桂林電子維修技術(shù)員招聘（有崗位晉升）
桂聘提供2025年12月桂林電子維修技術(shù)員最新招聘，七星區(qū)5條象山區(qū)2條，平均工資約為4471元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多電子維修技術(shù)員電子維修技術(shù)員電子維修工程師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電子裝配臨時(shí)工
3200-4200元
2025-12-08
甘生總經(jīng)理1）電子產(chǎn)品輔助裝配；
2）清洗、包裝、打螺釘；
3）其它臨時(shí)任務(wù)；
4）上班時(shí)間：每天4-10小時(shí)，可靈活安排；
5）工資：初級(jí)：15元/小時(shí) ，中級(jí)：16元/小時(shí) ，懂烙鐵焊17-18元/小時(shí) -
冰箱維修員
3000-8000元
2025-12-08
秦步連經(jīng)理精通冰箱維修常識(shí)，能吃苦耐勞，有上進(jìn)心 -
授權(quán)簽字員
4000-5500元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-05
周先生站長(zhǎng)崗位核心職責(zé)
1. 核對(duì)檢測(cè)原始記錄（如尾氣排放數(shù)據(jù)、制動(dòng)性能參數(shù)）與系統(tǒng)錄入信息的一致性，確保數(shù)據(jù)無(wú)篡改、無(wú)遺漏。
2、對(duì)通過(guò)技術(shù)審核的報(bào)告加蓋CMA資質(zhì)章、簽字，確保報(bào)告格式規(guī)范（含檢測(cè)機(jī)構(gòu)名稱、地址、唯一性標(biāo)識(shí)等法定要素。
3、協(xié)助管理層準(zhǔn)備外部審核，提供迎審資料包（含程序文件、記錄表單等）
4、通過(guò)監(jiān)控錄像抽查檢測(cè)員是否按標(biāo)準(zhǔn)操作（如底盤動(dòng)態(tài)檢驗(yàn)時(shí)車速控制），嚴(yán)查“代檢”“漏檢”等違規(guī)行為。
5、分類存儲(chǔ)歷史檢測(cè)報(bào)告、內(nèi)審記錄、外部審核報(bào)告等電子檔案，確保可追溯性等。
福利待遇：五險(xiǎn)、雙休、績(jī)效獎(jiǎng)、享受國(guó)家法定節(jié)假日、?工作餐
上班時(shí)間：早上8：30～12：00下午14：00～17：30
任職要求
1.大專以上學(xué)歷，汽車檢測(cè)維修相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，檢測(cè)站工作8年以上。
2.誠(chéng)信正直，嚴(yán)守檢測(cè)行業(yè)職業(yè)道德，拒絕商業(yè)賄賂及數(shù)據(jù)造假行為。
3、具備較強(qiáng)的抗壓能力，適應(yīng)檢測(cè)行業(yè)旺季高強(qiáng)度工作 -
售后維修組長(zhǎng)
5000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 差旅補(bǔ)貼
- 高溫補(bǔ)貼
- 餐飲補(bǔ)貼
- 通訊補(bǔ)貼
2025-12-05
馬小姐招聘主管1.團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè)： a.全面負(fù)責(zé)維修團(tuán)隊(duì)的日常管理、工作安排與調(diào)度，確保任務(wù)公平合理。 b.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的技能培訓(xùn)、指導(dǎo)與賦能，提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)能力。 c.營(yíng)造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍，激發(fā)員工工作積極性，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。 2.維修與翻新運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌： a.統(tǒng)籌安排所有售后維修和產(chǎn)品翻新任務(wù)，確保工作流程順暢、高效。 b.監(jiān)督維修和翻新的全過(guò)程，從接機(jī)、檢測(cè)、維修、測(cè)試到最終出貨，確保各環(huán)節(jié)無(wú)縫銜接。 c.優(yōu)化和完善維修、翻新作業(yè)流程及標(biāo)準(zhǔn)，推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。 3.產(chǎn)能與效率管理： a.制定并執(zhí)行產(chǎn)能計(jì)劃，確保按時(shí)完成每日/每周/每月的維修和翻新任務(wù)。 b.分析和監(jiān)控影響產(chǎn)能的關(guān)鍵瓶... -
維修技術(shù)員
5000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-04
嚴(yán)小姐人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)客退品、產(chǎn)線不良品維修。 2、輸出紙質(zhì)或電子檔檢驗(yàn)報(bào)表。 3、對(duì)ECN/聯(lián)絡(luò)單跟進(jìn)返修、直至ECN結(jié)案。 4、組織維修會(huì)議。 5、會(huì)辦公軟件word、excel、熟練，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神及溝通能力，耐心、細(xì)心。 6、品質(zhì)意識(shí)、原則性強(qiáng)。 -
酒店維修工程師
4000-6000元
2025-12-03
石小姐人事【工作內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)酒店所有設(shè)施設(shè)備的有效運(yùn)行，負(fù)責(zé)維護(hù)和維修服務(wù)及保護(hù)業(yè)主的相關(guān)資產(chǎn)、酒店建筑方面及地面和外部設(shè)施； 2、為酒店的客人和員工提供安全正常的設(shè)備設(shè)施運(yùn)行環(huán)境； 3、負(fù)責(zé)工程部的日常管理、排班和配合其他部門工作。 【崗位職責(zé)】 1、向酒店高層提供關(guān)于工程支持、環(huán)境控制及酒店運(yùn)營(yíng)各方面的有效性意見(jiàn)； 應(yīng)對(duì)工程部的工作業(yè)績(jī)進(jìn)行有效的監(jiān)督評(píng)估，以保證工作按照既定計(jì)劃執(zhí)行； 負(fù)責(zé)工程設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的總成本控制，制定； 2、確保關(guān)于酒店的各類檢查工作按照管理部門的要求順利進(jìn)行，所有的檢查記錄、文件應(yīng)妥善保管； 3、通過(guò)選拔、培訓(xùn)等人力開發(fā)工作，建立一支合格專業(yè)的工程維修隊(duì)... -
