1.主要負(fù)責(zé)客戶咨詢;
2.幫助點單、打掃衛(wèi)生等一般服務(wù),懂得運用禮貌用語可以耐心、禮貌、熱情接待顧客。
桂林包裝公司服務(wù)員招聘
桂聘提供2025年12月桂林包裝公司服務(wù)員最新招聘,七星區(qū)19條臨桂區(qū)12條,平均工資約為2950元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多服務(wù)員迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
前廳服務(wù)員
2600-3000元- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
耿經(jīng)理總經(jīng)理?年齡要求?:25~50歲 ?技能要求?: 會普通話,確保與顧客的順暢溝通 懂收銀操作,能準(zhǔn)確完成結(jié)賬流程 ?工作職責(zé)?: 接待顧客,引導(dǎo)入座,提供點餐、上菜及結(jié)賬服務(wù) 維護(hù)餐廳環(huán)境整潔,及時響應(yīng)顧客需求 協(xié)助處理顧客反饋,提升用餐體驗 -
酒店客房服務(wù)員
3000-4000元2025-12-06
石小姐認(rèn)真填寫每日物品表和做房時間表。
根據(jù)前臺反饋的信息,及時查房,并進(jìn)行相應(yīng)的反饋。
按照酒店的清潔標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定,清潔房間,確保其符合既定標(biāo)準(zhǔn)。
負(fù)責(zé)本樓層客房、樓道的衛(wèi)生清潔及客房設(shè)備保養(yǎng)工作。
保持儀容儀表干凈整潔,遇見客人或同事都需要打招呼,并遵循禮貌用語。
嚴(yán)格按照操作規(guī)程和消毒要求,清潔和消毒杯具、恭桶等物品和設(shè)施。
按酒店的規(guī)定,配齊或補充所有客房物品,如毛巾、洗發(fā)水等
及時報告房間的維修情況和客人遺留物品的處理情況1 2。
約 2 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓服務(wù)員傳菜員迎賓服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員服務(wù)員迎賓傳菜員服務(wù)員傳菜生服務(wù)員服務(wù)生全職服務(wù)員客房服務(wù)員兼職服務(wù)員服務(wù)員兼職兼職服務(wù)員傳菜員餐廳服務(wù)員餐飲服務(wù)員餐飲服務(wù)員傳菜員全職餐飲服務(wù)員酒店客房服務(wù)員服務(wù)員兼職全職全職兼職服務(wù)員兼職全職服務(wù)員學(xué)生兼職服務(wù)員禮儀服務(wù)員客戶服務(wù)員餐廳兼職服務(wù)員社會兼職服務(wù)員麥當(dāng)勞全職服務(wù)員銷售服務(wù)員食堂服務(wù)員寒假兼職服務(wù)員大學(xué)生兼職服務(wù)員服務(wù)員寒假工寒假工服務(wù)員酒吧服務(wù)員服務(wù)員服務(wù)餐飲服務(wù)接待餐廳學(xué)生餐廳接待員服務(wù)生夜班小時工全職服務(wù)生前廳餐飲服務(wù)服務(wù)行業(yè)長期夜班餐飲員工寒假臨時工兼職傳菜員傳菜員兼職兼職服務(wù)生全職員工短期寒假工寒假短期工
桂林包裝公司服務(wù)員招聘最新投遞
-
林女士投遞了 華住酒店管理有限公司 的 酒店客房服務(wù)員 職位2025-12-07 -
袁小姐投遞了 桂林市疊彩區(qū)琴姐油茶館(個體工商戶) 的 前廳服務(wù)員 職位2025-12-06 -
曾女士投遞了 桂林市疊彩區(qū)琴姐油茶館(個體工商戶) 的 前廳服務(wù)員 職位2025-12-05 -
齊女士投遞了 桂林市疊彩區(qū)琴姐油茶館(個體工商戶) 的 前廳服務(wù)員 職位2025-11-29 -
苗先生投遞了 桂林市疊彩區(qū)琴姐油茶館(個體工商戶) 的 前廳服務(wù)員 職位2025-11-19 -
韋小姐投遞了 桂林市疊彩區(qū)琴姐油茶館(個體工商戶) 的 前廳服務(wù)員 職位2025-11-18
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林服務(wù)員招聘工資
¥
2950
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:2K
-
0.6%小于2K
-
49.9%2K
-
27.3%3K
-
8.8%4K
-
1.7%5K
-
0.8%6K-8K
-
0.3%8K-1W
-
0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷84.6%
-
初中6.8%
-
高中6.2%
-
中專1.2%
-
大專1.2%
桂林服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占84.6%,初中占6.8%,高中占6.2%,中專占1.2%,大專占1.2%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗86.5%
-
1-3年13.2%
-
3-5年0.3%
桂林服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占86.5%,1-3年占13.2%,3-5年占0.3%。