1、負責相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務(wù),愿意為團隊伙伴的學員服務(wù);
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林益華城培訓招聘
桂聘提供2025年12月桂林益華城培訓最新招聘，平均工資約為4923元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多培訓it培訓安全培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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游戲主播工作輕松不限經(jīng)驗
4000-8000元
2025-12-18
蔣經(jīng)理經(jīng)理1. 主要負責游戲主播和宣傳，一天直播時長四小時。 -
新零售綜合客戶經(jīng)理
2200-15000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-12-18
陳經(jīng)理招聘負責人【崗位職責】
1、營銷活動落地：在我行合作的企業(yè)、商圈、餐飲、零售商戶或品牌駐點營銷我行信用卡及其他金融產(chǎn)品，在活動現(xiàn)場營銷獲客
2、客戶資料核實：負責服務(wù)銀行所下發(fā)的申請辦卡的客戶，核實客戶資質(zhì)
3、駐點支行營銷：在支行大堂或隨支行客戶經(jīng)理辦理信用卡、儲蓄卡、商品分期等業(yè)務(wù)
4、消費場景合作：與大型商超、本地消費品牌對接人溝通落實合作，獲得駐點營銷資格
【任職要求】
1、大學本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、營銷相關(guān)專業(yè)有限
2、具備良好的溝通能力與服務(wù)意識
3、具備主動學習意識與一定抗壓能力
【薪酬待遇】
綜合月薪6K-12K，入職繳納五險一金
1、基礎(chǔ)薪酬：2200
2、績效薪酬：按單計價多勞多得，2000起不封頂
【其他福利補貼】
1、生日福利、節(jié)假日福利等
2、季度、年度不定期團建旅游
3、行服福利：試用期通過后可免費獲得我行定制文化衫
4、年度健康體檢
5、后續(xù)提供內(nèi)部轉(zhuǎn)崗及銀行正編機會
【技能培訓】
我中心將為您提供價值成長平臺，入職后可獲得帶薪入職培訓、業(yè)務(wù)培養(yǎng)等
【晉升發(fā)展】
1、縱向發(fā)展：客戶經(jīng)理—團隊長—主任—片區(qū)經(jīng)理
2、橫向發(fā)展：消貸業(yè)務(wù)、市場BD、職能部門
3、輸送分行：支行客戶經(jīng)理、分行職能部門等 -
售后經(jīng)理
4000-8000元
2025-12-18
楊經(jīng)理高級組經(jīng)理1、為公司開拓市場業(yè)務(wù)，確立銷售計劃；
2、為公司拓展團隊規(guī)模，儲備發(fā)展人才；
3、向老客戶提供風險保障建議及家庭財務(wù)規(guī)劃，提供高品質(zhì)、標準化的售后服務(wù)； -
旅游短視頻內(nèi)容運營
3000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-18
秦經(jīng)理行政職位描述： 我們正在尋找一位熱愛旅行、擅長用視頻講故事的創(chuàng)意伙伴！你將負責從0到1打造具有吸引力的旅游類短視頻內(nèi)容，通過各大社交/短視頻平臺（如抖音、視頻號、小紅書等）進行發(fā)布與推廣，最終目標是精準吸引潛在游客，獲取高質(zhì)量的銷售線索（電話、微信等），助力業(yè)務(wù)增長。 你的主要職責： 1. 內(nèi)容創(chuàng)作：獨立或協(xié)作完成旅游類短視頻的全程制作，包括策劃、拍攝、剪輯、后期包裝與文案撰寫。 2. 平臺運營：負責賬號在主流短視頻平臺的內(nèi)容發(fā)布、日常維護、粉絲互動與數(shù)據(jù)分析，優(yōu)化發(fā)布策略。 3. 引流獲客： 深度理解產(chǎn)品與目標客群，通過視頻內(nèi)容設(shè)計有效的“引流鉤子”，激勵觀眾主動留下咨詢方式（如私信、... -
書法助教
3000-8000元
2025-12-18
周丹只要你熱愛教育事業(yè)，人品好，責任心強，0基礎(chǔ)可培訓（帶薪培訓）。 一、崗位職責 1.負責6－8歲小朋友書寫姿勢、習慣啟蒙與興趣養(yǎng)成。 2.負責簡單筆畫、獨體字的書寫教學。 -
新零售綜合客戶經(jīng)理 校招
2200-15000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 免費體檢
- 節(jié)假日禮品
2025-12-18
陳經(jīng)理招聘負責人【其他福利補貼】 1、生日福利、節(jié)假日福利等 2、季度、年度不定期團建旅游 3、行服福利：試用期通過后可免費獲得我行定制文化衫 4、年度健康體檢 5、后續(xù)提供內(nèi)部轉(zhuǎn)崗及銀行正編機會 【技能培訓 …… 】 我中心將為您提供價值成長平臺，入職后可獲得帶薪入職培訓、業(yè)務(wù)培養(yǎng)等 【晉升發(fā)展】 1、縱向發(fā)展：客戶經(jīng)理—團隊長—主任—片區(qū)經(jīng)理 2、橫向發(fā)展：消貸業(yè)務(wù)、市場BD、職能部門 3、輸送分行： -
電話營銷客服
3000-8000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-18
