1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘(有崗位晉升)
桂聘提供2025年12月桂林培訓最新招聘,七星區542條臨桂區295條,平均工資約為4574元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓安全培訓有培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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駐校教官
3000元2025-12-05
張女士辦公室主任1、協助班主任管理學生宿舍,班級紀律
2、協助學校維護學生秩序 -
湘潭鋪子·枸杞檳榔業務員
5000-10000元2025-12-05
劉彬主要負責桂林市場湘潭鋪子·枸杞檳榔的終端維護!例如:客情溝通,調貨補貨,陳列升級等等。我們專注檳榔事業二十七年,檳榔行業龍頭企業之一,廣西市場占有率絕對第一!歡迎能吃苦耐勞,責任心強,真正想通過自己的努力改變命運的朋友加入我們的團隊! -
汽車機電維修技師(三電維修師)
6000-10000元2025-12-05
肖江微人事1、持低壓電工證
2、負責新能源三電零件(電池、電機、電控)維修
3、進行汽車大修竣工檢驗,包括路試檢驗、臺試檢驗等
4、擬訂車輛零配件、輪胎、機油等材料的采購計劃工作 -
工藝設計師
6000-13000元2025-12-05
劉女士人事部5、負責對員工進行工藝操作的培訓和指導,使員工能夠熟練掌握產品生產工藝及相關的工藝設備操作。 7、根據產品規格、質量要求、生產方式、生產流程,編制產品工藝文件。 -
銷售總監
12000-20000元2025-12-05
于女士人力行政崗位職責: 1.負責銷售團隊的搭建、培訓、績效考核等管理工作。 2.帶領團隊開展銷售業務,對銷售經營指標負責。 3.設定銷售目標:制定區域、行業和渠道的目標分解。 …… 8.具有一定抗壓能力、組建和培訓團隊經驗豐富,以往銷售業績良好。 -
設計工程師(電熱類產品)
4000-8000元2025-12-05
劉女士人事部崗位職責: 1.根據客戶及領導要求完成產品設計,對接深圳總公司產品設計及生產工藝,規劃,功能及性能技術規范、參數指標、技術方案。 2.產品外包開發管理及跟進,產品前期質量跟進,開發進度把控,技術風險提示,關鍵器件和供應商選擇。 6.負責項目開發過程中的DFMEA、DVP&R、BOM、設計評審等過程控制及項目文件的管理,及時預判、發現和解決問題; 4. 負責在設計、試制、試驗、試生產和生產等過程中相關的問題,并負責協調有關單位解決問題; 職位要求: 1.本科及以上學歷,電氣,機電一體化,自動化或相關專業。 2.有溫控器,電熱類產品經驗。 3.多年產品經驗,熟悉開發,生產,售后各個... -
sqe質量工程師
6500-10000元2025-12-05
劉女士人事部; 3、與采購確認合格供應商名單,并制定供方年度審核計劃實施年度審核; 4、負責供應商所供產品質量管理,對于來料質量缺陷追蹤供方的改善及實施; 5、制定進料檢驗的檢驗規劃和檢驗計劃,對檢驗員進行培訓指導 -
銷售內勤
4000-6000元2025-12-05
劉女士人事部崗位職責: 一、銷售部統計: 1、統計銷售訂單、發貨、回款和應收帳; 2、按時上報月、季度和年終報表:銷售目標完成表,各銷售人員的銷售任務完成報表和回款完成報表,應收賬款表。 3、負責每月月初月末應收賬款核對; 4、維護更新區域客戶檔案。 二、審核銷售合同以及訂單跟蹤: 1、負責對銷售訂單的審核工作,同時開據出庫單; 2、負責每月銷售合同的歸檔; 3、追蹤貨物的發貨和簽收,并負責出庫簽收單的歸檔。 三、內勤事務 1、負責完成領導交辦的其它臨時性工作。 相關要求: 1、男女不限,大專及以上學歷,財務、市場營銷等相關專業; 2、熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公... -
工藝工程師
4000-8000元2025-12-05
劉女士人事部5、負責對員工進行工藝操作的培訓和指導,使員工能夠熟練掌握產品生產工藝及相關的工藝設備操作。 7、根據產品規格、質量要求、生產方式、生產流程,編制產品工藝文件。 -
紅街店護士
3000-6000元2025-12-05
黃李莉院長助理任職資格: 1.持有護士/護師等相關證件; 2.經驗:具有一年以上口腔護理工作經驗者優先;接受過四手操作培訓,院感培訓,急救培訓及口腔基本操作培訓者優先; 3.技能:有較強服務意識、溝通意識及溝通能力 -
護士
3000-6000元2025-12-05
