1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘（有崗位晉升）
桂聘提供2025年12月桂林培訓最新招聘，七星區526條臨桂區284條，平均工資約為4574元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有培訓提升等，更多培訓it培訓培訓管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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樂園銷售經理
5000-9000元
1小時內
關小姐人事專員1、密切關注市場動向，進行市場調研，充分了解潛在消費群體畫像，及時調整銷售策略。
2、熟悉產品情況，擬定市場營銷方案。
3、為客戶提供咨詢服務，了解客戶需求，為客戶提供合適的產品或服務。
4、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務。
任職要求：
有樂園的招商、宣傳、營銷、渠道拓展、市場推廣等工作經驗。 -
食品生產主管
4000-7000元
1小時內
李經理人事經理崗位職責（工作內容）：
1.生產計劃與執行： 根據公司下達的生產計劃，合理調配人員和設備，組織、協調和監督生產線日常運作，確保生產任務按時、按量完成。
2.現場管理： 全面負責生產現場的6S管理、人員紀律、安全生產及秩序維護，打造整潔、高效、安全的生產環境。
3.品質管控： 深入理解產品工藝標準，對桂花干生產過程中的清洗、篩選、烘干、包裝等關鍵工序進行重點監控，確保產品質量穩定可控；及時處理生產過程中的品質異常。
4.設備管理： 督導操作人員按照規程使用和維護生產設備，協助設備部門進行定期保養和簡單故障的排查，確保設備正常運行。
5.團隊建設： 負責班組員工的日常管理、工作指導、技能培訓與績效考核，激發團隊士氣，提升員工多技能水平和生產效率。
6.持續改進： 協同質量、技術等部門，參與生產工藝的優化與改進，推動降本增效。
任職要求：
1.學歷專業： 大專及以上學歷，食品、生物工程相關專業優先。
2.工作經驗：
2.1具備3年以上食品行業生產現場管理經驗，熟悉食品生產規范及衛生要求。
2.2有代用茶、干制果蔬（如茶葉、桂花干等）相關行業經驗者尤佳。
3.核心能力：
3.1精通現場管理： 熟練掌握生產流程、計劃排產、效率分析和6S管理等工具方法。
3.2熟悉品質要點： 具備強烈的質量意識，能精準識別并管控生產過程中的品質風險點。
3.3懂設備基礎： 了解常用生產設備的工作原理，具備基本的機械或電氣知識，能與維修人員進行有效溝通。 -
臨桂做充電器的工廠招小時工！
3900-5000元
1小時內
甘女士人事經理工價17元/小時【做滿3個月＋1】
崗位輕松，管理人性化，加班穩定，上六休一，帶薪培訓。
【要求要求】男女不限16-46歲
【工作內容】兩班倒，8點到8點，做充電器，流水線，手工，坐班。
【吃住待遇】先吃后扣； 住宿免費，水電費平攤。
【空調配置】空調車間/空調宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋
【工資預支】考勤滿7天以后，每周四可申請預支200塊生活費。
【工資發放】當月最后一天發上個月21-本月20號工資。
【工資卡】優先民生銀行卡，每個月銀行來廠區辦卡。其次才是其他銀行卡或者代發 -
電氣維修工程師
4000-6000元
1小時內
李經理人事經理能適應工廠環境，愿意從基層崗位踏實做起，并能接受外出培訓安排。 培訓與成長： 接受公司安排的各項專業技能培訓，并有機會前往設備廠家進行系統性的深入學習。 -
樂園經理
7000-10000元
1小時內
關小姐人事專員1、負責樂園全面的策劃、發展戰略、運營管理、監督、安全等工作。 2、制訂和執行樂園各崗位操作規范，管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規范，監督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收，管理季末商品退貨、調撥，嚴格控制商品損耗。 3、管理商品陳列，保持樂園整潔有序。 4、帶領樂園員工完成工作目標。 5、妥善處理顧客投訴，不斷優化樂園管理，提升顧客滿意度。 -
地接計調
4000-10000元1小時前
韓總總經理1.日常計調工作：處理訂票、訂房、訂餐、訂車、安排導游，及時處理行程中團隊的操作問題； 2.有靈活的應變能力和責任心，及時的處理好客戶的問題和導游帶團中的一些計劃上不清楚的地方；此崗位需要非常細心和耐心，不能粗枝大葉； 3.團隊結束后進行下團清賬的工作； 4.具備一定的電腦知識，辦公自動化程度達到熟練的程度； 5.熟悉桂林旅游計調工作，若熟悉南寧、北海等目的地更佳，有從事相關工作經驗者優先； 6、底薪3000+提成 -
西廚廚師長
5000-5500元1小時前
周女士招聘督導廚房各分部主廚對食品原料的管理，使所有食品始終符合標準食譜規定的數量或份量，合理地控制食品成本； 7、妥善處理客人對出品的投訴； 8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規范； 9、保持對員工隊伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓 -
非流水線新產線普工包裝工
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 接受畢業生
1小時前
莫女士人事主管非流水線工廠新產線普工大量缺人 現在各車間都要招 【白班】、【長白班】、【兩班倒】男女不限 18-48歲 招聘崗位：包裝、組裝、檢測、開機、貼標簽等崗位、崗位隨機分配 白班：8：30-20：30、夜班：20:30-8:30、中間休息2小時。月休2-4天。 白班 14-20元/小時，夜班10-25元/小時、（額外補貼15元/晚） 每月12號發工資，做滿7天可預支300，轉正買五險 餐補3.5-10元，包住，水電平攤 ，空調熱水供應 面試需帶身份證原件 公司地址：桂林市七星區高新區信息產業園/桂林市七星區鐵山工業園 -
資深研發機械工程師
10000-20000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
1小時前
伍女士人事專員三、福利待遇： 1、五險一金； 2、上班時間：8點半-12點，13點半-17點，周末大小周休，法定節假日正常休息； 3、餐補、帶薪年假、年終獎、免費培訓、團建、節假日禮品、每年定期體檢、年終評先等 -
電商客服
3000-4000元
1小時前
