1、為客戶提供車輛保險續保;
2、為客戶提供車輛保險咨詢服務;
3、配合主管完成客戶車輛保險的各項服務;
4、定期完成出單客戶的資料整理;
桂林保險管理招聘
桂聘提供2025年12月桂林保險管理最新招聘，七星區258條臨桂區148條，平均工資約為3872元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多保險管理保險管理保險出單員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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充電器組裝，包裝，生產，免體檢包入職
4200-5000元
2025-12-05
安安主管人事經理賽爾康最新招聘信息
桂林做充電器的外資工廠招小時工！
工價15元/小時
崗位輕松，管理人性化，加班穩定，上六休一，帶薪培訓。
【要求要求】18-46歲
【工作內容】兩班倒，8點到8點，做充電器，流水線，手工，坐班。
【吃住待遇】先吃后扣； 住宿免費，水電費平攤。
【空調配置】空調車間/空調宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋
【工資預支】考勤滿7天以后，每周四可申請預支200塊生活費。
【工資發放】當月最后一天發上個月21-本月20號工資。
【工資卡】優先民生銀行卡，每個月銀行來廠區辦卡。其次才是其他銀行卡或者代發。 -
銷售總監
12000-20000元
2025-12-05
于女士人力行政崗位職責:
1.負責銷售團隊的搭建、培訓、績效考核等管理工作。
2.帶領團隊開展銷售業務，對銷售經營指標負責。
3.設定銷售目標：制定區域、行業和渠道的目標分解。
4.建立月度、季度的執行計劃。
5.通過經銷商、合作伙伴等渠道進行覆蓋性的擴張。
6.制定健全的渠道激勵機制、考核標準和沖突處理機制，確保渠道各方的積極性與協作性。
7.銷售流程的標準化，確保執行力與可預測性的關鍵。
8.制定合理的定價策略、分層折扣和框架、監控利潤目標、毛利率、銷售成本、成本投入與回款周期等指標，確保投入產出比符合公司期望。
9.分析市場需求，判斷消費傾向，提出產品改善和產品開發建議。
10.負責經銷商的開發，建立合同的評審，建立健全客戶檔案。
任職要求：
1.35-45歲，大專以上學歷，市場營銷或企業管理等專業畢業。
2.具有10年以上銷售經驗，5年以上銷售管理團隊的經驗。
3.具備良好的領導能力和戰略決策能力，能夠有效管理銷售團隊。
4.具備市場與渠道的拓展能力。
5.具備市場主導能力及快速反應能力。
6.良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與團隊成員有效溝通。
7.具有良好的銷售資源和開發資源的能力。
8.具有一定抗壓能力、組建和培訓團隊經驗豐富，以往銷售業績良好。 -
設計工程師（電熱類產品）
4000-8000元
2025-12-05
劉女士人事部崗位職責：
1．根據客戶及領導要求完成產品設計，對接深圳總公司產品設計及生產工藝，規劃，功能及性能技術規范、參數指標、技術方案。
2．產品外包開發管理及跟進，產品前期質量跟進，開發進度把控，技術風險提示，關鍵器件和供應商選擇。
6．負責項目開發過程中的DFMEA、DVP&R、BOM、設計評審等過程控制及項目文件的管理，及時預判、發現和解決問題;
4. 負責在設計、試制、試驗、試生產和生產等過程中相關的問題，并負責協調有關單位解決問題；
職位要求：
1．本科及以上學歷，電氣，機電一體化，自動化或相關專業。
2．有溫控器，電熱類產品經驗。
3．多年產品經驗，熟悉開發，生產，售后各個環節。
4．有產品設計經驗，熟悉CAD、AI、CATIA、UG等軟件
5．有產品生產經驗，
6．為人勤快，團隊相處融洽。
可接受電氣相關專業優秀本科應屆畢業生，有人帶教，需熟練CAD、GU。 -
sqe質量工程師
6500-10000元
2025-12-05
劉女士人事部崗位職責： 1、供應商的管理流程制定及修訂； 2、對潛在供應商的審核，并根據審核情況出示審核報告結論； 3、與采購確認合格供應商名單，并制定供方年度審核計劃實施年度審核； 4、負責供應商所供產品質量管理 …… 并對不良品轉嫁索賠供方； 9、每年根據供應商的表現制定供方的質量目標，并與供方簽訂質量協議； 任職要求： 1、大專以上學歷，機械、電力電子、材料、電氣設備相關專業畢業，5年以上工作經驗，具有3年以上供應商品質管理相關工作經驗 -
旅游定制師
6000-18000元·13薪
2025-12-05
廖姐人事2.市場營銷、電子商務或旅游管理等相關專業優先，優秀應屆生可放寬條件。 3.具備良好的溝通能力和團隊協助精神，與計調、運營、財務、外包社、酒店、司機、導游等部門協作，共同提升客戶體驗感。 -
物業客服主管
5000-6000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-05
