1.負責開發(fā)項目的系統(tǒng)分析、需求分析、功能分析;
2.負責軟件項目的組織研發(fā)與實施;
3.負責修改已有的系統(tǒng)方案;
4.負責保證開發(fā)軟件的質量和符合客戶需求;
5.負責提供個體測試和技術指導;
6.負責完善和維護系統(tǒng),對軟件使用進行培訓;
7.完成領導交給的其他工作。

桂林開發(fā)招聘
桂聘提供2025年9月桂林開發(fā)最新招聘,七星區(qū)153條臨桂區(qū)102條,平均工資約為6382元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多開發(fā)java開發(fā)java開發(fā)工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店土建精裝修預算員
7000-12000元2025-09-12順祥集團人力崗位職責:
1、負責編制或審查項目各項成本概預算、清單,并及時呈報部門經(jīng)理審核;
2、按照集團招投標管理制度、程序、規(guī)定組織實施項目具體招投標工作,履行編制招標文件、組織開標、洽商、合同立項、發(fā)起會簽的職責;
3、根據(jù)項目開發(fā)建設情況,配合部門經(jīng)理執(zhí)行合同過程的成本監(jiān)控,編制過程中的各項成本動態(tài)管理報表呈報部門經(jīng)理審核;
4、配合部門經(jīng)理組織實施工程、材料設備招標相關工作,收集、整理、審查相關資料,參與工程、材料、設備招標的相關工作;
5、負責組織工程預結算的編制,參與合同的談判、評審和簽約工作,負責合同執(zhí)行過程中各專業(yè)費用的審核工作;
6、配合部門經(jīng)理開展工程、材料、設備合同、委托檢測等評審工作。
任職資格:
1、工程造價、土建預算管理等相關專業(yè)大專以上學歷;
2、2年以上房地產(chǎn)開發(fā)公司安裝工程、土建工程預結算相關工作經(jīng)驗;
3、熟練使用各類預算軟件、造價軟件、CAD繪圖軟件,能夠看懂工程圖紙;
4、善于與人溝通,協(xié)調能力強,勤奮敬業(yè),有良好的團隊協(xié)作精神。 -
產(chǎn)品經(jīng)理(硬件)
7000-12000元2025-09-12吳女士【崗位職責】
1.負責硬件產(chǎn)品的全生命周期管理,包括市場調研、產(chǎn)品定義、功能設計、項目跟進、產(chǎn)品上線、迭代優(yōu)化等;
2.負責產(chǎn)品相關討論會的組織協(xié)調,跟進產(chǎn)品的策劃、設計、開發(fā)、測試、生產(chǎn)、銷售、實施、運維等各個流程;
3.編寫硬件產(chǎn)品相關的資料及文檔,如PRD文檔、產(chǎn)品說明書、產(chǎn)品技術方案、產(chǎn)品培訓文檔等;
4.推動產(chǎn)品設計(包括外觀、結構等)、產(chǎn)品開模、小批量試產(chǎn)、量產(chǎn)、成本及質量控制等,協(xié)助生產(chǎn)和質檢部門完成量產(chǎn)目標,協(xié)調多方解決量產(chǎn)中的技術問題;
5.對標同行企業(yè),收集競品的定位、功能、客戶群體、使用場景與商務模式等信息,根據(jù)市場需求進行產(chǎn)品戰(zhàn)略的規(guī)劃,深入了解產(chǎn)品發(fā)展方向及技術發(fā)展趨勢,確保產(chǎn)品的競爭力。
1.計算機、電子、通訊、信息工程、物聯(lián)網(wǎng)類專業(yè),本科及以上學歷,2年以上相關工作經(jīng)驗;
2.熟悉物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)所需軟硬件、設備及技術,如無線通信技術、傳感器數(shù)據(jù)采集、組網(wǎng)方式、物聯(lián)網(wǎng)通訊協(xié)議;
3.熟悉智能硬件產(chǎn)品研發(fā)生產(chǎn)管理流程,了解產(chǎn)品硬件電路基本知識(模擬電路、數(shù)字電路)、嵌入式軟件的基本邏輯設計方法;
4.了解產(chǎn)品結構設計,熟悉運用CAD、SOLIDWORKS等制圖軟件;
5.熟識各類電子元器件基本原理、架構、性能及選型,具備獨立硬件選型能力,有豐富的OEM/ODM廠商合作經(jīng)驗;
6.掌握各類思維導圖、項目管理、設計工具(Visio/Project/Xmind);
7.熟悉物聯(lián)網(wǎng)常用算法的實現(xiàn)方式,參與過IoT平臺的產(chǎn)品設計開發(fā),有成功物聯(lián)網(wǎng)項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作時間:8:30~12:00, 14:00~18:00,周末雙休
五險一金、交通補貼、電話補貼、餐補、全勤獎 -
超市采購經(jīng)理
4000-6000元2025-09-11藍女士人事崗位職責:
一、目標管理
1、年度經(jīng)營計劃制定
.分解公司戰(zhàn)略目標至品類層級(例:生鮮品類年增長15%)
.制定季度/月度采購預算(精確到SKU級別)
.建立商品生命周期管理模型(引入/成長/成熟/衰退期)
2、市場調研體系;
.每周采集競品3公里半徑內價格數(shù)據(jù)(覆蓋TOP100敏感商品)