楊老師人事專員崗位內(nèi)容： 1、負責在線解答（微信群) 客戶咨詢，幫助客戶解惑答疑； 2. 對通過平臺報名黃金第一口奶的客戶數(shù)據(jù)進行電話核實，邀請客戶加入微信群； 3. 有效管理孕婦和月齡群，積極跟進促進成交； 崗位要求： 1、有客服相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先， 2、愛崗敬業(yè)，有一定的抗壓力，具有較強的責任心和團隊合作精神； 3、具有良好的親和力（情緒管理）、極強的溝通與應(yīng)變能力，具有較強的服務(wù)意識； 備注： 底薪+提成+補貼+全勤，每月有員工生日會，不定期團建活動 上班時間： 早上9：00-——18：00，月休息4天 -
招投標管理及資料員
4000-6000元
2025-12-18
田總總經(jīng)理應(yīng)聘要求： 熟悉招投標流程、 會做標書，會看圖紙， 熟悉工程資料管理 -
現(xiàn)烤烘焙師
3000-4500元
2025-12-18
吳麗萍人事經(jīng)理1. 有1-2年以上相關(guān)烘焙經(jīng)驗，熟悉烘焙產(chǎn)品及工藝 2. 勤學肯干，工作有責任心，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排 3. 有服務(wù)意識，有衛(wèi)生管理意識 -
教務(wù)咨詢
4000-9000元
2025-12-18
周丹崗位職責: 1.招生類:負責校區(qū)市場渠道的拓展，校區(qū)的招新，達成校區(qū)的招生目標。 2.財務(wù)類:負責學校各類資產(chǎn)的管理和系統(tǒng)的維護。 3.教務(wù)類:負責學員報名繳費與信息錄入、排課排班及課消管理。 4.后勤類負責校區(qū)人員接待等6S管理工作。 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 任職要求: 1.學歷:高中及以上學歷。 2.經(jīng)驗:一年以上教育行業(yè)銷售類工作經(jīng)驗或行業(yè)門店店長等基層管理崗位工作經(jīng)歷。 3.能力:較強的溝通、營銷能力及組織協(xié)調(diào)能力。 4.熟練office辦公技能，普通話二乙以上。 5.知識:熟悉教培行業(yè)業(yè)務(wù)流程。 6.素養(yǎng):較強的親和力、責任心，有團隊合作精神。 -
儲備店長
3000-6000元
2025-12-18
吳麗萍人事經(jīng)理1、負責門店賣場的人員，產(chǎn)品，環(huán)境管理。 2、負責完成門店的銷售指標。 3、負責協(xié)助店長完成門店其他管理工作。 4、見習期3-6個月，需要掌握營業(yè)員到店長的所有工作流程。 5、負責完成公司指定的相關(guān)工作任務(wù) -
連鎖門店營業(yè)員
3200-4000元
2025-12-18
李先生門店負責人1. 接待客戶，引導(dǎo)支持介紹產(chǎn)品特點與優(yōu)勢、買單成交 2. 要求誠實守信.樂于溝通，善于學習、能吃苦耐勞，有長期工作打算 -
會計主管（電力工程）
5000-7000元
2025-12-18
唐女士行政部專員一、工作內(nèi)容： 1、審核原始記賬憑證，據(jù)實登記各類明細賬，根據(jù)審核無誤的記賬憑證匯總、登記總賬； 2、合理設(shè)置會計科目、會計憑證和會計賬簿，開展會計核算，指導(dǎo)會計人員做好記賬、結(jié)賬和對賬工作； 3、定期對總賬與各類明細賬進行結(jié)賬、對賬，保證賬證、賬賬、賬實相符； 4、月底結(jié)轉(zhuǎn)各項期間費用及損益類憑證，計提固定資產(chǎn)折舊，無形資產(chǎn)攤銷； 5、編制各種會計報表、報表附注，分析財務(wù)報表； 6、負責公司涉稅方面工作的審核、組織和實施； 7、負責公司財務(wù)統(tǒng)計工作，按項目獨立核算，包括收入、利潤、成本、費用分項指標的統(tǒng)計，提供公司財務(wù)會計信息； 8、負責對合同、回款執(zhí)行情況進行跟蹤管理； ... -
美容師美體師學徒
2000-3000元
2025-12-18
楊老師人事專員1、負責向顧客進行，母乳，產(chǎn)后，美容咨詢，完成所負責品類/區(qū)域的銷售任務(wù)； 2、負責來貨清點、陳列、防損以及向顧客推介等工作； 3、負責其他售后及會員服務(wù)等； 4、負責向來客進行護膚教育、咨詢等； 5、負責完成門店里分配的各類基礎(chǔ)及協(xié)助性工作。 -
大型電子廠招包裝工，組裝工，生產(chǎn)工
4100-5000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-12-18
安安主管人事經(jīng)理體檢通過安排培訓。培訓當天算工資。 每個月20號發(fā)上月的工資. 注意?須提醒求職者帶上身份證原件，現(xiàn)金15塊。現(xiàn)金用來住宿押金這是可以退的。
桂林相關(guān)熱門崗位
it培訓安全培訓有培訓可培訓培訓提升培訓崗位補貼培訓雙休培訓培訓雙休公司培訓培訓管理銷售培訓培訓銷售區(qū)培訓員工培訓產(chǎn)品培訓培訓大專培訓業(yè)務(wù)員客服培訓培訓開發(fā)培訓業(yè)務(wù)主管培訓業(yè)務(wù)經(jīng)理藝術(shù)培訓培訓督導(dǎo)教育培訓教學培訓培訓實習生培訓機構(gòu)培訓管理經(jīng)理培訓管理崗培訓督導(dǎo)經(jīng)理教師培訓培訓總監(jiān)培訓專業(yè)經(jīng)理培訓項目運營培訓項目執(zhí)行廚師培訓培訓員工關(guān)系專員培訓專員人事培訓專員職業(yè)培訓培訓管理員培訓項目主管培訓專家培訓助理培訓運營專員銷售培訓總監(jiān)銷售培訓專家培訓開發(fā)經(jīng)理培訓項目總監(jiān)培訓管理專員培訓專員/助理培訓主辦培訓績效經(jīng)理業(yè)務(wù)培訓培訓管理師培訓總監(jiān)/經(jīng)理培訓文化主管人才發(fā)展培訓內(nèi)訓助理
七星區(qū)附近熱門公司
