1、協(xié)助主辦會計(jì)開展工作,做好會計(jì)業(yè)務(wù),搞好會計(jì)核算和分析;
2、協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結(jié)算工作;
3、辦理其他有關(guān)的財(cái)會事務(wù)。
桂林會計(jì)招聘(有培訓(xùn)提升)
桂聘提供2025年12月桂林會計(jì)最新招聘,七星區(qū)27條靈川縣23條,平均工資約為3780元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多會計(jì)全職會計(jì)會計(jì)全職招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
房地產(chǎn)會計(jì)
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-12-06
順祥集團(tuán)人力房地產(chǎn)公司/物業(yè)公司財(cái)務(wù)會計(jì)。 -
成本會計(jì)(制造業(yè))
4000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-05
張總總經(jīng)理1、對組織的會計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等
2、辦理、核算往來賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理
3、對組織的經(jīng)營活動(dòng)實(shí)施會計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識別和解決問題
4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評估工作
5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會制度,包括編制總賬、財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等
6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議 -
門窗成本會計(jì)
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-05
張總總經(jīng)理成本核算
負(fù)責(zé)門窗廠原材料、人工、制造費(fèi)用等成本項(xiàng)目的核算,確保成本數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
對生產(chǎn)過程中的各種耗費(fèi)進(jìn)行分類、歸集和分配,計(jì)算出每批門窗產(chǎn)品的生產(chǎn)成本。
協(xié)助倉庫管理人員進(jìn)行原材料和成品的盤點(diǎn)工作,確保賬實(shí)相符,并對盤盈、盤虧情況進(jìn)行賬務(wù)處理。
成本分析
定期編制成本報(bào)表,對門窗廠的成本結(jié)構(gòu)、成本變動(dòng)趨勢進(jìn)行分析,為管理層提供決策支持。
分析成本差異原因,找出影響成本高低的因素,如原材料價(jià)格波動(dòng)、生產(chǎn)效率變化、廢品率等,并提出改進(jìn)措施和建議。
對門窗廠的成本控制效果進(jìn)行評估,為績效考核提供數(shù)據(jù)支持。
成本控制
參與制定門窗廠的成本控制制度和流程,協(xié)助各部門制定成本控制目標(biāo)和計(jì)劃。
對生產(chǎn)過程中的成本支出進(jìn)行監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正浪費(fèi)和不合理的成本支出。
協(xié)助采購部門進(jìn)行供應(yīng)商管理,通過談判、招標(biāo)等方式降低原材料采購成本。
參與門窗廠的生產(chǎn)計(jì)劃制定,優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本。
預(yù)算管理
協(xié)助編制門窗廠的年度成本預(yù)算,根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)和生產(chǎn)計(jì)劃,制定合理的成本預(yù)算指標(biāo)。
對成本預(yù)算的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤和監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)預(yù)算偏差并進(jìn)行調(diào)整。
參與門窗廠的預(yù)算分析和考核工作,為企業(yè)的預(yù)算管理提供數(shù)據(jù)支持。
財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持
為門窗廠的銷售部門提供產(chǎn)品成本數(shù)據(jù),協(xié)助制定產(chǎn)品價(jià)格策略。
為研發(fā)部門提供成本分析報(bào)告,協(xié)助評估新產(chǎn)品研發(fā)的成本效益。
配合審計(jì)部門進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)和成本審計(jì)工作,提供相關(guān)的成本資料和數(shù)據(jù)。
其他工作
完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與成本會計(jì)相關(guān)的工作任務(wù)。
參與門窗廠的財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部控制工作,提出合理化建議,促進(jìn)企業(yè)管理水平的提高。
關(guān)注國家稅收政策和會計(jì)準(zhǔn)則的變化,及時(shí)調(diào)整成本核算和財(cái)務(wù)管理方法,確保企業(yè)財(cái)務(wù)工作的合規(guī)性 -
臨桂財(cái)務(wù)經(jīng)理
5500-6500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-03
