1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林裝飾公司培訓招聘
桂聘提供2025年12月桂林裝飾公司培訓最新招聘，七星區(qū)523條臨桂區(qū)281條，平均工資約為4574元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有培訓提升等，更多培訓it培訓安全培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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繪圖員
3000-5000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-12-06
黃女士任職資格：熟練運用CAD、PHOTOSHOP、酷家樂、3DMAX等設計軟件,有較強的協(xié)作能力；
工作時間:早上9:00-12:00，下午13:30-17:30。每天工作7個小時，每月休息4天（春節(jié)假期長） -
家裝設計師
5000-10000元
2025-12-06
毛女士人事1、與客戶溝通，設計符合客戶需求的全套設計方案。
2、負責裝修項目現場溝通和協(xié)調，把控效果、進度和質量。
3、熟練掌握室內裝飾流程服務的能力，包括裝飾材料、工藝等。
4、把控設計風格、色彩，產品選擇，相關細節(jié)及面料調整。
5、設計師應協(xié)助材料部對裝修項目材料進行確認工作。
6、配合項目經理管理好工地施工進度。 -
家裝顧問銷售
5000-10000元
2025-12-05
星藝裝飾經理1. 負責家裝市場營銷業(yè)務的拓展，積極開發(fā)新客戶資源；
1. 維護現有客戶關系，定期回訪并收集反饋，持續(xù)提升客戶滿意度；
2. 圍繞樓盤小區(qū)及外部渠道開展客戶開發(fā)，完成公司下達的銷售任務；
3. 通過多種渠道開拓客戶資源，推動業(yè)務持續(xù)增長。
【任職要求】
1. 熟悉家裝行業(yè)，了解市場發(fā)展趨勢；
2. 具備良好的客戶服務意識，能獨立應對并解決客戶問題；
3. 具備團隊合作精神，能適應一定的工作壓力。
【福利待遇】
1. 具有競爭力的底薪 + 績效獎金；
2. 享有節(jié)假日福利、年終獎金及員工旅游等；
3. 提供完善的培訓體系，助力員工專業(yè)成長與職業(yè)發(fā)展。 -
家裝銷售
5000-10000元
2025-12-05
星藝裝飾經理提供完善的培訓體系，助力員工專業(yè)成長與職業(yè)發(fā)展。 -
家裝主播
3000-6000元
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-04
秦女士經理崗位職責： 1、在抖音平臺進行日常直播，展示公司裝飾設計案例，分享裝修知識； 2、與觀眾互動，解答裝修咨詢，獲得客戶信息。 、參與策劃直播內容，創(chuàng)新直播形式，提高觀眾參與度。 任職要求： 1、具備良好的溝通表達能力，能夠吸引并維持觀眾興趣； 2、對家裝設計有一定了解，能夠自信地介紹公司產品與理念； 3、有直播經驗者優(yōu)先，熟悉抖音操作及直播流程； 4、形象氣質佳，具有較強的鏡頭表現力和親和力。 -
室內設計師
3000-10000元
2025-12-03
龔經理人事經理1、與客戶詳細溝通并實地觀察測量，制定設計方案，繪制設計圖紙和效果圖 2、進行室內裝修設計和物理環(huán)境設計 3、調整、優(yōu)化室內空間的分隔組合，進行室內用品、家具、成套裝置的陳設以及空間視覺風格的設計 4、協(xié)助客戶選材、選配軟裝飾、協(xié)調施工團隊 5、指導、檢查裝修施工； 任職要求? 1. 室內設計?？萍耙陨蠈W歷 2.1年以上全案設計經驗 3. 精通CAD/PS/3DMAX，熟練制作彩平圖及施工節(jié)點圖?軟實力?： -
客服專員/助理
5000-8000元
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-03
秦女士經理崗位職責： 1、通過電話、微信跟進等方式為業(yè)主提供裝修咨詢服務，向客戶提供裝修需求服務，使客戶認識、了解公司推出的優(yōu)惠活動； 2、與客戶進行有效溝通，掌握客戶需求，邀約客戶到公司與設計師洽談，裝修、設計事宜，促成業(yè)務合作關系； 3、定期回訪客戶，進行有效的溝通聯(lián)系，建立良好的關系，最終促成業(yè)務合作。 福利：每月舉辦員工生日會、聚餐、享受法定節(jié)假日補貼，完成公司月績組織旅游！ 薪資結構：基本薪資+上訪客戶獎金+業(yè)績提成 -
市場銷售專員
10000-15000元
2025-12-03
秦女士經理培訓： 1、公司提倡以老扶新，團隊作戰(zhàn)合作方式； 2、公司提供完善的崗前、崗中、家裝專業(yè)知識和行銷帶薪培訓； 3、完善透明的晉升通道：市場部業(yè)務員市場部資深業(yè)務員市場部分部經理市場部總監(jiān)。 -
室內設計師
3000-8000元
2025-12-03
鄒金美人事主管1、負責溝通洽談服務客戶，以客戶為導向，具備簽單能力、服務客戶能力，室內設計專業(yè)能力強 2、獨立洽談客戶，客戶跟進和維護 3、深入了解客戶需求，并針對性的洽談、出方案促成簽單 -
新經紀品牌貝殼找房-銷售經理
3000-5000元
2025-12-03
何祖慶不怕開頭難，入職后，從說到做店長都會培訓，同事間互幫互助，團結友愛，歡迎您加入一個能讓您歡快工作的團隊。 …… 晉升道路：行業(yè)小白-經紀人-店經理-商圈經理-合伙人 多種多樣的培訓體系；公平公正的晉升體制；強大的品牌支持； 工作時間：9：00-12：00 13：30-18：00。 …… 底薪+高提成+年終獎+節(jié)日禮品+帶薪培訓+公費旅游+透明晉升(月薪5000元-30000元不封頂.年薪20-35萬不封頂.) -
貝殼德佑置業(yè)顧問
3000-8000元
2025-12-03
何祖慶不怕開頭難,入職后,從說到做店長都會培訓,同事間互幫互助,團結友愛,歡迎您加入一個能讓您歡快工作的團隊。 …… 晉升道路:行業(yè)小白-經紀人-店經理-商圈經理一合伙人 多種多樣的培訓體系;公平公正的晉升體制;強大的品牌支持; 工作時間:9:00-12:00 13:30-18:00。 -
商務經理
5000-9000元
2025-11-28
黃宏波經理1、通過設計效果圖和施工現場實景圖的宣傳，把有意向的客戶帶回公司； 2、與設計師相互溝通配合默契的完成和客戶之間的洽談，從而達成簽約； 3、良好的溝通、協(xié)調能力，表達能力強，突出的執(zhí)行能力；良好的客戶開發(fā)和銷售技巧 4、具有較好的客戶服務意識 -
銷售業(yè)務員
5000-8000元2025-11-27
李經理經理1、密切關注市場動向，進行市場調研，充分了解潛在消費群體畫像，及時調整銷售策略 2、熟悉產品情況，擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務，了解客戶需求，為客戶提供合適的產品或服務 4、協(xié)調區(qū)域代理商及銷售人員之間的關系 5、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務 -
