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桂林金融推廣招聘 logo

桂林金融推廣招聘

桂聘提供2025年12月桂林金融推廣最新招聘,七星區3條秀峰區1條,平均工資約為4080元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多金融推廣市場推廣策劃金融推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

綜合金融專員

4000-6000元
桂林-臨桂區 5人 25-50歲 瀏覽:29
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
1小時前
張經理
收展主管
年齡:25-45歲
學歷:大專學歷以上
1??工作時間:
上午8:30-11:30
下午14:30-17:30
2??工作內容:
1)維護公司老客戶,提供售后服務工作,如:壽險、財產險、車險等續期繳費的提醒、保單權益及各類服務的告知、身份證信息變更、紅利生存金領取、理賠服務等;
2)收集分析客戶需求,給出合理的保險解決方案
3)綜合金融推廣,包括車險、壽險、財產險、廣發銀行業務等
3??待遇:
薪資:4000-8000元/月+提成+獎勵
公司福利:五險+1金(養老金)、公司外省旅游,各種獎勵、表彰,團建活動等
2025-12-16
李經理
人事
1.任職資格
1.1教育背景:會計、審計、金融、財務管理、貿易等相關專業大專以上學歷;
1.2培訓經歷:受過財務、稅務實操課程,相關業務以及財務管理相關培訓;
1.3經驗:2年以上相關工作經驗,熟悉會計基礎工作,具有一定的財稅知識,具有一定的會計實操經驗,有同行業經驗者優先;
1.4技能與素質:
1、具有會計從業資格以上證書;
2、擁有企業2年以上全盤賬經驗,熟悉本地稅收法規;
3、熟悉國家政策及稅務法規;
4、具有較強的服務意識;
5、具有良好的職業素養;
6、具有較強的抗壓能力;
7、具有良好溝通協調能力以及應變能力。
崗位職責:
1、接收銷售顧問提供的客戶資料,24小時內完成客戶首次溝通,并確認客戶業務需求,同時進行風險戶判定。
2、完善SAP系統,完成新戶轉化工作并且一個工作日內移交給會計記賬;
3、主動與客戶溝通財稅政策,包括客戶賬戶情況、告知客戶本月留底稅額、稅金、賬戶余額,提醒非稅控盤托管客戶抄報清卡及培訓客戶抄報清卡等,提升客戶財稅意識及溝通配合流程;
4、引導、培訓客戶相關流程操作及工具推廣(如APP下載、打印發票匯總及明細表、導出銀行流水明細、財稅助手推廣、進項遠程認證推廣,公眾號推廣等);
5、引導和溝通客戶到票,接收客戶票據確認完整及正確,并填寫到票流轉單,及時反饋做賬會計進行扣款繳稅;
6、建立財稅知識庫,針對客戶溝通中的問題及處理方法進行匯總記錄及時更新;
7、對本組客戶檔案進行監督管理,定期抽查客戶資料是否完整;
8、與營收顧問、商務顧問、外勤會計、總賬會計進行工作對接。(解答商務顧問財稅問題,輔助商務顧問、營收顧問解決客戶談單財稅疑難點;處理總賬會計和票據員工作中需與客戶溝通的缺、錯、異常票據等問題,協調提高以上業務準確率;根據客戶需求與外勤溝通事項的安排);
9、建立客戶檔案,做好客戶日常客情維護,進行財稅規劃,提高服務質量;
10、針對不能接賬、缺票客戶的原因進行表格統一填寫管理,于每月最后一個工作日前提交至會計主管處;
11、積極響應客戶需求,客戶電話及時接聽、客戶問題及時解決并反饋。

營銷推廣總監

6000-8000元
桂林-秀峰區-桂林大世界 1人 電子 電器 服裝 瀏覽:25
  • 五險
2025-12-16
以女士
人事
1、有家裝公司、家具建材營銷類工作經驗5年以上,對電
商平臺推廣和營銷有從業經驗3年以上;
2、有團隊管理經驗;
3、具備豐富的談判溝通技巧;
4、對家裝材料、施工、設計各環節的價格體系及運作了解;
5、有一定的金融知識,對裝修貸款了解;
6、能根據市場環境制定相應的營銷推廣策略;
7、有渠道建立相關的經驗;

銷售運營專員

4000-20000元
桂林-靈川縣 10人 3年以上 26-40歲 中專以上 涂料 瀏覽:31
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-15
廖女士
人力資源負責人
3、負責渠道推廣、拓展及維護、產品宣傳及營銷活動執行。 …… 4 、為代理商提供業務指導培訓,協同代理商完成渠道銷售任務 5、 及時處理渠道問題,協調解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴 要求:男女不限,有建材或金融行業渠道銷售經驗優先,有駕照需自備小車,能接受省內外出差

客戶服務經理

4200-12000元
桂林-七星區-福隆園 10人 25-45歲 大專以上 保險 咨詢 健康 瀏覽:27
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-15
黃經理
經理
中國人壽綜合金融服務專員 中國人壽,中央金融企業、世界500強企業,深耕金融領域數十載,覆蓋保險、理財、養老、健康管理的綜合金融服務平臺。 …… ??全品類金融產品體系 ??千萬級優質客戶池 ??系統化培訓機制(導師帶教+行業大咖授課) ??透明的晉升渠道 ??上不封頂的薪資架構 ??完善的福利保障 央企平臺: ? 薪資:底薪+提成 …… ,多勞多得無上限 ? 福利:旅游+帶薪休假+多重保障+節日福利 ? 要求:25-45周歲,大專及以上學歷 ? 工作:金融產品推廣、客戶金融規劃、客戶維護、客戶售后服務、公司活動 央企平臺+清晰晉升

工商財稅銷售顧問

5000-10000元
桂林-七星區-盛景中心 1人 瀏覽:5
2025-12-11
徐學軍
包括客戶洽談、跟進,完成業績目標; 2.解答客戶的業務問題,挖掘客戶潛在需求; 3.根據公司提供的資源,通過網絡、微信、電話等方式拓展客戶; (公司會提供大量的客戶資源,也可通過自己的網絡、微信、廣告渠道推廣業務 …… 公司業務有工商財稅、代理記賬服務、知識產權服務、金融服務等,業務難度低,提成高,收入高。)
約 6 個崗位

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桂林市場推廣/地推招聘工資

¥ 4080
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 6%
    2K
  • 29.1%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 14.5%
    5K
  • 3.4%
    6K-8K
  • 2.6%
    8K-1W
  • 0.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    60.7%
  • 初中
    8.4%
  • 高中
    10.3%
  • 中專
    7.5%
  • 大專
    12.1%
  • 本科
    0.9%
桂林市場推廣/地推招聘需要什么學歷?不限學歷占60.7%,初中占8.4%,高中占10.3%,中專占7.5%,大專占12.1%,本科占0.9%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    72%
  • 應屆畢業生
    0.9%
  • 1-3年
    22.4%
  • 3-5年
    3.7%
  • 5-10年
    0.9%
桂林市場推廣/地推招聘需要什么經驗?不限經驗占72%,應屆畢業生占0.9%,1-3年占22.4%,3-5年占3.7%,5-10年占0.9%。

桂林 市場推廣/地推百科

...崗位職責
1、根據本部門的銷售計劃,制定個人銷售計劃;
2、加強業務學習、了解公司產品特點及賣點、了解市場行情;
3、負責新市場開發與公司經銷商配合進行具體的廣促執行;
4、拓展多元化銷售渠道、培養良好的客戶關系;
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