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桂林教學(xué)主管招聘 logo

桂林教學(xué)主管招聘

桂聘提供2025年12月桂林教學(xué)主管最新招聘,象山區(qū)1條臨桂區(qū)1條,平均工資約為4520元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多教學(xué)主管教學(xué)主管儲備教學(xué)主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

英語老師

3000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-金禾苑2號陽光城 6人 軟件 投遞:2人 瀏覽:37
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-06
閆老師
1.有計劃的進(jìn)行一對一個性化輔導(dǎo)、小班培優(yōu)教學(xué)、分層教研教學(xué);
2.在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效;
3.與本學(xué)科組教師進(jìn)行教研交流,教學(xué)研究;
4.協(xié)助各部門做好學(xué)生管理工作。
【晉升體系】
1).職位晉升:教師、管理雙方向發(fā)展通道1)
專職教師晉升:新教師-骨干教師-核心教師-專家教師-權(quán)威教師
2)全職教師晉升:新教師-員工-主管-部門經(jīng)理-總監(jiān)-事業(yè)部經(jīng)理-副總裁
2.薪酬晉升:每年四次教師課時費晉升,每期課結(jié)束后,根據(jù)教師教學(xué)績效評級,進(jìn)行薪酬晉升
面試合格者可就近安排工作(桂林市區(qū)瓦窯、臨桂城區(qū)),可自行選擇。
一經(jīng)錄用即可作為本院分校的儲備人才
桂林-象山區(qū)-桃園大廈 2人 1年以上 24歲以上 大專以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:16
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-27
曹老師
人事總監(jiān)
工作內(nèi)容:有效制定并落實校區(qū)每周教研計劃,根據(jù)學(xué)員續(xù)報、退費、家長滿意度等維度進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。
約 2 個崗位

桂林教學(xué)主管招聘最新投遞

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桂林教學(xué)管理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:5K
  • 4.8%
    2K
  • 14.3%
    3K
  • 28.6%
    4K
  • 33.3%
    5K
  • 9.5%
    6K-8K
  • 4.8%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    55%
  • 大專
    20%
  • 本科
    5%
桂林教學(xué)管理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占55%,大專占20%,本科占5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    65%
  • 1-3年
    30%
  • 3-5年
    5%
桂林教學(xué)管理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占65%,1-3年占30%,3-5年占5%。
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費用標(biāo)準(zhǔn)
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