·每月輸出《消費趨勢報告》(含社區(qū)團購沖擊分析)
二、供應商全流程管理
1、供應商開發(fā)標準:
2、談判管理:
三、商品運營執(zhí)行標準
1、商品結構優(yōu)化;
.每月淘汰末位5%SKU
.陳列黃金位調整機制(根據(jù)績效數(shù)據(jù)周度優(yōu)化)
2、促銷管理
.檔期活動ROI測算模型
.滯銷品處理流程 -
商超業(yè)務
4000-4500元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-09-11楊先生總經(jīng)理崗位職責; 1、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開發(fā)建議 2、負責店面的管理工作,做好門店各部門人員及分工的管理 3、負責商品的訂貨、上貨、補貨,負責進貨驗收、商品陳列,管理商品質量和服務質量 …… 2、具備較強的客戶開發(fā)及驅動、渠道/終端談判能力、帶教能力。 3、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神,樂于接受挑戰(zhàn),具有強大的成就動機及內驅力。 -
采購助理
1800-3000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
2025-09-11閉小姐綜合部A、按照公司采購流程進行物品采購,對供應商進行詢價、議價、比價、選樣等相關采購活動; B、開發(fā)并評估供應商; C、及時協(xié)調解決采購物料、生產(chǎn)使用、客戶服務過程中所產(chǎn)生的交期、質量等問題; D、采購結算款項的對賬 -
采購主管
5000-8000元2025-09-11閉小姐綜合部負責采購合同的簽訂,督促貨物的接發(fā),發(fā)票的返回及付款申請 3、對供應商的備貨進度和質量進行控管,以確保質量和貨期; 4、建立合格供應商檔案,負責供應商日常溝通工作,定期對現(xiàn)有的供應商進行拜訪及評估,開發(fā)新供應商 -
銷售員
2500-3000元- 五險
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-09-11黃小姐人資經(jīng)理任職要求: 1.具備一線銷售、大客戶開發(fā)的經(jīng)歷,并具備3年以上銷售的經(jīng)驗; 2.夠適應出差,業(yè)務能力強,工作細致,性格外向,溝通能力強; 3.試用期三個月,轉正后五險,包工作餐; 4.有銷售團隊和銷售網(wǎng)絡者優(yōu)先 -
客戶/業(yè)務經(jīng)理
5000-8000元2025-09-11靳女士總監(jiān)崗位職責: 1、負責市場開發(fā),新客戶開拓,建立穩(wěn)定的客戶關系,維護現(xiàn)有客戶資源,與客戶建立良好的長期合作關系; 2、了解客戶需求,定期對客戶檔案進行分析、整理,制定行之有效的銷售策略; 3、在授權范圍內進行商務談判 -
業(yè)務經(jīng)理
5000-10000元2025-09-11唐經(jīng)理經(jīng)理2、服務老客戶,開發(fā)新客戶。進行客戶的售后服務,定期拜訪講解客戶動態(tài)。及時掌握并開發(fā)客戶的需求。 3、保險知識宣傳,解答客戶疑問。 -
php程序員
3000-30000元- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-11周先生總經(jīng)理熟悉常用框架,CMS,網(wǎng)站管理系統(tǒng),小程序開發(fā),uniapp 等 基于框架開發(fā)制作 插件,模版,工具。 有1-3年工作經(jīng)驗,有案例作品,優(yōu)先錄用。 接受 在校大學生實習,可開實習證明。 -
php程序員 校招
3000-10000元- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-11周先生總經(jīng)理熟悉常用框架,CMS,網(wǎng)站管理系統(tǒng),小程序開發(fā),uniapp 等 基于框架開發(fā)制作 插件,模版,工具。 接受 在校大學生實習,可開實習證明。 接受 應屆畢業(yè)生。 -
結構工程師
6000-8000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
2025-09-11鄧女士人事職位要求: 1.機械類、機電一體化全日制大專以上畢業(yè),2年以上工作經(jīng)驗,醫(yī)療器械產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先; 2.熟練應用CAD,Solidworks等繪圖軟件; 3.較強的學習能力和獨立解決問題的能力。 -
銷售經(jīng)理
4000-10000元2025-09-11肖玲芳董事長負責縣區(qū)域經(jīng)銷商開發(fā)與維護,監(jiān)督門店運營,產(chǎn)品陳列及價格管控,確保符合公司標準,協(xié)助經(jīng)銷商完成季度/年度銷售目標,跟進回款進度,學歷大專及以上,2年以上銷售及市場管理經(jīng)驗者優(yōu)先,適應短期出差(每月約7一 -
