1、對于公司各類業(yè)務(wù)、服務(wù)運作流程和質(zhì)量進行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化；
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務(wù)管理，制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則；
3、對于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務(wù)產(chǎn)品進行優(yōu)化和創(chuàng)新，逐步將線下流程推進至線上系統(tǒng)流程；
4、負責公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化；
桂林it主管招聘
桂聘提供2025年9月桂林it主管最新招聘，七星區(qū)88條臨桂區(qū)60條，平均工資約為5282元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多it主管it技術(shù)支持工程師IT主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
法語商務(wù)主管（剛果布）
23000-27000元
2025-09-11
陳經(jīng)理招聘顧問工作國家：剛果布
崗位職責：
1.配合區(qū)域機構(gòu)領(lǐng)導，開展屬地國別工程業(yè)務(wù)市場拓展，包括項目信息跟蹤、政府關(guān)系維護等工作；
2.負責推進各類工程項目投標、商務(wù)談判、跟蹤項目落地等工作；
3.負責機構(gòu)日常外聯(lián)、商務(wù)等相關(guān)事務(wù)。
任職要求：
1.本科及以上學歷，有3年及以上駐非法語商務(wù)工作經(jīng)驗，法語可作為工作語言，法語等級專八或DELF B2以上水平；
2.有一定的海外市場開發(fā)經(jīng)驗，熟悉投標、項目談判或政府關(guān)系維護相關(guān)經(jīng)驗；
3.具備較好的溝通及商務(wù)能力，對市場商務(wù)工作有高度熱情，抗壓能力強。 -
超市熟食制作
3500-4000元
2025-09-11
象小嘉HR新店開業(yè)，急招！！！
急招以下3個崗位：
1.熟食加工師傅（主管）/ 學徒
2.中餐快餐廚師
3.西點烘焙師
有經(jīng)驗更佳，無經(jīng)驗可教。
崗位職責：
一、熟食加工師傅（主管）
1、負責食材的選材、腌制、烤制及擺盤，確保菜品風味穩(wěn)定、品質(zhì)達標??；
2、監(jiān)督制作區(qū)衛(wèi)生及設(shè)備維護，嚴格執(zhí)行食品安全標準?；
3、熟練掌握不同的烤制技術(shù)，熟悉肉類、海鮮等食材特性?；
4、能獨立操作烤爐、切片機等設(shè)備，具備高效出品能力??；
工作地點：桂林市七星區(qū)空明西路27 號
工作地點: 象嘉生活超市大圩店（大圩鎮(zhèn) 漓江上城小區(qū)門口對面)
二、中餐快餐廚師：
1、快餐的炒制。
2、愿意服從安排。
工作地點：象嘉生活超市空明路店（桂林市七星區(qū)空明西路27 號）
工作地點：象嘉生活超市大圩店（大圩鎮(zhèn) 漓江上城小區(qū)門口對面)
任職資格：
1、持有健康證，適應(yīng)晚班及高強度工作??；
2、責任心強，吃苦耐勞，具備團隊意識及抗壓能力?；
3、有鹵菜熟食制作經(jīng)驗或炒快餐經(jīng)驗；
4、有西點面包制作經(jīng)驗。
工作地點：桂林市區(qū)七星區(qū)空明西路
工作時間:每天8小時制,排班制, 月休4天,輪休,節(jié)假日調(diào)休. -
財務(wù)主管（剛果金）
20000-25000元
- 提供住房
- 工作餐
- 帶薪休假
- 交通補貼
2025-09-11
陳經(jīng)理招聘顧問派往國家：剛果金
崗位要求：48周歲內(nèi)，有相關(guān)工作經(jīng)驗，身體健康，性格開朗，有責任心，善于溝通，有團隊意識，無重大疾病史/違法紀錄/不良嗜好。
面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試（根據(jù)用人單位要求有需要可進行現(xiàn)場面試）
合同周期：兩年一簽
簽證辦理周期：1個月左右
福利待遇：包吃包住，滿一年帶薪休假40天，返崗報銷休假往返機票。
說明：
1.本崗位需服務(wù)費，出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。
備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
摩托車配件銷售經(jīng)理（越南）
19000-25000元
2025-09-11