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桂林光隆科技集團股份有限公司半導(dǎo)體工藝平臺、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設(shè)備、系統(tǒng)集成、新一代光通信信息技術(shù)產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售(以上經(jīng)營范圍涉及行政許可審批項目除外);科技產(chǎn)業(yè)園及孵化器建設(shè)與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項目除外);新材料技術(shù)推廣;知識產(chǎn)權(quán)代理;信息咨詢服務(wù)(涉及行政許可審批項目除外)。 -
桂林星辰科技股份有限公司一般項目：伺服控制機構(gòu)制造；伺服控制機構(gòu)銷售；軟件開發(fā)；軟件銷售；電機制造；電機及其控制系統(tǒng)研發(fā)；新能源原動設(shè)備制造；新能源原動設(shè)備銷售；汽車零部件及配件制造；儀器儀表制造；儀器儀表銷售；通用設(shè)備制造（不含特種設(shè)備制造）；機械電氣設(shè)備制造；機械電氣設(shè)備銷售；電子元器件與機電組件設(shè)備制造；電子元器件與機電組件設(shè)備銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；貨物進出口；非居住房地產(chǎn)租賃（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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桂林優(yōu)利特電子集團有限公司軟件、集成電路、計算機、數(shù)碼產(chǎn)品、通信產(chǎn)品(無線電發(fā)射及地面接收設(shè)施除外)、電子基礎(chǔ)產(chǎn)品、印刷電路板、實驗室設(shè)備及試劑的開發(fā)、生產(chǎn)、銷售及技術(shù)咨詢(以上經(jīng)營范圍不含許可審批項目);醫(yī)療產(chǎn)品的研發(fā)及技術(shù)服務(wù);醫(yī)學檢驗科(憑有效許可證經(jīng)營)。 -
桂林益華城培訓招聘最新投遞
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吳小姐投遞了 桂林市黎明硬筆藝術(shù)培訓有限公司 的 書法助教 職位2025-12-18 -
李小姐投遞了 桂林春光國際旅行社有限公司 的 旅游短視頻內(nèi)容運營 職位2025-12-18 -
林女士投遞了 湖南翔盛建筑工程有限公司 的 招投標管理及資料員 職位2025-12-18 -
肖先生投遞了 湖南翔盛建筑工程有限公司 的 招投標管理及資料員 職位2025-12-18 -
徐小姐投遞了 廣西銳泰智光電力建設(shè)有限公司 的 會計主管（電力工程） 職位2025-12-17 -
蔣小姐投遞了 廣西銳泰智光電力建設(shè)有限公司 的 會計主管（電力工程） 職位2025-12-17
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桂林七星區(qū)培訓招聘工資
￥
4923
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K，最多人拿：3K，最多人拿：4K
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29.4%3K
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29.4%4K
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5.9%5K
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5.9%8K-1W
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5.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷76.9%
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大專15.4%
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本科7.7%
桂林七星區(qū)培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占76.9%，大專占15.4%，本科占7.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗69.2%
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1-3年23.1%
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3-5年7.7%
桂林七星區(qū)培訓招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占69.2%，1-3年占23.1%，3-5年占7.7%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
旅行社業(yè)務(wù)；會務(wù)會展服務(wù)；旅游信息咨詢；代訂車、船、飛機票；旅游景點門票銷售代理；戶外活動策劃；旅游紀念品（不含許可、審批項目）批發(fā)、零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
許可項目：職業(yè)中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源 10人以下
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務(wù)培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源
