡視各區域設備、水、電、煤氣開關及倉庫物資，對存在安全隱患的位置、事件詳細記錄并及時解決，不能解決的報綜合辦公室；
5.對有損院內財產和人身安全的事件或糾紛，應及時勸阻和制止，并及時報告主管領導或報警；
6.保持監控室24小時值班，負責監視監控屏幕，發現異常及時處理和匯報；
7.發現違紀、偷竊等行為，要及時制止和向上級匯報并作好記錄，發生治安事件和災害事故，應采取積極有效的應變措施；
8.保持保安室的干凈和安靜，無關人員不許在保安室逗留；
任職要求：
1、30-55歲；
2、身體健康；
3、容貌端正；
4、有良好的親和力。
5、有消防監控/設施操作員證的優先。
6、退伍軍人優先。
注：該崗位上一休一，需上夜班。 -
物業維修
3000-4500元
2025-12-05
黃女士HRBP崗位職責：
1.負責院內變配電系統、設備電氣控制裝置及照明系統的維修保養和巡視工作；
2.嚴格執行電氣設備保養制度和操作規程，負責各樓層強電井內線路、電表箱、插接母排、插接開關、照明開關及各塔樓事故照明總電源控制柜內電氣元件檢查與維修工作,定期對各類配電設備用配電箱、控制箱(包括模塊配電箱)進行檢查維護，對不經常使用的設備進行點動試驗，發現問題及時采取措施，并做好運行記錄；
3.負責配電房、箱變、發電機房，通風機，消防排煙風機，消防通道，各樓層走道及室外通道，辦公室，等一切照明和照明線路及設備的檢查與維修工作.為機構及時處理有關電氣維修方面的問題；
4.嚴格執行弱電設備的操作規程，不得私自更改系統程序及設置。負責弱電井內通信網絡、門禁防盜、消防報警、電視監控、通訊廣播、對講等系統線路、設備的維修保養和定期巡視工作;督促檢查相關承包商維修保養驗收記錄及評估工作;配合保安室值班人員定期對各塔樓自動報警系統設備進行檢查試驗。
5.負責每月定期抄寫各個房間水電表數，并同時檢查水電表工作是否正常。
6.負責院內設施設備一般維修和監護管理。
7.負責保管好個人工具，公共工具，檢測儀表和電器材料，不丟失損壞。
崗位要求：
1.25-45周歲以內；
2.需持有消防證或特種設備操作證；
3.工作積極主動，有創造力。
上班時間A班：8:00-20：00,B班：20：00-次日8：00單休
約 3 個崗位
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廣西美倫裝飾工程有限公司室內外裝飾工程合計與施工;裝飾配套設施設計、制作及安裝;園林綠化工程、機電設備安裝工程、土方工程、鋼結構工程施工;水電安裝;裝飾材料、陶瓷制品、塑料制品、金屬材料、照明器材、衛生潔具、日用百貨批發及零售;銷售家具、辦公家具。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
桂林宏宇置業有限公司房地產開發、銷售，舊城改造、物業服務，室內裝飾工程、園林景觀設計與施工，銷售珠寶玉器、字畫，冷暖設備銷售與安裝。（以上項目涉及許可審批的除外） -
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桂林新奧燃氣有限公司燃氣的生產、儲存、充裝、輸配和銷售（憑有效許可證經營）；燃氣設施的設計和安裝；燃氣設施與燃氣器具的生產、銷售和維修、租賃，物業服務、家政服務；充電樁建設及運營管理；充電服務；熱力供應，電力銷售（憑有效許可證經營)；廚房設備、采暖設備、家用電器、水凈化設備、空氣凈化設備的銷售、安裝、維修服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
桂林威達北生活區保安招聘最新投遞
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徐先生投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘事業部 的 保安/物業保安 職位2025-12-18 -
莫先生投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘事業部 的 保安/物業保安 職位2025-12-18 -
李先生投遞了 桂林美好家園養老服務有限公司 的 保安 職位2025-12-18 -
梁先生投遞了 廣西人眾人力資源有限公司招聘事業部 的 保安/物業保安 職位2025-12-18
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陸先生投遞了 桂林美好家園養老服務有限公司 的 保安 職位2025-12-17 -
曾先生投遞了 桂林美好家園養老服務有限公司 的 保安 職位2025-12-17
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學歷要求分析
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不限學歷54.8%
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初中33.3%
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高中11.9%
桂林象山區保安招聘需要什么學歷？不限學歷占54.8%，初中占33.3%，高中占11.9%。
經驗要求分析
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不限經驗69%
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1-3年31%
桂林象山區保安招聘需要什么經驗？不限經驗占69%，1-3年占31%。
相關企業
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：企業管理；專業保潔、清洗、消毒服務；物業管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統監控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動)
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許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業管理咨詢;企業管理;業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）;人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源 10人以下
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發布職業供求信息；組織職業招聘洽談會；經營勞務派遣業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
人力資源
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一般項目：企業管理；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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人力資源
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許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
