桂林it培訓招聘
桂聘提供2025年12月桂林it培訓最新招聘,七星區537條臨桂區292條,有培訓提升等,更多it培訓it培訓教學培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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FPGA工程師
6000-12000元·14薪2025-12-09
秦先生總經理助理任職資格: 1.通信、電子等專業本科以上學歷,三年以上本職工作經驗; 2.精通CPRI協議的設計、千兆以太網/百兆以太網的RTL級的開發設計; 3.對高速Serdes(10Gbps)的應用、跨時鐘域的處理、降低資源、提高時鐘性能以及時序優化有一定的研究和經驗; 4.熟悉 xilinx 和altera 產品系列; 5.了解IEEE1588協議,PTP接口優先。 6.良好的團隊意識和團隊管理能力。 工作職責: 1.根據系統需求,設計系統中FPGA方案; 2.負責FPGA設計總體方案、模塊劃分,關鍵模塊的邏輯設計、仿真、調試; 3.確定原理設計方案中的FPGA方案,協助審核原理圖中FPGA相關設計; 4.配合軟、硬件設計人員完成相關任務目標; 5.編寫FPGA設計文檔、測試文檔與使用文檔等 6.公司領導和部門經理交辦的其他工作。 -
水電維修工
4500-5500元2025-12-09
劉女士人事專員主要工作內容:
1.熟練掌握電工安全操作規程,能夠獨立完成高低壓線路、電機和電氣設備的安裝、基礎維修與保養工作;
2、日常巡檢空壓機、壓力容器等設備運行情況,及時排查故障并維修,保障正常運行,并完成相關設備的年檢、送檢事項;
3、定期檢查水電設施(水管、電路、燈具、水泵等),消除安全隱患,做好維修記錄臺賬,協助落實安全管理制度;
4、協助完成消防設施設備的檢查維修及跟進工作;
5、完成部門負責人交待的其他臨時性工作。
要求:
1、年齡在50歲以下,中專/高中(含)及以上學歷;持有效高、低壓電工證、特種設備操作證書(優先),具備上崗資格;
2、1-3 年水電維修 / 安裝經驗,能獨立維修常見設備,看懂基礎電路圖、水路圖;能使用電氣工具查找設備故障原因;
3、具備較強的責任心和敬業精神,能夠遵守公司的規章制度,能吃苦耐勞,保證工作質量和安全,接受臨時應急加班。 -
多功能工
3000-5000元2025-12-09
孔繁琦人事專員35歲以下,從事與生產線相關各操作崗位的工作,身體健康,能吃苦耐勞,有責任心,服從安排,能適應班倒。 中專及以上學歷,具備機械、自動化、機電一體化等相關專業教育背景或者設備維護維修實踐經驗者優先,有電工證者優先。 -
機械工程師
5500-10000元2025-12-09
孔繁琦人事專員熟悉通用設備原理,熟練使用Auto CAD、Solidworks等軟件,把握主流PLC編程軟件,有良好的溝通和協調能力。具有5年以上工作經驗。 研究生及以上學歷,要求機械工程、機械設計制造及自動化等相關專業。 薪資面談。 -
制造工程師(ME)
8000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-09
英格索蘭招聘? 與其他部門保持密切聯系,為制造、質量、采購等人員提供制造工藝相關技術支持及培訓 ? 審核產品零件圖紙,根據制造工藝向工程部提出改進建議。 -
嵌入式工程師
5000-10000元·13薪2025-12-09
秦先生總經理助理任職資格: 1.有豐富的ARM程序設計經驗,熟悉C語言,熟悉Linux內核,熟悉嵌入式OS內部模塊的工作原理,有良好的編程習慣; 2.熟悉STM32等ARM平臺,有獨立的嵌入式開發、平臺搭建、軟件移植的能力; 3.有無線物聯網產品的開發經驗,熟悉FSK/NB-IOT/LoRa驅動和應用層軟件開發者優先; 4.熟練LCD、TP、WIFI、藍牙、4G、NFC、IO口等的驅動,熟悉RS485、RS232、MODBUS、I2C、SPI等通信協議; 5.對組網協議(star, mesh network)有一定理解; 本科及以上學歷,電子、通信、計算機或相關專業。 -
4s店續保專員
4000-6000元2025-12-09
李女士行政經理6.完成上級領導交辦的其他工作任務,如參與公司的培訓和活動。 -
新媒體運營
3500-5000元2025-12-09
