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桂林課程招生老師招聘

桂聘提供2025年12月桂林課程招生老師最新招聘,秀峰區3條七星區1條,平均工資約為4400元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有周末雙休等,更多課程招生老師招生顧問/課程顧問招生老師/招生顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

初高中教師

4000-10000元
桂林-七星區-桂林電子科技大學金雞嶺校區 15人 22-35歲 大專以上 電子 電子商務 機械制造 人力資源 瀏覽:137
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2小時前
陳女士
人事部總監
桂林教育機構招聘行政文員/招生老師 /初高中數學/化學/物理/英語老師 (各1名),每天工作7小時上行政班,雙休制! ??招生老師薪資待遇:月綜合4000 - 10000元/月,具體構成: 2000元底薪 + 300元全勤獎 + 700元績效獎金+招生提成。 崗位職責: 1、負責機構的課程咨詢與推廣工作; 2、通過電話、網絡或面對面等方式與家長和學生進行有效溝通; 3、完成招生目標,維護客戶關系,及時跟進潛在生源。 任職要求: ?1、22-35歲以內,高中及以上學歷,性格開朗,有溝通能力; ?2、對教育工作有熱情,有銷售或招生經驗者優先。 ??初高中數學/化學/物理/英語老師薪資待遇:月綜合4000 -10000元/月(具體構成: 2700元底薪 + 300元全勤獎 + 高額課時費提成) 崗位職責 ?1、負責初高中對應科目的教學工作,可根據個人專長選擇學科; ?2、參與課程備課、教研活動,為學生提供教學服務; ?3、定期與家長溝通學生學習情況。 任職要求: ?1、22-35歲大專本科及以上學歷,物理、化學、數學等相關專業畢業; ?2、具備扎實的專業知識,有相關教學經驗者優先; ?3、熱愛教育事業,有責任心和耐心。 ??行政文員薪資待遇:月綜合3000元/月(具體構成: 2700元底薪 + 300元全勤獎) 崗位職責: ?1、負責機構的日常行政事務,文件、資料的整理與歸檔; ?2、熟練使用辦公軟件制作、處理各類文檔、表格; ?3、協助處理其他后勤事務。 任職要求: ?1、22-35歲高中及以上學歷,熟練精通WPS、Word、Excel等辦公軟件; ?2、工作細致認真,有良好的態度; ?3、有相關文員或行政工作經驗者優先。 ??????以上各崗位統一上班時間:每周工作5天,星期六—星期天工作時間:8:30-12:00, 14:00-17:30,星期三至星期五上班時間為: 下午14點-晚上22點,輪流值班。雙休制,規定每周星期一及周二休息2天!
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  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權
2小時前
駱娟
人事
桂林教育機構招聘行政文員/招生老師 /初高中數學/化學/物理/英語老師 (各1名),每天工作7小時上行政班,雙休制!
??招生老師薪資待遇:月綜合4000 - 10000元/月,具體構成: 2000元底薪 + 300元全勤獎 + 700元績效獎金+招生提成。
崗位職責:
1、負責機構的課程咨詢與推廣工作;
2、通過電話、網絡或面對面等方式與家長和學生進行有效溝通;
3、完成招生目標,維護客戶關系,及時跟進潛在生源。
任職要求:
?1、22-35歲以內,高中及以上學歷,性格開朗,有溝通能力;
?2、對教育工作有熱情,有銷售或招生經驗者優先。
??初高中數學/化學/物理/英語老師薪資待遇:月綜合4000 -10000元/月(具體構成: 2700元底薪 + 300元全勤獎 + 高額課時費提成)
崗位職責
?1、負責初高中對應科目的教學工作,可根據個人專長選擇學科;
?2、參與課程備課、教研活動,為學生提供教學服務;
?3、定期與家長溝通學生學習情況。
任職要求:
?1、22-35歲大專本科及以上學歷,物理、化學、數學等相關專業畢業;
?2、具備扎實的專業知識,有相關教學經驗者優先;
?3、熱愛教育事業,有責任心和耐心。
??行政文員薪資待遇:月綜合3000元/月(具體構成: 2700元底薪 + 300元全勤獎)
崗位職責:
?1、負責機構的日常行政事務,文件、資料的整理與歸檔;
?2、熟練使用辦公軟件制作、處理各類文檔、表格;
?3、協助處理其他后勤事務。
任職要求:
?1、22-35歲高中及以上學歷,熟練精通WPS、Word、Excel等辦公軟件;
?2、工作細致認真,有良好的態度;
?3、有相關文員或行政工作經驗者優先。
??????以上各崗位統一上班時間:每周工作5天,星期六—星期天工作時間:8:30-12:00, 14:00-17:30,星期三至星期五上班時間為:
下午14點-晚上22點,輪流值班。雙休制,規定每周星期一及周二休息2天!
桂林-秀峰區-萬象城 6人 電子 電子商務 機械制造 人力資源 投遞:2人 瀏覽:486
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權
5小時前
鄧經理
人事
桂林教育機構招聘行政文員/招生老師 /初高中數學/化學/物理/英語老師 (各1名),每天工作7小時上行政班,雙休制!
??招生老師薪資待遇:月綜合4000 - 10000元/月,具體構成: 2000元底薪 + 300元全勤獎 + 700元績效獎金+招生提成。
崗位職責:
1、負責機構的課程咨詢與推廣工作;
2、通過電話、網絡或面對面等方式與家長和學生進行有效溝通;
3、完成招生目標,維護客戶關系,及時跟進潛在生源。
任職要求:
?1、22-35歲以內,高中及以上學歷,性格開朗,有溝通能力;
?2、對教育工作有熱情,有銷售或招生經驗者優先。
??初高中數學/化學/物理/英語老師薪資待遇:月綜合4000 -10000元/月(具體構成: 2700元底薪 + 300元全勤獎 + 高額課時費提成)
崗位職責
?1、負責初高中對應科目的教學工作,可根據個人專長選擇學科;
?2、參與課程備課、教研活動,為學生提供教學服務;
?3、定期與家長溝通學生學習情況。
任職要求:
?1、22-35歲大專本科及以上學歷,物理、化學、數學等相關專業畢業;
?2、具備扎實的專業知識,有相關教學經驗者優先;
?3、熱愛教育事業,有責任心和耐心。
??行政文員薪資待遇:月綜合3000元/月(具體構成: 2700元底薪 + 300元全勤獎)
崗位職責:
?1、負責機構的日常行政事務,文件、資料的整理與歸檔;
?2、熟練使用辦公軟件制作、處理各類文檔、表格;
?3、協助處理其他后勤事務。
任職要求:
?1、22-35歲高中及以上學歷,熟練精通WPS、Word、Excel等辦公軟件;
?2、工作細致認真,有良好的態度;
?3、有相關文員或行政工作經驗者優先。
??????以上各崗位統一上班時間:每周工作5天,星期六—星期天工作時間:8:30-12:00, 14:00-17:30,星期三至星期五上班時間為:
下午14點-晚上22點,輪流值班。雙休制,規定每周星期一及周二休息2天!
桂林-秀峰區-桂林中心廣場 10人 應屆畢業生 高中以上 廣告 人力資源 中介 投遞:5人 瀏覽:193
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-05
唐勇
總監
桂林教育機構招聘行政文員/招生老師 /初高中數學/化學/物理/英語老師 (各1名),每天工作7小時上行政班,雙休制! …… ??招生老師薪資待遇:月綜合4000 - 10000元/月,具體構成: 2000元底薪 + 300元全勤獎 + 700元績效獎金+招生提成。 …… 崗位職責: 1、負責機構的課程咨詢與推廣工作; 2、通過電話、網絡或面對面等方式與家長和學生進行有效溝通; 3、完成招生目標,維護客戶關系,及時跟進潛在生源。 …… 英語老師薪資待遇:月綜合4000 -10000元/月(具體構成: 2700元底薪 + 300元全勤獎 + 高額課時費提成) 崗位職責 ?1、負責初高中對應科目的教學工作,可根據個人專長選擇學科; ?2、參與課程備課
約 4 個崗位
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桂林招生顧問招聘工資

