1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘（有培訓提升）
桂聘提供2025年12月桂林培訓最新招聘，七星區523條臨桂區285條，平均工資約為4574元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有培訓提升等，更多培訓it培訓安全培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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麥當勞兼職服務員（聯達分店）
1990-3000元
2025-12-04
許經理招募經理崗位職責: 負責收銀、備餐、制作漢堡、清潔衛生等
工作時間: 早中晚輪班，上班時間靈活，每天6-8小時。
晉升方式：服務員-時薪經理-部門經理-人力資源經理-餐廳總經理（選擇大于努力，平臺大于拼搏，等著想干一份事業的你來挑戰） -
途虎養車汽車修理技師
6000-12000元
2025-12-04
姚女士店長1、 按派工單項目或用戶現場要求進行維修作業，不得漏項;
2、 嚴格執行汽車維護工藝規范和修理技術標準進行維修作業
3、 修理過程中嚴格執行自檢、互檢和專職檢驗為內容的“三檢制”進行;
4、 在就車維修作業時，如發現安全關鍵部位存在隱患或故障，應及時向客戶說明，不得擅自處理;
5、 嚴格按照各工位工序安全操作規程進行作業，杜絕事故發生;
6、 節約用料，隨用隨領;
7、 管理好修理現場，做到零部件按規定擺放整齊有序，現場環境衛生清潔。 -
課程顧問
4000-12000元
2025-12-04
趙老師1、咨詢電話的接聽，做好相應的信息記錄；
2、定期對記錄的咨詢信息進行回訪，告知咨詢者最近的培訓動態；
3、對來訪咨詢者接待：全面、準確、有針對性的做好咨詢工作，幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓課程做參考；
4、根據公司的有關政策、規定給擬培訓學員辦理報名手續，指導報名表的填寫、報名資料的準備與整理；
5、組織已報名學員的上課；
6、完成其他臨時***。
1、年齡20到40歲，專科以上學歷；
2、普通話標準，有親和力、幽默感，溝通能力強；
3、有團隊合作精神和敬業精神，執行力好，抗壓能力強，富有責任心。
福利多多，有意向者歡迎來電咨詢，謝謝！ -
桂林區域叉車銷售代表
3000-10000元
2025-12-04
蔣世娟綜合文員1.負責完成桂林區域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。 2.完成其他叉車銷售的相關工作。 1.性格開朗，樂于溝通。 2.擁有C1駕照。 3.相關銷售經驗者優先。 -
河池區域叉車銷售代表
3000-10000元
2025-12-04
蔣世娟綜合文員1.負責完成河池區域或柳工品牌叉車的市場拓展與維護。 2.完成其他叉車銷售的相關工作。 1.性格開朗，樂于溝通。 2.擁有C1駕照。 3.相關銷售經驗者優先。 -
物業客服
3000-3500元
2025-12-04
覃女士法人1、負責前臺日常接待、咨詢投訴，各類收費工作（含物業費催收）； 2、各類報修報事工作登記、跟進、回訪工作； 3、根據實際情況，處理突發應急事件。 4、具備一定的電腦操作知識; 5、良好的團隊協作精神，細心、耐心、責任心和較強的服務意識; 6、善于人際交往和良好的協調、溝通能力； 7、進行客戶回訪，處理客戶投訴 8、建立售后客服工單并跟進解決工單客訴 -
工藝工程師
6000-8000元
2025-12-04
嚴小姐人事經理崗位職責： 1、負責產品量產階段的工藝，工裝設備，作業指導書，標準工時的維護及更新，改良升級。 2、負責主導量產階段產品生產異常的快速解決； 3、負責與客戶對接工藝技術問題，及時解決客戶疑難，并轉化為生產要求和監督。 4、負責發行及跟進ECN的執行，并主導協調執行中的問題解決。 5、負責制定、修改產品零件的材料消耗定額: 6、負責各車間工序工藝的科學整合和技術改造, 7、負責對產品進行新材料、新工藝、新技術的應用 8、分析解決客戶投訴的產品質量問題，制定、實施糾正和預防措施。 崗位要求： 1、服從管理，配合生產，性格外向型。 2、要求會使用2D設計軟件，3D任一款設計軟件... -
印前制作
7000-8000元
2025-12-04
韋小姐1、性別不限，年齡40歲以下，中專以上學歷。 2、熟悉coreldraw、photoshop、AI的應用。 3、需有印前處理或輸出工作經驗。 5、熟練印前轉正7000-8000，入職購買社會保險+意外保險，免費工作餐、話費補助等。 6、工作地點：桂林蘇橋經濟開發區 -
洗車工
2400-3500元
2025-12-04
肖江微人事汽車清洗，多勞多得，年齡不限。白班，包中餐。上班地址就近安排，天成南溪店，高新店臨桂店均可。 -
銷售內勤
3000-4000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節日禮物
- 培訓提升
- 伙食補貼
- 高溫津貼
- 司齡補貼
- 全勤津貼
2025-12-04
莫女士HR任職要求： 1、1年以上銷售支持或內勤工作經驗，有制造業經驗?者優先； 2、熟練使用Excel等工具制作報表，掌握ERP等系統錄入及訂單跟蹤?； 3、具備客戶回訪、跨部門協作及投訴處理能力?。 崗位職責： 1、接收審核客戶訂單，協調生產、發貨及物流跟蹤，確保訂單按時交付?； 2、負責銷售合同建檔、歸檔及履行跟蹤，審核合同條款，處理變更需求?； 3、定期與客戶對賬，跟進貨款回收情況，編制應收款報表并協助催收； 4、建立并更新客戶數據庫，熟悉客戶基本資料、交易歷史及服務需求； 5、協調物流資源，處理緊急訂單或交期調整需求，確保準時送達； 6、分析行業動態及競品信息，提供銷售策略... -
家裝主播
3000-6000元
2025-12-04
秦女士經理崗位職責： 1、在抖音平臺進行日常直播，展示公司裝飾設計案例，分享裝修知識； 2、與觀眾互動，解答裝修咨詢，獲得客戶信息。 、參與策劃直播內容，創新直播形式，提高觀眾參與度。 任職要求： 1、具備良好的溝通表達能力，能夠吸引并維持觀眾興趣； 2、對家裝設計有一定了解，能夠自信地介紹公司產品與理念； 3、有直播經驗者優先，熟悉抖音操作及直播流程； 4、形象氣質佳，具有較強的鏡頭表現力和親和力。 -
收銀員
2300-2500元
2025-12-04
