1、全面負責公司企劃綱要及企劃工作計劃的制定和實施;
2、負責宣傳文案編寫,對外宣傳活動,市場活動組織執(zhí)行,樹立良好的公司品牌形象,提升經營業(yè)績;
3、具體實施制作各種宣傳材料、公司文化宣傳材料等;
4、負責公司各種媒介的宣傳工作,負責公司形象的執(zhí)行及支持工作;
5、負責日常企劃文件的建檔管理;
桂林活動策劃招聘(有五險)
桂聘提供2025年12月桂林活動策劃最新招聘,秀峰區(qū)10條七星區(qū)8條,平均工資約為4263元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多活動策劃活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營銷專員
5000-8000元- 五險
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-11-28
黃女士人事專員崗位職責:
1、定期開展市場調研,收集行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息和客戶需求,分析市場趨勢和機會,撰寫市場調研報告,為公司營銷決策提供數(shù)據(jù)支持和建議。
2、根據(jù)公司營銷目標和市場需求,制定各類營銷活動方案,包括線上線下促銷活動、品牌推廣活動等,并負責活動的組織、實施和效果評估,確保活動達到預期目標。
3、協(xié)助銷售團隊維護客戶關系,收集客戶反饋和意見,及時解決客戶問題,提高客戶滿意度和忠誠度;挖掘潛在客戶資源,拓展市場份額。
4、定期對營銷數(shù)據(jù)進行分析,評估營銷活動效果和營銷策略的有效性,提出改進建議和優(yōu)化方案;根據(jù)數(shù)據(jù)分析結果,調整營銷計劃和策略,提高營銷投入產出比。
5、提供市場需求和客戶反饋信息,協(xié)助優(yōu)化產品設計和銷售策略;完成領導交辦的其他臨時性營銷工作任務。
任職要求:
年齡:28-35歲
知識要求:
1-掌握市場營銷學、消費者行為學、市場調研與分析等專業(yè)知識,能夠運用理論知識指導實際工作,制定科學合理的營銷方案。
2-了解公司生鮮產品知識,包括產品特點、優(yōu)勢、生產流程、營養(yǎng)價值等,以便在營銷活動中準確傳達產品信息,提升產品競爭力。
3-熟悉廣告法、消費者權益保護法等相關法律法規(guī),確保營銷活動合法合規(guī),避免法律風險。
性別:不限
技能要求?:
1-能夠運用問卷調查、訪談、數(shù)據(jù)分析等方法,收集和分析市場信息,洞察市場動態(tài)和客戶需求,為營銷決策提供依據(jù)。?
2-熟練掌握活動策劃與執(zhí)行技能,能夠獨立完成營銷活動的方案設計、流程安排、資源協(xié)調和現(xiàn)場把控,確保活動順利開展并達到預期目標。?
3-熟練使用辦公軟件(如 Excel、Word、PPT)和數(shù)據(jù)分析工具(如 SPSS、Tableau),進行數(shù)據(jù)處理、報表制作和可視化分析,為營銷工作提供數(shù)據(jù)支持。?
4-具備一定的新媒體運營技能,熟悉微信平臺的運營規(guī)則和推廣方法,能夠開展線上營銷活動,提升品牌知名度和產品銷量。
學歷:大專及以上學歷
身體素質:身體健康,精力充沛。營銷工作需要經常外出調研、參加活動,工作節(jié)奏快、壓力大,良好的身體素質是保證高效工作的基礎。
崗位經驗:1 - 3 年營銷相關工作經驗,熟悉營銷工作流程,獨立完成各項營銷任務。
行業(yè)經驗:有生鮮食品、快消品等行業(yè)營銷經驗者優(yōu)先。
勝任力要求?:
具備營銷活動策劃和執(zhí)行經驗;
良好的市場洞察和分析能力;
具備客戶關系管理經驗。
籍貫:不限
必備項
1-能夠嚴格按照公司營銷計劃和要求推進工作,確保工作質量和效率。
2-能夠與公司內部各部門、外部合作伙伴和客戶進行有效溝通和協(xié)作;能夠與團隊成員密切配合,共同完成營銷目標。
3-適應不斷變化的市場環(huán)境和營銷需求;敢于嘗試新的營銷思路和方法,為公司營銷工作帶來新的創(chuàng)意和活力。
4-能夠承受營銷工作中的壓力和挑戰(zhàn),在面對困難和挫折時保持積極樂觀的心態(tài),及時調整工作狀態(tài),確保工作正常開展。 -
平面設計
2500-4000元2025-11-28
悅福珠寶HR1、負責公司廣告平面設計
2、負責公司廣告物料的采購管理及發(fā)放
3、協(xié)助公司進行節(jié)假日及日常廣告活動策劃及實施 -
網店運營客服
3000-4000元2025-11-26
李先生總經理崗位職責
1、統(tǒng)籌平臺(淘寶/抖店/1688/拼多多等)整體運營策略,完成銷售目標。
2、監(jiān)控流量、轉化率、客單價等核心指標,通過數(shù)據(jù)優(yōu)化選品、定價及推廣策略。
福利待遇:底薪(4000)+提成,五險、項目提成、崗位晉升、節(jié)日禮物
任職要求
1、有獨立運營店鋪經驗,熟悉平臺規(guī)則,熟悉操作剪輯視頻,基本美工技能,
2、有良好的活動策劃、組織協(xié)調、溝通與執(zhí)行能力
3、對工作認真負責,完成上級交代的其他事宜 -
電商運營主管
4000-10000元桂林-臨桂區(qū)-金水灣境界 5人 1年以上 22-35歲 中專以上 投遞:1人 瀏覽:182- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-11-26
李先生總經理福利待遇:底薪(4000)+提成,五險、項目提成、崗位晉升、節(jié)日禮物 任職要求 1、有獨立運營店鋪經驗,精通平臺規(guī)則,熟悉操作剪輯視頻,基本美工技能, 2、有良好的活動策劃、組織協(xié)調、溝通與執(zhí)行能力 -
網店運營店長
4000-10000元桂林-臨桂區(qū)-金水灣境界 5人 1年以上 22-35歲 中專以上 投遞:1人 瀏覽:206- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-11-26