凌小姐1、全力建設、管理客服部，定期召開部門工作會議、協調其他部門的工作正常開展； 2、組織指導客服員工對業主報修接待、登記，及時安排維修部上門處理； 3、負責小區業主投訴、糾紛協調處理和業主日常聯系走訪及意見征詢工作 -
人事經理
4000-8000元
2025-12-05
張女士辦公室主任1、起草、修改人力資源相關管理制度和工作流程，協助制定人力資源整體規劃 2、協助統籌招聘、薪酬福利、培訓、績效、員工關系等主要人力資源業務模塊的管理與優化 3、開展人力資源數據分析，定位人力資源管理中的問題 …… ，并提出有效解決方案 4、協助提煉及打造公司愿景和企業文化 5、收集、學習人力資源領域相關法律法規及政策文件，協助公司完成用人合規 6、負責部門的日常管理，招募團隊并進行培訓 -
餐廳經理
4000-6000元
2025-12-05
陳女士經理1、負責餐飲門店整體管理，嚴格執行各項食品安全和餐飲業規章制度 2、負責餐廳日常運營，制作工作計劃和品牌宣傳方案，完成門店營業額及利潤目標，確保門店銷售額穩定增長 3、對門店的食品品質和服務品質負責 -
售后維修組長
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 差旅補貼
- 高溫補貼
- 餐飲補貼
- 通訊補貼
2025-12-05
馬小姐招聘主管1.團隊管理與建設： a.全面負責維修團隊的日常管理、工作安排與調度，確保任務公平合理。 b.負責團隊成員的技能培訓、指導與賦能，提升團隊整體技術能力。 …… 3.產能與效率管理： a.制定并執行產能計劃，確保按時完成每日/每周/每月的維修和翻新任務。 b.分析和監控影響產能的關鍵瓶頸，提出并實施改進方案，持續提升人均效率。 …… 管理維修備件、耗材的申領、使用與庫存，減少浪費和呆滯料，提高備件周轉率。 c. 與供應鏈部門協同，確保關鍵備件的供應，同時優化采購成本。 …… 2.5年以上維修行業經驗，至少2年維修團隊管理或主管經驗。 3.具備電子產品、家用電器或精密儀器等行業售后維修及翻新背景者優先。 -
售后物料專員
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業生
- 高溫補貼
- 餐飲補貼
- 法定假
2025-12-05
馬小姐招聘主管●負責備件庫存水平的動態監控與管理，設定并維護安全庫存，確保供應連續性，同時主動優化庫存結構，避免呆滯與冗余。 2. …… 倉庫運營與賬務管理 ●負責售后倉庫的日常運營，包括庫位規劃、實物范擺放、定期循環盤點。 …… ●全面管理退貨、換貨、退款等逆向物流業務，包括實物驗收、狀態鑒定、系統賬務處理，并推動返修翻新品的及時周轉，最大化庫存價值。 …… 流程規范與數據賦能 ●制定并優化備件帳務與實物管理的標準作業程序（SOP），確保流程的規范性與可追溯性。 ●定期匯總并輸出關鍵業務數據報告，為管理決策提供數據支持。 任職資格： 1. …… 大專及以上學歷，物流管理、供應鏈管理、財務管理等相關專業。 2.有備件計劃、庫存管理或倉儲物流相關工作經驗者尤佳。 -
數據統計員
3500-4500元
2025-12-05
劉雯菲人事學歷背景：大專及以上學歷，財務、物流管理、統計學等相關專業優先； 2. 經驗要求：1-2年以上物流數據處理或財務對賬經驗，溝通能力強，熟悉散裝貨物運輸行業者優先； 3. -
財務經理
5000-5100元
2025-12-05
唐女士人事崗位職責： 1、負責全盤賬，財務部的日常工作，優化完善公司財務管理制度、規范和流程; 2、組織編制公司月度、年度財務預算，監督財務預算的執行與實施; 3、負責公司經營的相關財務賬務的管理及協助操作 …… ，費用審核； 4、財務分析及報表制作,開發票，工資核算，工商注冊，工商年報； 5、審核納稅申報，有效防范稅務風險，對公司稅收進行整體籌劃與管理； 6、負責與外部審計機構、銀行、稅務等機構的溝通協調 -
餐廳主管
2800-3200元
2025-12-05
趙小姐招聘負責當值班次員工的管理、餐前準備、餐中服務、餐后檢查工作，保障各項工作按質按量按時落實到位； 4、與廚房保持密切聯系，了解廚房當天出品情況，帶領員工做好重點菜式的推銷工作； 5、做好餐廳的財產管理工作 -
統計文員
2950-3000元
2025-12-05
唐女士人事表格中；數字準確的登記及時、帳目清楚； 2、負責客戶退貨點數計賬，錄入公司系統及做簡單統計報表； 3、負責公司商城上確認收款，做退單；ERP系統上做收款過賬，做退單； 4、負責應收記賬及應收賬款管理 -
財務文員
3100-3200元
2025-12-05
唐女士人事每日把縣城客戶銷售單據準確及時錄入EXCEL表格中； 2、負責客戶退貨點數計賬，錄入公司系統及做簡單統計報表； 3、負責公司商城上確認收款銷賬，做退單；ERP系統上做收款銷賬，做退單； 4、負責應收記賬及應收賬款管理
桂林相關熱門崗位
桂林保險管理招聘最新投遞