¥ 4400
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 50K,最多人拿:3K
  • 20.9%
    2K
  • 25.4%
    3K
  • 16.4%
    4K
  • 19.4%
    5K
  • 1.5%
    6K-8K
  • 1.5%
    8K-1W
  • 1.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    67.2%
  • 初中
    1.7%
  • 高中
    8.6%
  • 中專
    3.4%
  • 大專
    19%
桂林招生顧問招聘需要什么學歷?不限學歷占67.2%,初中占1.7%,高中占8.6%,中專占3.4%,大專占19%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    82.8%
  • 應屆畢業生
    1.7%
  • 1-3年
    13.8%
  • 3-5年
    1.7%
桂林招生顧問招聘需要什么經驗?不限經驗占82.8%,應屆畢業生占1.7%,1-3年占13.8%,3-5年占1.7%。

桂林 招生顧問百科

...崗位職責
  1.分析相關市場數據,分析總結客戶需求,反饋市場動態;
  2.熟知培訓課程的具體內容,為潛在客戶準確介紹培訓課程,接待來訪客戶并為其制定合理的課程規劃;
  3.接聽來訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢;
  4.根據銷售任務制定工作計劃,完成相應的銷售指標;
  5.及時了解和幫助學員解決在學習過程中遇到的問題,與學員建立良好的關系;
  6.及時做好客戶的回訪以及跟進工作;
  7.在工作中注意態度禮貌,與客戶建立良好的關系,維護公司的形象。
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