李先生總經理福利待遇:底薪(4000)+提成,五險、項目提成、崗位晉升、節(jié)日禮物 任職要求 1、2年以上獨立運營店鋪經驗精通平臺規(guī)則,熟悉操作剪輯視頻,基本美工技能,2、有良好的活動策劃、組織協(xié)調、溝通與執(zhí)行能力 -
20 電商運營專員
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-11-26
戴先生HR崗位要求: 40歲以下,男女不限,要求有相關經驗,綜合薪資4000-6000,負責公司京東、天貓、旗艦、自營店的運營,包括行業(yè)數(shù)據(jù)分析、活動策劃、廣告推廣、日常銷售等;熟練使用京東、天貓、拼多多營銷工具進行店鋪推廣 -
運營支持
2500-4000元- 五險
- 公積金
2025-11-24
梁艷萍HR會議組織、活動策劃 二、人事方面工作 1. 執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作 2. 組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作 3. -
活動策劃執(zhí)行
4000-6000元2025-11-24
唐女士人事經理對活動的效果進行評估和反饋,以持續(xù)優(yōu)化未來的活動策劃。 任職要求: 1. 具備良好的組織和協(xié)調能力,能夠處理多任務; 2. 能夠獨立解決問題,具備良好的溝通技巧; 3. -
市場運營總監(jiān)(合伙人)
5000-15000元2025-11-23
唐希敏總經理、提出產品的優(yōu)化建議,提出新產品的開發(fā)建議 3、評估預算、成本、收益等因素,提出產品的定價和調整建議 4、制定營銷策略,策劃并執(zhí)行產品的宣傳促銷,獲得新用戶 5、開發(fā)并維護供應商關系,包括廣告、活動策劃
桂林相關熱門崗位
活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行線上活動策劃廣告活動策劃線上活動策劃運營線下活動策劃新媒體活動策劃直播活動策劃活動策劃/文案策劃市場活動策劃與執(zhí)行活動策劃編輯研學活動策劃戶外活動策劃電商活動策劃團建活動策劃活動策劃執(zhí)行活動現(xiàn)場策劃執(zhí)行項目執(zhí)行執(zhí)行人員活動推廣策劃活動經理活動主管營銷策劃項目策劃執(zhí)行項目執(zhí)行策劃線下活動活動創(chuàng)意策劃活動統(tǒng)籌執(zhí)行企業(yè)策劃品牌項目執(zhí)行團建策劃會銷策劃活動兼職市場活動經理市場活動主管活動執(zhí)行活動組織專員執(zhí)行總監(jiān)活動及文案策劃活動/文案策劃企劃經理策劃專員
桂林活動策劃招聘(有五險)最新投遞
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滕小姐投遞了 桂林市佰安德商業(yè)管理有限責任公司 的 活動策劃執(zhí)行 職位2025-12-04 -
梁先生投遞了 桂林市佰安德商業(yè)管理有限責任公司 的 活動策劃執(zhí)行 職位2025-12-04 -
李小姐投遞了 桂林經濟技術開發(fā)區(qū)人才服務中心 的 20 電商運營專員 職位2025-12-04 -
蒙小姐投遞了 桂林市恒創(chuàng)木業(yè)有限公司 的 網店運營客服 職位2025-12-03 -
唐先生投遞了 桂林市恒創(chuàng)木業(yè)有限公司 的 電商運營主管 職位2025-12-02 -
周小姐投遞了 桂林市佰安德商業(yè)管理有限責任公司 的 活動策劃執(zhí)行 職位2025-12-02
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桂林活動策劃執(zhí)行招聘工資
¥
4263
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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2.4%2K
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27.1%3K
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24.7%4K
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9.4%5K
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5.9%6K-8K
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3.5%8K-1W
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1.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷77.8%
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高中3.2%
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大專11.1%
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本科7.9%
桂林活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學歷?不限學歷占77.8%,高中占3.2%,大專占11.1%,本科占7.9%。
經驗要求分析
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不限經驗82.5%
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1-3年17.5%
桂林活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經驗?不限經驗占82.5%,1-3年占17.5%。