電子維修工程師
4000-6000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-12-01
許崇敬人資部熟練維修各種開關(guān)電源和電器，使用萬(wàn)用表，示波器，電子負(fù)載等設(shè)備的操作，對(duì)電路板芯片能熟練拆裝，從業(yè)經(jīng)驗(yàn)不少于五年，有耐心能出差，對(duì)電子有興趣愛(ài)好者優(yōu)先考慮 -
394 顯微鏡（女工）
4500-5000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-11-26
戴先生HR1、按部門要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的制作； 2、有專人帶教，需要學(xué)習(xí)使用顯微鏡（因需看顯微鏡通常年紀(jì)40歲以下，35歲以下為佳） 3、動(dòng)手能力較強(qiáng)，細(xì)心耐心、有責(zé)任心； 上班時(shí)間：第一個(gè)星期長(zhǎng)白班8小時(shí)工作制8:30-17:30，第二星期起10小時(shí)工作制長(zhǎng)白班8:30-21:00 薪資及相關(guān)福利：18元/小時(shí)，三個(gè)月后1300＋計(jì)件工資；中餐4塊、晚餐免費(fèi)；單雙休 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。
約 8 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林電子維修技術(shù)員招聘（有崗位晉升）最新投遞
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鄧先生投遞了 桂林市科沃電子有限公司 的 電子裝配臨時(shí)工 職位2025-12-08 -
鄧小姐投遞了 桂林市科沃電子有限公司 的 電子裝配臨時(shí)工 職位2025-12-08 -
秦小姐投遞了 桂林市科沃電子有限公司 的 電子裝配臨時(shí)工 職位2025-12-08 -
李女士投遞了 桂林市科沃電子有限公司 的 電子裝配臨時(shí)工 職位2025-12-08 -
唐先生投遞了 深圳市華茂歐特科技有限公司桂林分公司 的 維修技術(shù)員 職位2025-12-07 -
褚女士投遞了 桂林市科沃電子有限公司 的 電子裝配臨時(shí)工 職位2025-12-06
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桂林電子維修技術(shù)員招聘工資
￥
4471
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：4K
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1.2%2K
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22%3K
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34.1%4K
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28%5K
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2.4%6K-8K
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3.7%8K-1W
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1.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷82.9%
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初中5.3%
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高中3.9%
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中專2.6%
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大專5.3%
桂林電子維修技術(shù)員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占82.9%，初中占5.3%，高中占3.9%，中專占2.6%，大專占5.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)82.9%
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1-3年15.8%
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3-5年1.3%
桂林電子維修技術(shù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占82.9%，1-3年占15.8%，3-5年占1.3%。
相關(guān)企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車場(chǎng)服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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人力資源 10人以下
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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為勞動(dòng)者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動(dòng)者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會(huì)；經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
