1、為客戶提供車輛保險續保;
2、為客戶提供車輛保險咨詢服務;
3、配合主管完成客戶車輛保險的各項服務;
4、定期完成出單客戶的資料整理;
桂林保險管理招聘
桂聘提供2025年12月桂林保險管理最新招聘，七星區250條臨桂區157條，平均工資約為3872元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多保險管理保險管理保險專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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IE工程師
5000-7000元·13薪
2025-12-06
閔女士人事主管1、建立健全標準工時、標準產能、標準人力、標準作業動作等系列標準資料保證生產，進行產能規劃及爬坡管理；
2、產線平衡分析、人機分析和動作研究，生產效率提升改善；
3、負責生產現場改善，通過IE手法推動浪費的排除，節約成本；
4、負責生產流程、作業標準制定，生產人力工時、產能標準、物料用量存量及損耗的測算制定；
5、組織制定與精益相關流程、制度及規范，負責精益理念、方法、工具的導入及培訓；
6、生產線布局規劃及優化，新設備、新產品導入工時和人力測算分析；
7、負責新產品跟進，異常處理，工程變更執行，工裝治具導入，工藝文件制作；
8、負責生產投資回報評估、成本分析改善，推動減少損耗、品質問題，降低制造成本；
9、完成領導交辦的其它任務。
任職要求：
1、工業工程相關專業本科及以上學歷；
2、2年以上IE工作經驗，有大型企業工作經驗、通訊行業更佳；
3、熟悉IE的基本理論和方法：ECRS原則/七大手法/八大浪費及QC工具等，具備工業工程方面的系統知識結構；
4、精通精益相關工具應用（5S、TPM、VSM、SOP、3P等）；
5、有精益生產、現場效率改善、產能提升、精益降本改善經驗及成功案例；
6、有項目規劃、組織管理能力、溝通協調能力；
7、具備良好的學習能力、人力關系及有較強的文字功底及表達能力。 -
銷售工程師
5000-10000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-06
閔女士人事主管崗位職責：
1、根據市場營銷計劃，負責公司產品咨詢、推廣及銷售，完成部門銷售指標；
2、負責銷售項目的活動策劃和執行；
3、管理維護客戶關系以及進行客戶間的長期戰略合作計劃；
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析，開拓新市場，發展新客戶；
5、關注行業新應用，定位新應用的具體需求
6、協助處理客戶產品應用過程中的問題，提高客戶滿意度。
任職要求：
1、大專及以上學歷，通信、光電、電子信息工程等相關專業；
2、具備光通信行業銷售經驗或技術型工程師從業經驗優先；
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識。
【崗位加油站】
1、成長激勵計劃：員工持股、年終獎金與表彰、個人進修、專利獎、人才推薦獎、內訓師課酬、季度崗位標兵獎、申報桂林高層次人才高額津貼（符合條件的可申報桂林市高層次人才，第五類人才認定發放人才津貼8萬元和購房補貼30萬元；第六類人才發放人才津貼4萬元和購房補貼15萬元）
2、國家法定待遇：法定假期、帶薪年假、五險一金
3、員工關懷福利：節日禮物、禮金/慰問金、工齡工資
4、培訓提升機會：內訓光隆大講臺、外訓高校商學院專家入企、培訓機構培訓班、公派進修
5、特色主題活動：三八節活動、六一兒童節、游園活動、團建活動、各類球賽、攝影賽等
6、生活娛樂實施：食堂、健身房、KTV、足球場 -
SQE（供應商質量工程師）
4500-6000元·13薪
2025-12-06
閔女士人事主管1、來料不合格品的判定；就來料問題與采購溝通，督促供方改善；
2、嚴重品質異常判定和處理，督促供應商改善；
3. 指揮、監督所轄人員嚴格按照檢驗規定作業，杜絕不良品流入和流出；
4. 相關檢驗規范和作業指導書的制定和修改；
5. 及時向上級主管匯報所負責區段的質量狀況；
6、完成上級交辦的各項工作；
7、供應商品質管理，現場品質稽核；
8、進料檢驗規格的維護及更新。 -
硬件工程師
6000-10000元·13薪
2025-12-06
閔女士人事主管崗位職責： 1、參與項目組織管理，制定研發技術設計與實施方案； 2、負責器件選型、原理圖設計，產品相關文檔編寫； 3、負責進行硬件的組裝與調試，對設備的運行情況進行檢測，對于存在的問題及時進行處理 …… ； 4、對硬件設備進行提供維護以及產品升級換代，協助產品檢驗及產品質量過程管理，提供技術支持。 -
倉管
3000-4000元
2025-12-06
吳先生人事崗位職責: 1、負責食堂倉庫的日常管理和維護 2、確保倉庫物資的有序存放和記錄 3、配合食堂運營需要，及時補充和分發物資 任職要求： 1、具備良好的組織和管理能力 2、能夠高效地完成倉庫相關工作 -
黑山羊養殖場管理員
