桂林公司經理招聘
桂聘提供2025年12月桂林公司經理最新招聘，七星區13條秀峰區8條，平均工資約為7454元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多公司經理公司經理分公司經理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新經紀品牌貝殼找房-銷售經理
3000-5000元
2025-12-03
何祖慶工作地點：桂林市，七星區建干路
崗位職責：
1、 負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務；
2、 陪同客戶看房，促成一二手房買賣或租賃業務；
3、掌握客戶需求，做好對客戶的追蹤、聯系，邀約。
4、 負責公司房源開發與積累，并與業主建立良好的業務協作關系。
不怕開頭難，入職后，從說到做店長都會培訓，同事間互幫互助，團結友愛，歡迎您加入一個能讓您歡快工作的團隊。
晉升道路：行業小白-經紀人-店經理-商圈經理-合伙人
多種多樣的培訓體系；公平公正的晉升體制；強大的品牌支持；
工作時間：9：00-12：00 13：30-18：00。月休4天，排班輪換,彈性工作。
底薪+高提成+年終獎+節日禮品+帶薪培訓+公費旅游+透明晉升(月薪5000元-30000元不封頂.年薪20-35萬不封頂.)
任職資格：
1、年齡在18—40周歲，經驗不限；接受應屆生
2、誠實守信，吃苦耐勞，具有良好的團隊精神；
3、能承受較強的工作壓力，愿意挑戰高薪；
4、有其他行業銷售工作經驗者可0基礎上崗有專業培訓，
有開發商或房地產代理公司案場銷售經驗者優先考慮。
我們尋找小白，只要你渴望不凡，期待蛻變
我們尋找左膀右臂，只要你胸懷大志，無所畏懼。
桂林房產銷售行業領航者桂林適宜的挑戰高薪者的舞臺
職位招聘3-6人 -
貝殼德佑置業顧問
3000-8000元
2025-12-03
何祖慶五險 績效獎金 八小時工作制 不加班，新房銷售 二手房 銷售工作時間:長白班,09:00-18:00,每日工作7.5小時
工作地點:桂林市,七星區建干路
崗位職責
1、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地
產置業咨詢服務
2、陪同客戶看房,促成一二手房買賣或租賃業務;
3、掌握客戶需求,做好對客戶的追蹤、聯系,邀約
4、負責公司房源開發與積累,并與業主建立良好的業務
協作關系。
不怕開頭難,入職后,從說到做店長都會培訓,同事間互幫互助,團結友愛,歡迎您加入一個能讓您歡快工作的團隊。
晉升道路:行業小白-經紀人-店經理-商圈經理一合伙人
多種多樣的培訓體系;公平公正的晉升體制;強大的品牌支持;
工作時間:9:00-12:00 13:30-18:00。月休6天,
排班輪換,彈性工作
職位招聘3-5人 -
省區經理
12000-15000元
2025-12-01
蘭女士人資經理崗位薪資：綜合年薪15萬-18萬（底薪+提成+績效+補貼）享受年終分紅獎金 崗位職責： 1.全面負責所在省區的業務發展和團隊管理，承擔省區的銷售與利潤指標。2.制定省區年度、季度、月度銷售戰略、行動計劃和預算，并監督執行。 3.領導和管理省區內各區域經理團隊，優化組織架構，提升團隊戰斗力。 4.負責省級重要客戶和核心渠道的談判與關系維護。 5.分析省區市場數據，為公司整體市場策略的制定提供決策支持。 任職要求： 1.大專以上學歷，有駕駛證 2.從事快消行業銷售工作5年以上，管理過10人以上團隊，有成功的團隊管理案例。 3.要能駐外工作（廣東、湖南、湖北、云貴川等） -
綜合能源業務（泛能交付專員）
4000-6000元·14薪
2025-11-29
蔣先生人力資源部主任一、工作職責： 1、負責協助交付經理完成交付計劃、前期手續、采購、合同編制、工程驗收等工作。 …… 確保項目按計劃實施 2、負責監控項目造價預算，及時發現并解決潛在問題，確保項目按時完成 3、負責檢查所有交付物的質量，確保符合公司標準和客戶需求 4、負責監督項目交付安全，解答客戶的疑問，協調處理投訴和反饋 …… ，提升客戶滿意度 5、負責按公司要求完成項目驗收工作 二、任職資格： 1、大專以上學歷，項目管理、工程管理、能源應用工程、能源與動力工程等相關專業優先考慮； 2、有暖通行業、空調廠商經驗的優先； -
家電導購員
2300-8000元
2025-11-29
鄭女士人事發展方向： 銷售精英→店長/督導→副經理→經理 薪資構成：底薪+提成+績效獎金+五險+帶薪培訓+節日福利+生日福利+旅游福利+員工內購優惠；綜合月工資水平：5000-8000元/月 （公司內設有食堂 -
傳輸維護技術員
2500-4000元
2025-11-28
葉燕群人事主管3.完成公司的其他工作。 工作技能要求： 1.具備基本的學習與動手能力； 2.工作積極主動、態度認真可靠、責任心強、具備良好的服務意識和團隊合作精神。 …… 工作地點：桂林城區，臨桂區，靈川縣，陽朔縣 聯系電話：潘總1387 7378 776 鐘經理1816 9669 880 葉經理1877 8306 431 -
珠寶店長（桂林全區、玉林、柳州）
6000-11000元
2025-11-28
悅福珠寶HR6、成為公司與員工的溝通主渠道。 7、職業發展方向：店長—>店經理—>區域經理，由區域經理直接關注成長并考核。 -
儲備干部
2000-4200元
2025-11-27
吳先生人事總監快銷品等任一行業基層銷售經驗三年及以上 3、具有敏銳的市場洞察力，超強的執行力 4、有整合營銷意識，良好的團隊協作意識、行業深度垂直開發經驗 5、年齡28歲及以上，性別不限，有本地資源優先 6、學歷大專及以上 7、服從公司及上級領導安排 …… 福利待遇】 1、 薪資：綜合薪資3000以上+業績提成+績效獎金+五金一險+補貼（具體薪資面談） 2、 培訓體系：行業技能開發培訓+儲備管理層技能培訓+管理層提升計劃 3、 晉升體系：儲備主管—組經理 …… —處經理—區域總監—高級區域總監 -
省區經理
15000-20000元
2025-11-26