陳經(jīng)理招聘顧問工作國家：越南 胡志明市 年薪：23-29萬 工作年限：3年以上 學歷要求：大專 職位類別：區(qū)域銷售經(jīng)理/主管 年齡要求：25歲-36歲 職位描述： 1、負責越南市場經(jīng)銷商的開發(fā)與維護，以及銷量目標的達成 -
產(chǎn)品/工藝工程師
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-09-11
謝女士桂林福達股份公司崗位職責 1、負責產(chǎn)品工藝、技術(shù)圖紙的設(shè)計，對主管產(chǎn)品工藝及文件進行完善； 2、參與工藝改進項目，對主管的產(chǎn)品進行產(chǎn)品工藝的改進、工藝研究及技術(shù)創(chuàng)新，參與產(chǎn)品重大質(zhì)量事故的分析整改等事項，提出合理化建議 -
光通信產(chǎn)品研發(fā)項目經(jīng)理
10000-16000元·13薪2025-09-11
閔女士人事主管崗位職責： 1、項目規(guī)劃與組織：負責光通信產(chǎn)品研發(fā)項目的整體規(guī)劃，制定詳細的項目計劃和里程碑，明確項目目標、范圍、時間、成本和質(zhì)量等關(guān)鍵要素，并組織協(xié)調(diào)團隊成員按照計劃推進項目實施。 2、團隊管理與協(xié)調(diào)：組建和領(lǐng)導光通信產(chǎn)品研發(fā)團隊，包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等，明確各成員的職責和分工，促進團隊成員之間的有效溝通和協(xié)作，解決團隊內(nèi)部的沖突和問題，提高團隊整體效率。 3、技術(shù)指導、決策與創(chuàng)新：對光通信產(chǎn)品研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題進行指導和把關(guān)，參與技術(shù)方案的制定和評審，確保產(chǎn)品的技術(shù)可行性和先進性。在技術(shù)選型、架構(gòu)設(shè)計等方面做出合理決策，推動產(chǎn)品研發(fā)工作順利進行。跟蹤光通信領(lǐng)域... -
生產(chǎn)主管
5000-7000元2025-09-11
閔女士人事主管1、能根據(jù)生產(chǎn)計劃完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、能合理安排、調(diào)配、管理生產(chǎn)產(chǎn)線人員； 3、具有強烈的6S管理能力； 4、具有生產(chǎn)物料的管控意識； 5、能根據(jù)公司相關(guān)制度貫徹落實； 6、能接受倒班。 -
生產(chǎn)主管
8000-10000元
2025-09-11
莫主管主管臨桂生產(chǎn)主管 8000-10000 年齡要求：男女不限，20-45歲，要求具有五年以上制造行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗； 薪資待遇：8000-10000，有五險一金、帶薪年假等福利 1、負責車間產(chǎn)線管理工作及任務(wù)達成； 2、負責生產(chǎn)線異常問題解決及生產(chǎn)進度跟進； 3、生產(chǎn)異常處理及效率提升； 4、現(xiàn)場人員管理及培訓。 相關(guān)要求： 1、具有五年以上制造行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗； 2、熟悉生產(chǎn)管理流程及生產(chǎn)現(xiàn)場管理方法與技巧； 3、責任心及學習能力強，能配合加班； 4、能吃苦耐勞，溝通協(xié)調(diào)能力強。 上班時間：08:00-20:00（兩班倒） 工作地址：臨桂青網(wǎng)科技園； -
大米廠財務(wù)經(jīng)理/主管（周末雙休）
5500-6500元·13薪
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-11
唐小姐人力資源主管【本崗位所招人員為財務(wù)部門主要負責人，等同于部門經(jīng)理】 崗位職責： 1、負責財務(wù)部的全面管理工作，負責公司財務(wù)制度的制定、維護、改進并監(jiān)督執(zhí)行； 2、負責公司財務(wù)處理、成本費用核算、報表編制、財務(wù)分析等工作； 3、負責審核財務(wù)收支及各類原始憑證、經(jīng)濟合同； 4、負責公司全面的資金調(diào)配和資金、資產(chǎn)管理工作； 5、管理、協(xié)調(diào)好與銀行、稅務(wù)、工商等部門的關(guān)系； 6、安排并協(xié)調(diào)好財務(wù)部門各崗位員工的工作及部門事務(wù)。 7、上級領(lǐng)導安排的其他工作。 崗位要求： 1、30歲以上，財務(wù)會計相關(guān)專業(yè)大學專科（含）以上學歷；持有會計從業(yè)資格證、會計初級以上職稱； 2、三年以上工業(yè)制造型企業(yè)財... -