黃李莉院長助理任職資格: 1.持有護士/護師等相關證件; 2.經驗:具有一年以上口腔護理工作經驗者優先;接受過四手操作培訓,院感培訓,急救培訓及口腔基本操作培訓者優先; 3.技能:有較強服務意識、溝通意識及溝通能力 -
旅游定制師
6000-18000元·13薪2025-12-05
廖姐人事旅游定制師 【薪資福利】 1.薪資范圍:4000-18000元/月 2.底薪+提成+銷售獎+全勤獎+餐補+年終獎+五險+年假。 一、崗位職責 廣西拼團及定制線路設計和銷售(桂林線路為主) 二、任職要求 1.年齡20-30歲,男女不限,有1年以上旅游行業或銷售經驗優先。 2.市場營銷、電子商務或旅游管理等相關專業優先,優秀應屆生可放寬條件。 3.具備良好的溝通能力和團隊協助精神,與計調、運營、財務、外包社、酒店、司機、導游等部門協作,共同提升客戶體驗感。 4.歡迎熱愛旅游行業和搞錢的同道中人;不喜歡銷售、佛系上班者勿擾! 三、工作時間 大小周休息+早晚班輪班制度+帶薪年假7天。 -
物業客服主管
5000-6000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-05
凌小姐1、全力建設、管理客服部,定期召開部門工作會議、協調其他部門的工作正常開展; 2、組織指導客服員工對業主報修接待、登記,及時安排維修部上門處理; 3、負責小區業主投訴、糾紛協調處理和業主日常聯系走訪及意見征詢工作; 4、負責物業管理相關費用的收繳工作。 1、有親和力,普通話標準;有2年以上相關崗位工作經歷; 2、工作認真細致,積極主動,責任心強,溝通能力佳; 3、至少2年以上相關崗位工作經驗。 -
人事經理
4000-8000元2025-12-05
張女士辦公室主任1、起草、修改人力資源相關管理制度和工作流程,協助制定人力資源整體規劃 2、協助統籌招聘、薪酬福利、培訓、績效、員工關系等主要人力資源業務模塊的管理與優化 3、開展人力資源數據分析,定位人力資源管理中的問題 …… ,并提出有效解決方案 4、協助提煉及打造公司愿景和企業文化 5、收集、學習人力資源領域相關法律法規及政策文件,協助公司完成用人合規 6、負責部門的日常管理,招募團隊并進行培訓 -
客戶經理
5000-10000元2025-12-05
唐經理經理工作內容 1.保證個人資料的真實性; 2.遵守公司的規章制度,包括參會、拜訪、學習培訓等; 3.快速建立屬于自己的“服務新星”“服務助理”團隊; 4.對公司客戶資源做好經營與服務; 5.確保完成
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桂林培訓招聘工資
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4574
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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23.1%3K
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28.8%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.8%
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初中3.8%
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中專1.9%
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大專15.1%
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本科9.4%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占69.8%,初中占3.8%,中專占1.9%,大專占15.1%,本科占9.4%。
經驗要求分析
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不限經驗79.2%
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1-3年17%
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3-5年3.8%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占79.2%,1-3年占17%,3-5年占3.8%。