行政助理行政助理審核會計(jì)助理賬務(wù)、進(jìn)行結(jié)賬,生成納稅申報(bào)表并完成納稅申報(bào); 2、統(tǒng)計(jì)客戶稅務(wù)問題報(bào)送財(cái)稅顧問; 3、協(xié)助財(cái)稅顧問完成稅控清卡、抄報(bào)稅、打印明細(xì)表、代開發(fā)票等工作; 4、針對企業(yè)出現(xiàn)的賬務(wù)問題,指導(dǎo)會計(jì)助理進(jìn)行賬務(wù)調(diào)整并審核 …… 崗位要求: 1、財(cái)務(wù)、會計(jì)專業(yè),大學(xué)專科(及以上學(xué)歷)畢業(yè),持有會計(jì)從業(yè)資格證,有中級職稱者或事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、兩年以上中小型企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉小規(guī)模納稅人、一般納稅人會計(jì)賬務(wù)處理 -
臨桂主辦會計(jì)
5500-6500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-03
行政助理行政助理有良好的職業(yè)操守; 10、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn); 11、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,對金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先; 12、具有良好的溝通能力; 13、有會計(jì)從業(yè)資格證書 -
財(cái)務(wù)助理
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-12-03
秦女士人事主管崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,有2年以上財(cái)務(wù)助理工作經(jīng)驗(yàn); 2、有會計(jì)從業(yè)資格證書或同時(shí)具備會計(jì)初級資格證; 3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉財(cái)務(wù)軟件的操作; 4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作能力, -
會計(jì)
3500-4000元- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-02
陶姐人事經(jīng)理定期對總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬、對賬,保證賬證、賬賬、賬實(shí)相符 4、月底結(jié)轉(zhuǎn)各項(xiàng)期間費(fèi)用及損益類憑證,計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,無形資產(chǎn)攤銷 5、編制各種會計(jì)報(bào)表、報(bào)表附注,分析財(cái)務(wù)報(bào)表 要求: 1、年齡:25歲-50歲,會計(jì)相關(guān)專業(yè) …… ,大專以上學(xué)歷;持有會計(jì)從業(yè)資格證和中級會計(jì)證,5年以上會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);無經(jīng)驗(yàn)免打擾 2、熟悉使用各種辦公軟件,熟悉金蝶等財(cái)務(wù)軟件等。 -
成本會計(jì)
4500-6500元·14薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 工作餐補(bǔ)貼
- 職稱津貼
2025-12-01
黃繪云人事經(jīng)理基本要求: · 財(cái)務(wù)、會計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,持有初級會計(jì)職稱以上資格者優(yōu)先。 -
會計(jì)
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-11-28
唐女士人事經(jīng)理崗位職責(zé): 1. 依據(jù)財(cái)務(wù)制度與規(guī)定編制和錄入會計(jì)憑證。 2. 依據(jù)國家稅收制度進(jìn)行稅金計(jì)算與申報(bào)相關(guān)工作。 3. 負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)和低值易耗品的明細(xì)賬管理,包括折舊和攤銷。 4. 管理和維護(hù)憑證、會計(jì)報(bào)表及相關(guān)財(cái)務(wù)檔案。 5. 負(fù)責(zé)發(fā)票和收據(jù)的購買、保管和使用,確保及時(shí)繳銷。 任職要求: 1. 具備良好的組織和管理能力,能夠有效管理財(cái)務(wù)記錄。 2. 熟練操作財(cái)務(wù)軟件及Excel等辦公軟件。 3. 有責(zé)任心,能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)分析和報(bào)告。 4. 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能與部門經(jīng)理有效溝通。 5. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備良好的組織和時(shí)間管理能力。 -
記賬會計(jì)
3000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-28
董揚(yáng)科網(wǎng)絡(luò)主播1、對組織的會計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等 2、辦理、核算往來賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對組織的經(jīng)營活動(dòng)實(shí)施會計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識別和解決問題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評估工作 -