朱女士HR1、有強烈的工作責任心，遵守考勤制度，負責公司的收銀工作； 2、以良好的儀表、儀容，飽滿的精神向客人提供準確、快捷、禮貌的優質服務； 3、掌握現金、簽單、掛帳等結帳程序； 4、嚴格遵守財務制度，每天的現金收入必須及時上交，做到款帳相符； 5、從事過零售業等服務行業的收銀工作者優先； 6、有敬業精神、認真誠實、無不良的工作違紀記錄； -
店員/營業員
2300-2500元
2025-12-04
朱女士HR工作內容： 1、超市基礎工作，包括理貨，上貨，補貨、清潔工作等。 2、學習賣場營運管理知識。 作為超市管理者進行培養和儲備，也是超市梯形隊伍建設重要的一環。這個崗位需要在超市一線多個崗位工作，比如銷售崗、理貨崗、收銀崗、防損崗等，了解超市的流程，晉升空間巨大。 -
桂林北鐵路工作人員
4000-8000元2025-12-04
張老師經理工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進口產品推廣宣傳。 4、面試通過之后辦理入職。 相關要求 1、男女不限，女性優先 2、學歷及年齡：初中及以上學歷，男性年齡30周歲以下，女性年齡30歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質佳（不暈車）、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于... -
超市生鮮主管
3000-4000元
2025-12-04
朱女士HR1.協助店長完成區域內的本職工作； 2.完成區域內的業績指標； 3.管理商品的品質與損耗； 4.做好市調以及調控價格，把控成本； 5.安排好區域內員工有序運營。
桂林相關熱門崗位
桂林培訓招聘（有培訓提升）最新投遞
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張先生投遞了 廣西禾嘜餐飲有限公司 的 麥當勞兼職服務員（聯達分店） 職位2025-12-10 -
梁小姐投遞了 桂林恒保衛生防護用品有限公司 的 銷售內勤 職位2025-12-10 -
覃先生投遞了 桂林市天成車業服務有限責任公司 的 洗車工 職位2025-12-10 -
莫先生投遞了 深圳市華茂歐特科技有限公司桂林分公司 的 工藝工程師 職位2025-12-10 -
王小姐投遞了 桂林市桂幸福超市有限公司 的 收銀員 職位2025-12-07 -
潘小姐投遞了 廣西桂林中宅建筑裝飾工程有限責任公司 的 家裝主播 職位2025-12-07
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桂林培訓招聘工資
￥
4574
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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7.7%2K
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23.1%3K
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28.8%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.8%
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初中3.8%
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中專1.9%
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大專15.1%
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本科9.4%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占69.8%，初中占3.8%，中專占1.9%，大專占15.1%，本科占9.4%。
經驗要求分析
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不限經驗79.2%
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1-3年17%
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3-5年3.8%
桂林培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占79.2%，1-3年占17%，3-5年占3.8%。
相關企業
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統的研發、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
一般項目：企業管理；專業保潔、清洗、消毒服務；物業管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統監控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動)
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人力資源 10人以下
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人力資源 -
許可項目：職業中介活動;道路貨物運輸（不含危險貨物）;建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：企業管理咨詢;企業管理;業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）;人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發布職業供求信息；組織職業招聘洽談會；經營勞務派遣業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
人力資源
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一般項目：企業管理；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