廖女士行政人事完善的福利保障:試用期即購買五險、帶薪年假、節日福利、員工培訓、員工宿舍、工作餐等。 廣闊的成長空間:伴隨小鎮共同成長,有機會參與到更全面的品牌營銷工作中。 -
桂林市區長白班
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-09
申經理人事經理長星區長白班16元/H 光纜通信廠招聘需求如下(4000-5000) 1.工作地點:信息產業園/七里店新廠 招聘要求:女工18-40歲,男18-35歲 2.工作內容:光纖網線手工活,不看顯微鏡。坐班,恒溫車間,?即學即會。 3.其它要求:無色盲色弱,手指靈活。 4.待遇:16元/小時,長白班早8:30-晚20:30(具體以生產排產為準,吃飯時間不計算出勤時間) 5.吃飯:3.5元/餐(中、晚餐,先吃后扣); 6.3個月后經過考評合格可以轉自有員工,購買五險一金 7.出勤滿7天后可預支工資 8.工資可發微信支付寶或代收工資 面試時間:上午9:00-10:00 -
售后客服
4000-6000元2025-12-09
文經理人事經理1. 電話回訪公司老保單客戶,做客戶3+2服務,2:公司活動的告知,福利的送達 -
旅游客服/旅游定制師
4000-15000元2025-12-09
歐陽行政總監招聘人數:5人 年齡要求:20-40周歲 工作地址2選一:秀峰區耀和榮裕商業廣場1號門12樓或者三里店合鑫大廈6樓 工作經驗:接受應往屆畢業生,新手小白有專人手把手教 月休6天,五險,中餐補貼,法定假節假日,旅游踩線福利,節假日禮品,生日福利,年終獎金13薪 工作內容 1、負責處理公司各種旅游網站上的訂單計劃,通過電話、微信、在線聊天工具等促進客戶訂單,完成銷售任務。 2、負責公司自己店的旅游產品的購物流程,協助顧客完成訂單。 3、負責完成直接上級交辦的其他工作。 4、負責分析客人需求,為客人設計定制旅游行程,促使下單。 5、負責處理客戶在旅程過程中的疑慮、問題,接待... -
新零售綜合客戶經理 校招
3500-15000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業生
- 免費體檢
- 節假日禮品
2025-12-09
陳經理招聘負責人崗位職責: 1、負責聯動商戶資源,開拓信用卡發卡場景:借助主題消費活動(周末餐飲滿減、商圈消費優惠等),以用卡價值拉動新戶增長。 2、負責信用卡產品推廣:識別高潛力客群(如年輕消費群體、商旅人群),定向推廣匹配消費場景的卡產品與權益包。 我們需要您具備: 1、場景洞察力:熟悉本地消費市場,能快速鎖定餐飲、商超、文旅等高潛力合作場景; 2、商戶談判能力:可構建“銀行-商戶-客戶”三方共贏的消費生態 ; 3、深度理解信用卡經營邏輯,認同“以用卡促發卡”的轉型理念 ; 4、本科及以上學歷,征信記錄良好。 崗位福利: 1、價值導向激勵:薪酬=基礎薪酬+發卡獎勵+消費活躍度激勵 2、... -
銷售主管
5500-20000元2025-12-09
于先生總經理1、制定與執行區域銷售計劃,實現本區域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道,監督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩固的區域合作關系 4、與客戶服務、技術等相關部門溝通,協調產品的到貨、技術支持、售后維護等工作 5、制定考核目標,定期評估結績效,幫助下屬員工提高工作業績,增強團隊凝聚力和合作精神 6、熟悉產品特性和優勢,調查了解市場信息,尋找銷售線索和潛在客戶 7、撥打客戶電話,向客戶推薦商品或服務 8、通過與客戶的深入溝通,挖掘銷售線索,處理訂單,跟進客戶服務和付款結算 9、處理銷售過程中可能出現的... -
銷售專員
3100-15000元2025-12-09
于先生總經理專業的培訓和職業發展規劃,為您提供廣闊的晉升空間。 4. 舒適的辦公環境和良好的團隊氛圍。 -
銷售代表
3300-15000元2025-12-09
于先生總經理專業的培訓和職業發展規劃,為您提供廣闊的晉升空間。 4. 舒適的辦公環境和良好的團隊氛圍。
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葉先生投遞了 桂林翔兆科技有限公司 的 水電維修工 職位2025-12-11 -
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