財(cái)務(wù)助理
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-26
李總副總經(jīng)理協(xié)助管理公司資金收支管理,協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行收付款工作; 2、 協(xié)助現(xiàn)金日記賬等日常出納管理工作; 3、 協(xié)助其他財(cái)務(wù)工作; 4、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作; 二、資格要求 1、財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有會計(jì)證書或財(cái)務(wù)職稱證書 -
全盤會計(jì)/總賬會計(jì)
7000-10000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-11-24
陳女士人事經(jīng)理任職要求: 1.年齡:28-35歲,能接受出差,有C1駕照會開車; 2.工作經(jīng)驗(yàn):全盤會計(jì)3年以上工作經(jīng)驗(yàn) 3. …… 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);商貿(mào)行業(yè)、集團(tuán)會計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4. 具備扎實(shí)的會計(jì)專業(yè)理論知識和實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn);會計(jì)中級/高級職稱優(yōu)先; 5. …… 熟悉國家財(cái)經(jīng)政策和會計(jì)、稅務(wù)法規(guī); 8.擅于溝通表達(dá),有較好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 福利待遇: 1.薪資:年薪8-10萬 (基本工資+ 績效工資+ 季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金) 2.上班時(shí)間早8
桂林相關(guān)熱門崗位
全職會計(jì)會計(jì)全職財(cái)務(wù)/會計(jì)會計(jì)財(cái)務(wù)會計(jì)崗位公司會計(jì)專業(yè)會計(jì)溝通會計(jì)會計(jì)管理管理會計(jì)記賬會計(jì)熟練會計(jì)稅務(wù)外勤會計(jì)往來會計(jì)項(xiàng)目會計(jì)財(cái)務(wù)管理會計(jì)會計(jì)總賬會計(jì)師初級會計(jì)財(cái)會會計(jì)對賬會計(jì)銀行會計(jì)內(nèi)賬會計(jì)報(bào)稅會計(jì)會計(jì)(內(nèi)賬)成本會計(jì)會計(jì)/會計(jì)助理會計(jì)助理會計(jì)/會計(jì)師財(cái)務(wù)會計(jì)師會計(jì)及會計(jì)助理會計(jì)助理/會計(jì)財(cái)務(wù)公司記賬會計(jì)會計(jì)專業(yè)助理會計(jì)管理會計(jì)師會計(jì)財(cái)務(wù)專業(yè)財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)專業(yè)對賬財(cái)務(wù)崗位財(cái)務(wù)核算內(nèi)賬財(cái)會財(cái)務(wù)對賬對賬財(cái)務(wù)項(xiàng)目財(cái)務(wù)單據(jù)審核
桂林會計(jì)招聘(有培訓(xùn)提升)最新投遞
-
龍小姐投遞了 桂林智勝農(nóng)產(chǎn)品有限公司 的 記賬會計(jì) 職位2025-12-08 -
盧女士投遞了 桂林智勝農(nóng)產(chǎn)品有限公司 的 記賬會計(jì) 職位2025-12-08 -
盧先生投遞了 桂林市佰安德商業(yè)管理有限責(zé)任公司 的 會計(jì) 職位2025-12-08 -
文小姐投遞了 桂林市鋁霸門窗科技有限公司 的 門窗成本會計(jì) 職位2025-12-08 -
楊小姐投遞了 桂林智勝農(nóng)產(chǎn)品有限公司 的 記賬會計(jì) 職位2025-12-08 -
潘小姐投遞了 桂林星云電子科技有限公司 的 成本會計(jì) 職位2025-12-06
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林會計(jì)招聘工資
¥
3780
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
-
0.7%小于2K
-
9.9%2K
-
40.4%3K
-
20.7%4K
-
9.9%5K
-
5%6K-8K
-
0.4%8K-1W
-
1.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷45.5%
-
高中1.2%
-
中專4.9%
-
大專38.7%
-
本科9.7%
桂林會計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.5%,高中占1.2%,中專占4.9%,大專占38.7%,本科占9.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)49.8%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生2%
-
1-3年39.5%
-
3-5年7.7%
-
5-10年1%
桂林會計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占49.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占39.5%,3-5年占7.7%,5-10年占1%。