盧女士人事專員七星區大學科技園電商平臺招純文字客服人員（八小時工作制） 【招聘要求】18-35歲男女不限，電腦打字速度45字/分鐘以上！。 【上班時間】8:00-24:00早中晚班輪班制，早班：8:00-17:00，中班：14：00-22:00，晚班：16:00-24:00，中間1小時休息時間。月休4-6天 【崗位職責】有3C數碼/廚房家電相關經驗者優先！對網絡購物流程有一定了解，有電商平臺在線客服及相關服務行業經驗者優先！ 【工資發放】長期人員：2500-4000元/月，每月15號結算，6個月后買社保。 【食宿方面】：可提供住宿，100元/月，水電平攤，4-6人間，也可提供公司附近租房源 報名方式： -
主播
4000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
1小時內
許小姐財務1、負責直播展示、講解、銷售產品、有苗木綠植花卉、桂花文創產品等相關直搖經驗者優先。 2、負責公司抖音、視頻號等直播平臺的商品直播展示，協助完成段子、視頻的策劃、編輯、錄制等工作。 3、要求有直播經驗，具備一定的數據分折能力，能吃苦耐勞，互相配合完成公司安排的其他直播工作內容。 4、待遇：底薪+提成。 5、新手小白也可，有專人帶。 -
小時工
4500-6000元
1小時前
黎經理總經理最美電子廠工資漲價啦！最高20塊/小時 第一個月工資18 第二個月工資18+1（加1部分次月底在職補發） 第三個月工資18+2（加2部分次月底在職補發） 月綜合：4500-6000 崗位：生產電子數碼產品，組裝，包裝，貼標簽，質檢等 免費住宿，6人間，食堂一餐4-8塊 要求：16-45歲，男女不限，無案底能接受兩班倒，站班/坐班隨機分配 工廠環境:環境優美，公寓宿舍獨立床位，空調熱水，洗衣機，健身房，籃球場，桌球室都有 -
外貿推廣專員
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
1小時前
伍女士人事專員有極強的工作責任感； 5、熟練使用Office辦公軟件； 福利待遇： 1、五險一金； 2、上班時間：8點半-12點，13點半-17點半，周末大小周休，法定節假日正常休息； 3、餐補、帶薪年假、年終獎、免費培訓 -
旅游計調
4000-10000元1小時內
韓總總經理1.處理日常計調工作：安排旅游計劃，訂票、訂房、訂餐、訂車、訂導游，打印出團計劃單，及時處理行程中團隊的操作問題； 2.熟悉桂林旅游計調工作，若熟悉南寧、北海等目的地更佳，有從事計調工作經驗者優先； 3.具備一定的電腦知識，辦公自動化程度達到熟練的程度；團隊結束后進行下團清賬的工作； 4.有靈活的應變能力和責任心，吃苦耐勞，具有優良的服務意識和敬業精神，此崗位需要非常細心和耐心，不能粗枝大葉； 5、無責底薪3000+提成 -
美團外賣員
4000-10000元
1小時前
羅女士HR新手培訓上崗，老手一對一指導。 工作地點：七星區、象山區、臨桂區、秀峰區均有工作地址，可根據住址安排~
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桂林培訓招聘（有崗位晉升）最新投遞
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潘小姐投遞了 桂林市四海園林綠化有限責任公司 的 主播 職位2025-12-09 -
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桂林培訓招聘工資
￥
4574
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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7.7%2K
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23.1%3K
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28.8%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.8%
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初中3.8%
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中專1.9%
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大專15.1%
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本科9.4%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占69.8%，初中占3.8%，中專占1.9%，大專占15.1%，本科占9.4%。
經驗要求分析
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不限經驗79.2%
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1-3年17%
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3-5年3.8%
桂林培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占79.2%，1-3年占17%，3-5年占3.8%。
相關企業
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統的研發、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
批發/零售 10-30人
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人力資源 -
許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源 10人以下
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許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發布職業供求信息；組織職業招聘洽談會；經營勞務派遣業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
許可項目：職業中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業管理咨詢;企業管理;業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）;人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