商業(yè)地產(chǎn)招商專員/主管
4000-5000元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 餐補
2025-09-11
唐小姐人力資源主管工作職責： 1、負責尋找合適的品牌，搜集品牌信息資料和銷售情況； 2、根據(jù)公司下達的任務(wù)，完成個人招商率； 3、負責市場調(diào)研，分析市場變化，搜集新品牌的資料，建立儲備品牌庫，定期更新品牌資源； 4、負責商戶的開發(fā)和管理，維持良好的合作關(guān)系； 5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職資格： 1、1年以上商業(yè)地產(chǎn)招商工作經(jīng)驗，具備商業(yè)綜合體的招商經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、擁有豐富的社會資源，能獨立開展寫字樓客戶拓展，挖掘潛在客戶資源； 3、熟練使用辦公室軟件； 4、協(xié)調(diào)能力強、溝通好、執(zhí)行力強、抗壓。 薪資待遇： 4000-5000元/月+高額提成+五險+餐補 工作地點： 桂林市象山... -
餐廳主管
3500-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2025-09-11
曾經(jīng)理人事經(jīng)理1、對本組員工進行技術(shù)指導，調(diào)配組內(nèi)員工工作，記錄考勤 2、負責檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況，檢查本組人員的儀容儀表 3、帶領(lǐng)員工認真做好餐前準備，掌握每日訂餐情況，確保質(zhì)量標準 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作，及時處理與客戶投訴 5、餐后組織清臺工作，打掃桌椅衛(wèi)生，保持餐廳整潔 -
項目管理工程師
4000-8000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-09-10
于先生公司負責人崗位職責： 1、負責項目從啟動到交付的全過程管理，確保項目按時、按質(zhì)、按預(yù)算完成； 2、協(xié)調(diào)項目團隊及內(nèi)外部資源，解決項目實施過程中的問題，推動項目順利進行； 3、監(jiān)控項目進度，定期匯報項目狀態(tài)，及時調(diào)整管理策略以適應(yīng)變化； 4、建立和維護項目管理流程和文檔體系，提升團隊的項目管理能力和效率。 任職要求： 1、本科及以上學歷，理工科背景優(yōu)先； 2、具備扎實的項目管理知識和實踐經(jīng)驗，熟悉項目管理流程及工具； 3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力，能在多任務(wù)環(huán)境下有效工作； 4、具有強烈責任心和團隊合作精神，能夠在壓力下保持積極的工作態(tài)度。 -
會計主管（電力工程）
5000-7000元
2025-09-10
唐女士行政部專員一、工作內(nèi)容： 1、審核原始記賬憑證，據(jù)實登記各類明細賬，根據(jù)審核無誤的記賬憑證匯總、登記總賬； 2、合理設(shè)置會計科目、會計憑證和會計賬簿，開展會計核算，指導會計人員做好記賬、結(jié)賬和對賬工作； 3、定期對總賬與各類明細賬進行結(jié)賬、對賬，保證賬證、賬賬、賬實相符； 4、月底結(jié)轉(zhuǎn)各項期間費用及損益類憑證，計提固定資產(chǎn)折舊，無形資產(chǎn)攤銷； 5、編制各種會計報表、報表附注，分析財務(wù)報表； 6、負責公司涉稅方面工作的審核、組織和實施； 7、負責公司財務(wù)統(tǒng)計工作，按項目獨立核算，包括收入、利潤、成本、費用分項指標的統(tǒng)計，提供公司財務(wù)會計信息； 8、負責對合同、回款執(zhí)行情況進行跟蹤管理； ... -
普工
6000-7000元
2025-09-10
于小姐人事員按照生產(chǎn)車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù) 任職要求：1、20-50歲，身體健康，戶籍不限， 2、輔助焊工工作，打磨刷油漆，搬運等工作，無恐高癥 3、出差外地上班，介意勿投； 4、吃苦耐勞，有責任心 -
項目經(jīng)理
6000-8000元
2025-09-10