5000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 期權
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-06
伍女士人事行政主管全面負責養殖場日常管理，合理安排人員工作，保障養殖工作有序進行。 任職要求：有3年以上養殖工作經驗，2年以上管理經驗，執行力強，熱愛養殖事業，退役軍人軍人優先。 薪資福利： 1.? -
財務文員
2300-2800元
2025-12-06
鄭女士人事崗位職責： 1.負責電器商品的銷售開票、單據錄入及核對，確保數據準確無誤 2.整理并錄入國家補貼（國補）相關資料，協助完成申報及歸檔 3.日常財務數據的統計、匯總及臺賬管理 4.配合財務部門完成對賬 -
新媒體運營主管/經理
6000-8000元
2025-12-06
秦女士HR策劃創意內容，結合文旅、時尚、年輕人消費等領域熱點，并深度融合本地文化IP； 4、多平臺內容分發：在抖音、小紅書、微信、微博、大眾點評等平臺進行內容發布與維護，并確保品牌風格統一； 5、粉絲互動與輿情管理 -
店長
3500-5000元
2025-12-06
康小達HR工作地址：恭城紅巖村 薪資福利：3500-6000 月休4天 國家法定節假日 1、制訂和執行門店各崗位操作規范，管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規范，監督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收 …… ，管理季末商品退貨、調撥，嚴格控制商品損耗； 2、管理商品陳列，保持門店整潔有序； 3、執行銷售計劃，策劃促銷方案和促銷活動，帶領門店員工完成銷售目標； 4、妥善處理顧客投訴，不斷優化門店管理，提升顧客滿意度 -
海外招聘專家
20000-25000元
2025-12-06
楊小姐人力資源專員3、其他：招聘體系完善，包括不限于流程優化、面試官管理、應聘體驗提升、數字化管理等。 -
薪酬績效專家
30000-50000元
2025-12-06
楊小姐人力資源專員崗位職責： 1.薪酬管理：負責全球化薪酬體系搭建、優化與實施，確保薪酬體系的競爭力和公平性（包括海外薪酬合規）；定期進行市場薪酬調研，分析薪酬趨勢，提出薪酬調整建議；評估崗位價值、管理薪酬預算、監督薪酬發放等 …… 2.績效管理：負責公司績效管理體系的設計、優化與實施，確保其與公司戰略目標一致；定期分析績效數據，提出績效改進建議，推動公司整體績效提升；非物質激勵等。 -
國際售前技術支持工程師
8000-15000元
2025-12-06
楊小姐人力資源專員2.具有2年及以上BOM管理或方案經理相關工作經驗，熟悉ERP系統和BOM構建操作方法。 3.熟練使用辦公軟件和ERP系統，能夠獨立完成BOM的編制、維護和優化工作。 -
BOM工程師
8000-12000元
2025-12-06
楊小姐人力資源專員崗位職責 1.BOM管理：負責BOM（物料清單）創建、維護、審核及優化，確保BOM數據的準確性和完整性。 …… 4.流程優化：參與BOM管理流程的優化和改進，提高BOM維護效率和準確性。 任職要求 1.學歷要求：本科及以上學歷，機械設計、材料科學、工業工程、醫療器械等相關專業優先。 …… 2.工作經驗：2年以上BOM管理或相關工作經驗，有醫療器械、機械制造等行業經驗者優先。 …… 3.專業技能：熟悉BOM管理流程，能熟練使用ERP系統（金蝶或者SAP），具備一定的機械或電子物料知識，熟練使用Office辦公軟件。 -
成品管理員
4000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-06
楊小姐人力資源專員3、負責成品倉庫現場管理和盤點工作。 -
物料管理員
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-06
楊小姐人力資源專員1、根據訂單完成物料的配送工作; 2、運用ERP系統進行物料出入庫管理，及時反饋物料信息并根據訂單計劃制定物料需求計劃; 3、對倉儲物料及現場進行有效管理。 …… ①、大專及以上學歷，倉儲物流管理優先；電子、機械類相關專業 ； ②、能吃苦耐勞，責任心強；良好的溝通協調能力;身體健康。
桂林相關熱門崗位
桂林保險管理招聘最新投遞
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龍小姐投遞了 桂林裕康達食品科技有限公司 的 店長 職位2025-12-09 -
程女士投遞了 廣西豪中豪實業股份有限公司臨桂分公司 的 倉管 職位2025-12-09 -
周女士投遞了 廣西豪中豪實業股份有限公司臨桂分公司 的 倉管 職位2025-12-08 -
鄭先生投遞了 廣西豪中豪實業股份有限公司臨桂分公司 的 倉管 職位2025-12-08 -
周先生投遞了 廣西豪中豪實業股份有限公司臨桂分公司 的 倉管 職位2025-12-08 -
龍小姐投遞了 廣西金鳳凰電器有限公司 的 財務文員 職位2025-12-08