項目助理(機械)
6000-8000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-11張女士招聘經(jīng)理職位描述: 1.負責項目注冊文件/文檔(NMPA、CE、FDA等)的編制、更新、歸檔; 2.負責機械圖紙整理與歸檔,管理項目技術開發(fā)文檔; 3.協(xié)助機械工程師解決產(chǎn)品開發(fā)過程中的質量/工藝/生產(chǎn)等問題 …… 有產(chǎn)品開發(fā)或項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
銷售業(yè)務員
3000-4500元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-09-11陳女士人事1、密切關注市場動向,進行市場調研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務 4、協(xié)調區(qū)域代理商及銷售人員之間的關系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務 6. 能吃苦耐勞,身體健康,服從公司安排 7,有兩年以上開車經(jīng)驗,必須能開手動擋的車 8、有意向者請電話聯(lián)系預留電話
桂林相關熱門崗位
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桂林開發(fā)招聘最新投遞
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王小姐投遞了 桂林市晶瑞傳感技術有限公司 的 采購助理 職位2025-09-12
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覃小姐投遞了 桂林市晶瑞傳感技術有限公司 的 采購助理 職位2025-09-12
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劉小姐投遞了 桂林市晶瑞傳感技術有限公司 的 采購助理 職位2025-09-12
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劉女士投遞了 桂林市桂幸福超市有限公司 的 超市采購經(jīng)理 職位2025-09-11
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石小姐投遞了 廣西乾太灃供應鏈管理有限公司 的 商超業(yè)務 職位2025-09-11
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唐小姐投遞了 桂林懿可仕醫(yī)療器械有限公司 的 結構工程師 職位2025-09-11
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桂林Java招聘工資
¥
6382
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:6K-8K
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1.5%小于2K
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7.4%2K
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1.5%3K
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10.3%4K
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17.6%5K
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36.8%6K-8K
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14.7%8K-1W
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13.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷71.4%
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大專14.3%
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本科12.9%
桂林Java招聘需要什么學歷?不限學歷占71.4%,大專占14.3%,本科占12.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗75.7%
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1-3年24.3%
桂林Java招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占75.7%,1-3年占24.3%。