唐女士行政部專員一、工作內(nèi)容： 1. 全面負責電力工程項目的策劃、組織、實施及全過程管理，確保項目安全、質(zhì)量、進度和成本目標的達成。 2. 負責審核施工圖紙、合同及技術(shù)方案，組織技術(shù)交底，協(xié)調(diào)業(yè)主、監(jiān)理及相關(guān)部門關(guān)系。 3. 監(jiān)督施工隊伍管理，落實安全文明施工措施，確保項目“零事故”。 4. 管控項目進度、請款節(jié)點及結(jié)算流程，完成工程驗收及資料歸檔。 5. 優(yōu)化施工方案，推廣新技術(shù)應(yīng)用，有效控制項目成本。 6. 組織落實工程驗收的所有準備工作，配合業(yè)主及其它相關(guān)單位竣工驗收。 7. 定期定時向直屬領(lǐng)導匯報項目運行情況并及時向部門傳達公司領(lǐng)導決策；落實工程中各相關(guān)人員的責任，并監(jiān)督實行情況。 二...
桂林相關(guān)熱門崗位
it技術(shù)支持工程師IT主管it主管/經(jīng)理技術(shù)it支持兼職itit實習生技術(shù)崗位計算機計算機應(yīng)用it技術(shù)維護計算機專業(yè)it技術(shù)員it服務(wù)經(jīng)理信息主管it信息主管技術(shù)服務(wù)it技術(shù)服務(wù)it售后技術(shù)支持it項目工程師電腦主管it技術(shù)工程師it信息經(jīng)理技術(shù)支持與維護it專員/主管it技術(shù)人員軟件技術(shù)支持辦公設(shè)備維護it支持主管it支持經(jīng)理it網(wǎng)絡(luò)專員大數(shù)據(jù)技術(shù)支持it程序員網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護it系統(tǒng)主管技術(shù)支持工程師高級it經(jīng)理it技術(shù)運維電腦專員硬件維護it支持工程師
桂林it主管招聘最新投遞
-
李小姐投遞了 桂林綠濤投資集團有限公司 的 大米廠財務(wù)經(jīng)理/主管（周末雙休） 職位2025-09-12 -
李先生投遞了 桂林金鷹乳膠技術(shù)有限公司 的 普工 職位2025-09-11 -
蘇小姐投遞了 桂林綠濤投資集團有限公司 的 大米廠財務(wù)經(jīng)理/主管（周末雙休） 職位2025-09-11 -
劉女士投遞了 廣西風雨林科技有限公司 的 財務(wù)主管（剛果金） 職位2025-09-11 -
林先生投遞了 桂林艾儀迪光化學科技有限公司 的 項目管理工程師 職位2025-09-11 -
龔女士投遞了 廣西象嘉農(nóng)業(yè)供應(yīng)鏈有限責任公司 的 超市熟食制作 職位2025-09-10
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林IT技術(shù)支持招聘工資
￥
5282
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K，最多人拿：4K
-
10.5%2K
-
26.3%3K
-
42.1%4K
-
26.3%5K
-
5.3%6K-8K
-
10.5%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷56.5%
-
大專34.8%
-
本科8.7%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么學歷？不限學歷占56.5%，大專占34.8%，本科占8.7%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗60.9%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生4.3%
-
1-3年30.4%
-
3-5年4.3%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占60.9%，應(yīng)屆畢業(yè)生占4.3%，1-3年占30.4%，3-5年占4.3%。
相關(guān)企業(yè)
-
培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息系統(tǒng)運行維護服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務(wù)培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
-
一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
-
一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；業(yè)務(wù)培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；市場營銷策劃；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源
-
人力資源