2025-11-27
李經理經理1、負責參與策劃、編輯、錄制、制作等工作，建立自己的直播風格 2、與粉絲互動，活躍直播氣氛 3、不斷反饋調整，優(yōu)化直播內容，提高用戶參與度增強粉絲黏性 4、試用期一個月2800(可面談)，轉正底薪+提成+五險，無責底薪4000(可面談）
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1、根據空間環(huán)境、功能需求、審美偏好等背景信息，進行家具的研發(fā)設計 2、實地測量并繪制家具的立體效果圖、結構拆裝圖、設計草圖和施工圖，與客戶溝通方案 3、制訂生產工藝流程，關注家具原材料和工藝的更新?lián)Q代 4、按照家具產品質量標準與規(guī)范，交付產品打樣，進行成本控制 5、編寫新產品說明，驗收產品質量 6、會使用三維家軟件
桂林相關熱門崗位
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桂林裝飾公司培訓招聘最新投遞
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陳女士投遞了 桂林市三亨營銷策劃有限公司 的 貝殼德佑置業(yè)顧問 職位2025-12-08 -
陳女士投遞了 桂林市三亨營銷策劃有限公司 的 新經紀品牌貝殼找房-銷售經理 職位2025-12-08
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陶先生2025-12-08 -
王先生投遞了 桂林城市之家裝飾工程有限公司 的 繪圖員 職位2025-12-07 -
潘小姐投遞了 廣西桂林中宅建筑裝飾工程有限責任公司 的 家裝主播 職位2025-12-07 -
唐先生2025-12-06
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桂林培訓招聘工資
￥
4574
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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7.7%2K
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23.1%3K
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28.8%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.8%
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初中3.8%
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中專1.9%
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大專15.1%
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本科9.4%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占69.8%，初中占3.8%，中專占1.9%，大專占15.1%，本科占9.4%。
經驗要求分析
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不限經驗79.2%
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1-3年17%
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3-5年3.8%
桂林培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占79.2%，1-3年占17%，3-5年占3.8%。
相關企業(yè)
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；信息技術咨詢服務；廣告設計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；市場調查（不含涉外調查）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；日用品批發(fā)；日用品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
機械制造,股權投資,酒店管理,住宿、餐飲服務,房地產開發(fā)、商品房銷售(憑有效資質證開展經營活動),國家允許經營的進出口貿易。 -
石墨烯及新型碳材料的技術開發(fā)、技術咨詢、技術轉讓、技術服務、生產及銷售;無機材料技術開發(fā)、技術服務、技術咨詢及銷售;醫(yī)療器械、醫(yī)療耗材生產、銷售(許可審批項目除外);化工產品(危險化學品除外)、消毒劑、日化產品、勞保用品生產、銷售;無機非金屬材料、新能源材料、消毒產品、殺菌產品、清潔用品、化工新材料研發(fā);實業(yè)投資;企業(yè)管理咨詢;服裝設計與銷售;國家允許經營的進出口貿易。 -
人力資源/中介 -
餐飲 10-30人 -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網信息服務；第一類增值電信業(yè)務；第二類增值電信業(yè)務；建筑智能化系統(tǒng)設計。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務；勞務服務（不含勞務派遣）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；承接檔案服務外包；信息技術咨詢服務；網絡技術服務；物聯(lián)網技術服務；軟件外包服務；數據處理和存儲支持服務；安全技術防范系統(tǒng)設計施工服務；人工智能行業(yè)應用系統(tǒng)集成服務；信息安全設備銷售；軟件銷售；人工智能應用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設計、代理。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
許可項目：食品生產;食品銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品進出口;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
餐飲 -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