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桂林保險顧問招聘工資
￥
3872
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 8K，最多人拿：3K
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3.2%小于2K
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9.7%2K
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45.2%3K
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32.3%4K
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22.6%5K
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3.2%6K-8K
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3.2%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷35.1%
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高中21.6%
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中專5.4%
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大專37.8%
桂林保險顧問招聘需要什么學歷？不限學歷占35.1%，高中占21.6%，中專占5.4%，大專占37.8%。
經驗要求分析
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不限經驗62.2%
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1-3年37.8%
桂林保險顧問招聘需要什么經驗？不限經驗占62.2%，1-3年占37.8%。
相關企業
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許可項目：食品經營（銷售預包裝食品）；道路貨物運輸（不含危險貨物）；城市配送運輸服務（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；日用雜品銷售；國內貨物運輸代理；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；裝卸搬運；銷售代理；禮儀服務；專業保潔、清洗、消毒服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
從事汽車零部件和部件系統的研發、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
許可項目:食品生產;食品經營（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）;農副產品銷售;農產品的生產、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務;食用農產品零售;供應鏈管理服務;包裝服務;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動） -
桂花、茉莉花、白蘭花等天然提取物的提取 -
旅行社業務；會務會展服務；旅游信息咨詢；代訂車、船、飛機票；旅游景點門票銷售代理；戶外活動策劃；旅游紀念品（不含許可、審批項目）批發、零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
機械制造,股權投資,酒店管理,住宿、餐飲服務,房地產開發、商品房銷售(憑有效資質證開展經營活動),國家允許經營的進出口貿易。 -
模具/醫療器械 100-499人
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餐飲 10-30人 -
許可項目：食品生產;食品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品進出口;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
一般項目：電子元器件制造；電子產品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業機器人制造；工業機器人銷售；五金產品批發；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