陳女士人事經理公司簡介 廣西農戀戀是一家致力于農業服務、柑橘植保的公司，在柑橘植保經銷商層面處于頭部地位。現因市場拓展需要，誠聘精英人才。 …… 職位名稱：?省區經理 工作地點：?核心辦公地點可設在 [例如：廣州/長沙]，負責區域包括?湖南、江西、廣東、福建。 …… 對下屬業務代表、作物經理進行工作指導與績效評估。 渠道體系構建與優化： 主導核心經銷商、重要零售商的開發、談判與管理，維護戰略級客戶關系。 …… 合規與風險控制： 確保區域內所有市場活動符合公司政策和國家法律法規，負責銷售應收賬款的管理與催收。 …… 職業發展：?作為區域核心管理人員，享受公司高級別培訓，是晉升大區經理及更高管理崗位的重點培養對象。 授權與資源：?享有充分的區域市場決策權和公司優質的品牌、產品及費用支持。 -
人力資源專員/助理
4000-6500元
2025-11-24
胡優總經理鑫亨達食品有限公司 人力資源與人事崗位招聘要求 公司簡介： 我們是一家擁有11家直營門店、覆蓋桂林、南寧、柳州三個城市的特產連鎖門店，公司擁有一個食品加工廠、致力于為游客提供優質的商品與服務 …… 招聘與配置： · 根據公司發展戰略及門店拓展計劃，制定并執行年度/季度招聘計劃。 · 負責關鍵崗位（如店長、部門經理、總部職能人員）的招聘、面試與甄選。 …… · 確保公司人力資源政策與流程符合國家勞動法律法規。 5. HR數據分析與流程優化： · 定期分析人力資源數據（如離職率、人效、招聘成本等），為管理決策提供數據支持。 …… 使用說明： 1. 【】中的內容：請替換為您公司的具體信息。 2. 職責與要求：您可以根據公司組織架構的實際情況，對職責進行增刪。 …… 例如，如果HR經理下設薪酬專員，則可以將薪酬核算的職責從人事專員處移除。 3. 行業經驗：對于連鎖超市而言，零售行業經驗是極大的加分項，在招聘時應重點考察。
桂林公司經理招聘最新投遞
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陳女士投遞了 廣西金鳳凰電器有限公司 的 家電導購員 職位2025-12-08 -
黎先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 綜合能源業務（泛能交付專員） 職位2025-12-08 -
黃先生投遞了 廣西農戀戀電子商務有限公司 的 省區經理 職位2025-12-06 -
莫女士投遞了 桂林市鑫亨達食品有限公司 的 人力資源專員/助理 職位2025-12-05 -
廖女士投遞了 桂林市鑫亨達食品有限公司 的 人力資源專員/助理 職位2025-12-04 -
胡先生投遞了 桂林花橋榮記控股有限公司 的 省區經理 職位2025-12-04
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桂林分公司/代表處負責人招聘工資
￥
7454
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 15K，最多人拿：8K-1W
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9.1%3K
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18.2%4K
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18.2%5K
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9.1%6K-8K
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27.3%8K-1W
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18.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷81.8%
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中專9.1%
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大專9.1%
桂林分公司/代表處負責人招聘需要什么學歷？不限學歷占81.8%，中專占9.1%，大專占9.1%。
經驗要求分析
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不限經驗81.8%
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1-3年9.1%
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3-5年9.1%
桂林分公司/代表處負責人招聘需要什么經驗？不限經驗占81.8%，1-3年占9.1%，3-5年占9.1%。
相關企業
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
批發/零售 10-30人
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人力資源 10人以下
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人力資源 -
一般項目：企業管理；專業保潔、清洗、消毒服務；物業管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統監控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動)
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許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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人力資源
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一般項目：企業管理；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
