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桂林電銷專員招聘 logo

桂林電銷專員招聘

桂聘提供2025年12月桂林電銷專員最新招聘,七星區2條靈川縣1條,平均工資約為3665元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有周末雙休等,更多電銷專員電話銷售邀約專員電話銷售/銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區-桂林國際會展中心 50人 18-40歲 金融 咨詢 瀏覽:108
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
1小時內
蔣女士
人事
【我們能提供什么?】
!有師傅帶教,無經驗沒關系,我們會培訓。
!工作氛圍活躍,工作伙伴年輕有活力,尷尬不存在,我們會聊。
!晉升空間:專員-組長-主管-項目負責人
!還有各種獎金、激勵方案;團建;生日會;就等你來!
整體均薪資8000-15000上不分頂
崗位職責:
興業銀行電話提醒客戶處理逾期欠款,不外出外訪;
實現全面室內辦公,主要工作就是以電話的形式跟銀行逾期用戶進行電話溝通
電話及名單均有專做興業銀行和消費金融等均已介入人行征信,案量大
工作內容:
1.對銀行客戶、消費金融公司客戶的逾期資產進行管理;
2.通過電話、信函等方式提醒客戶償還逾期賬款;
3.對風險客戶進行預警,發現欺詐線索及時上報;
任職要求:
1.普通話流利,會廣西方言更好,有一定的抗壓能力;
2.銷售與催收經驗或電銷方面經驗優先;
3.男女不限,年齡18-40周歲;
4.無不良記錄與良好的信用。
5.熟練使用電腦操作
福利待遇:
薪資待遇:底薪3000-5000+提成薪酬+排名獎+職級津貼,平均薪酬7-10K;能力優秀者可達10K以上
A、購買五險一金
B、享有帶薪年假、婚假、產假及其他法定假期;
C、享有豐富的員工節日福利(元旦、春節、端午、
上班時間 9:00-18:00 午休一個半小時 可雙休
節假日(春節、中秋、端午、三八等)發放實物福利,多勞多得,入職帶薪培訓,晉升平臺廣闊旅游:春季、秋季旅游計劃
年休假:春節期間超長假期,滿一年的員工可享受5天帶薪年假
團隊每月聚餐,公司辦公環境優美,有冰箱、微波爐使用可自己帶餐食用
桂林-七星區-桂林國際會展中心 8人 金融 咨詢 瀏覽:78
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
1小時前
蔣女士
人事
公司招聘不收取任何費用,不包吃住,不招暑假工、實習生,簡歷可來公司填寫
工作內容:通過主動外呼電話,致電公司信貸逾期客戶,進行逾期款項通知提醒催繳工作(辦公室內工作,無需外勤,由公司提供逾期客戶名單)
薪資待遇:
基礎工資3000-5000+提成+加班費+排名獎+職級津貼,平均薪酬7-10K;能力優秀者可達10K以上+業績激勵+團隊獎金+其他福利補貼
職位要求:
1.普通話流利,有一定的抗壓能力;
2.銷售與催收經驗或電銷方面經驗優先;
3.男女不限,年齡18-40周歲;學歷不限
4.無不良記錄與良好的信用。有志于金融行業發展,溝通表達能力良好 ,征信良好,性格開朗,積極向上
5.熟練使用電腦各項軟件
6、福利待遇:
A、入職簽訂勞動合同,按國家規定購買五險一金(享受商業保險、養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、住房公積金);公司辦公環境優美,有冰箱、微波爐使用可自帶餐食
B、享有帶薪年假、婚假、產假及其他法定假期;
C、享有豐富的員工節日福利(元旦、春節、端午、下午茶,生日會,帶薪節假日,適時組織外出活動,拓展等活動
冬時令時間是9:00-12:00,13:30-18:00 可雙休
節假日(春節、中秋、端午、三八等)發放實物福利,多勞多得,入職帶薪培訓,晉升平臺廣闊
7.收入情況:
低收入,月收入:5000-8000
中收入,月收入:8000-12000
上等收入,月收入:12000-20000
優秀收入,月收入:20000以上
8.培訓機制:
公司擁有完善的培訓制度,新員工入職帶薪培訓,不定期為員工提供專業技能培訓,職業晉升培養:
9.晉升機制:
公司非常重視人才培養,提供公平公正公開的競爭環境,公司管理層100%由內部培養晉升;(專員—組長—主管)
上班地址:
桂林市七星區現代金融大廈11樓

電銷專員

5000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 20-35歲 高中以上 汽車銷售 4S店 民營 環境優美 投遞:1人 瀏覽:190
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
  • 月休五天
2小時前
韋姐
招聘負責人
東風日產店招一名電銷專員:
1、接聽客戶來電;
2、回訪、邀約客戶來店購車;
3、發布網絡新聞;
4、用手機APP跟客戶聯系;
5、熟悉電腦操作。
約 3 個崗位
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桂林電話銷售招聘工資

¥ 3665
元/月平均工資
薪酬區間: 1K - 8K,最多人拿:3K
  • 0.7%
    小于2K
  • 15.5%
    2K
  • 36.6%
    3K
  • 19.7%
    4K
  • 14.1%
    5K
  • 2.8%
    6K-8K
  • 1.4%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    69.8%
  • 初中
    4.7%
  • 高中
    10.9%
  • 中專
    5.4%
  • 大專
    8.5%
  • 本科
    0.8%
桂林電話銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占69.8%,初中占4.7%,高中占10.9%,中專占5.4%,大專占8.5%,本科占0.8%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    79.1%
  • 應屆畢業生
    1.6%
  • 1-3年
    19.4%
桂林電話銷售招聘需要什么經驗?不限經驗占79.1%,應屆畢業生占1.6%,1-3年占19.4%。

桂林 電話銷售百科

...崗位職責
1、遵守公司規章制度,服從管理,積極維護公司形象,保證店內正常運營
2、主要負責學員招生工作,做好宣傳推廣與銷售,完成每月及每年的業績目標
3、配合公司進行網絡、線下外展及其他宣傳
4、客戶資源收集、客戶資料統計與管理、電話排打與銷售
5、網絡視頻錄制與發布,微博、微信、陌陌等宣傳管理更新
6、客戶洽談、簽單與后期維護、轉介跟進
7、積極參加公司及部門組織的各項培訓
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