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桂林環境負責人招聘 logo

桂林環境負責人招聘

桂聘提供2025年12月桂林環境負責人最新招聘,七星區1條臨桂區1條,平均工資約為4708元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多環境負責人物業經理/主管環境負責人招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

安全總監

10000-18000元
桂林-臨桂區-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 5年以上 本科以上 生物科技 知名企業 高潛公司 環境優美 投遞:4人 瀏覽:163
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-12-08
招聘HR
HR
崗位職責:
1. 協助總經理貫徹落實國家和行業、上級各項有關安全生產、職業健康、環保、消防管理等相關方針、政策和法規,結合公司安全生產實際,制定公司安全生產管理實施辦法。對公司 EHS 負直接領導責任。
2. 是安全生產重要負責人,統籌協調和綜合管理公司的安全生產工作,對公司的安全生產監督工作負綜合監管領導責任。
3. 組織制定公司的總體 EHS 政策、方針、目標和工作計劃;組織制定、修訂和審批安全規章制度并組織實施。
4. 監督檢查各級部門/人員安全職責履行和各項安全生產規章制度執行情況,及時糾正工作中的失職和違章行為。
5. 定期組織召開 EHS 委員會會議,分析全公司安全生產動態,及時解決安全生產中存在的問題。
6. 協助制定年度安全教育培訓計劃,并依計劃組織實施。
7. 組織制定年度 EHS 隱患排查工作計劃,開展定期/不定期的安全檢查,認真處理安全生產中存在的問題,及時消除事故隱患。
8. 負責組織編制公司用于安全生產宣傳教育、改善作業環境、提高設備安全性能的年度專項安全投入資金計劃;監督審查公司安全資金的管理使用情況和專職安全生產管理人員配備情況。
9. 參與制定工程項目設計、施工、驗收的安全措施,貫徹執行 三同時 規定。
10. 組織制訂公司各類事故的應急預案,并組織實施預案的培訓和演練工作。
11. 組織開展各項安全生產競賽活動,推廣安全生產工作先進經驗,實施獎懲政策,主導推動和落實集團各項 EHS 活動。
12. 嚴格按照 四不放過 的原則,組織人員對生產安全事故進行調查和處理,并及時、如實報告生產安全事故。
任職要求:
1、要求化學專業或安全相關專業,化工、醫藥等行業5年以上工作經驗,熟悉各項安全法律法規、ISO45001、ISO14001等體系運行,有較強的責任心和溝通、組織協調能力。
2、要求本科以上學歷,安全相關專業,持有中級注冊安全工程師證書,有中大型企業管理崗位3-5年以上經驗。
3、熟練掌握辦公軟件,具有一定的公文寫作能力。

生產普工

4500-6000元
桂林-七星區 10人 18-45歲 模具 醫療器械 民營 創業公司 環境優美 投遞:13人 瀏覽:1409
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  • 加班補貼
  • 工作餐
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2025-12-02
吳小姐
招聘
1、根據車間負責人要求,按時按質、按量、按時完成單階段生產任務;
2、按車間機器設備使用標準、產品要求標準等進行生產操作,使生產規范化;
3、每天檢查設備運行情況,并做好設備、車間環境日常清潔工作;
4、節約電能、原材料,杜絕浪費,確保用量在成本控制范圍內;
5、領導交辦的其他事務等
1、年齡45歲以下
2、初中以上學歷;視力好,手腳靈活、能吃苦;
3. 可以適應兩班倒:白班8:30-20:30,夜班20:30-8:30。
約 2 個崗位

桂林環境負責人招聘最新投遞

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桂林物業經理招聘工資

¥ 4708
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 12K,最多人拿:4K
  • 10%
    2K
  • 23.3%
    3K
  • 25.6%
    4K
  • 6.7%
    5K
  • 10%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W
  • 4.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    34.2%
  • 初中
    10.1%
  • 高中
    10.1%
  • 中專
    3.8%
  • 大專
    35.4%
  • 本科
    6.3%
桂林物業經理招聘需要什么學歷?不限學歷占34.2%,初中占10.1%,高中占10.1%,中專占3.8%,大專占35.4%,本科占6.3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    36.7%
  • 應屆畢業生
    1.3%
  • 1-3年
    51.9%
  • 3-5年
    6.3%
  • 5-10年
    3.8%
桂林物業經理招聘需要什么經驗?不限經驗占36.7%,應屆畢業生占1.3%,1-3年占51.9%,3-5年占6.3%,5-10年占3.8%。

桂林 物業經理百科

...崗位職責
1.領導、監察、審查、評估及修訂物業管理的職能及工作;
2.負責與業委會、政府部門及相關業務部門的溝通與協調,與有關各部門保持良好關系;
3.制定項目年度物業管理預算方案,管理日常物業的服務品質、操作管理流程及適當的財務運行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發事件;
5.負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修,安排各項維修工程和專業的發標工作;
6.負責監管項目資產(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負責協調和管理綠化、保安等相關工作;
8.負責處理租戶、業主投訴,保持小區環境衛生及維持治安秩序。
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