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黃小姐投遞了 廣西眾托電子商務有限公司 的 財務文員 職位2025-12-09 -
陽小姐投遞了 廣西博海物流有限公司 的 數據統計員 職位2025-12-09 -
卓小姐投遞了 桂林匯榮物業服務有限公司 的 物業客服主管 職位2025-12-09 -
陽小姐投遞了 桂林智神信息技術股份有限公司 的 售后物料專員 職位2025-12-08
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毛先生投遞了 桂林智神信息技術股份有限公司 的 售后物料專員 職位2025-12-08 -
龍先生投遞了 廣西博海物流有限公司 的 數據統計員 職位2025-12-08
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桂林保險顧問招聘工資
￥
3872
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 8K，最多人拿：3K
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3.2%小于2K
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9.7%2K
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45.2%3K
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32.3%4K
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22.6%5K
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3.2%6K-8K
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3.2%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷35.1%
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高中21.6%
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中專5.4%
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大專37.8%
桂林保險顧問招聘需要什么學歷？不限學歷占35.1%，高中占21.6%，中專占5.4%，大專占37.8%。
經驗要求分析
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不限經驗62.2%
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1-3年37.8%
桂林保險顧問招聘需要什么經驗？不限經驗占62.2%，1-3年占37.8%。
相關企業
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目：食品經營（銷售預包裝食品）；道路貨物運輸（不含危險貨物）；城市配送運輸服務（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；日用雜品銷售；國內貨物運輸代理；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；裝卸搬運；銷售代理；禮儀服務；專業保潔、清洗、消毒服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源 10人以下
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一般項目：企業管理；專業保潔、清洗、消毒服務；物業管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統監控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動)
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人力資源 -
人力資源
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許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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一般項目：企業管理；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
