1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘(有提供住房)
桂聘提供2025年12月桂林培訓最新招聘,七星區520條臨桂區283條,平均工資約為4574元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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臨桂大齡工-車間操作員
5000-6500元2025-12-08
陶娟人事月綜合工資5000-6500
?轉正非常快(20-35歲,表現優異1-3個月即可轉正,范圍以外3-6個月可轉正)
?每周借支工資入職免費體檢不穿無塵服。
不是流水線崗位,操作簡單獎勵多多。
晉升空間超多到手工資5000-6500轉正五險一金
?年齡要求:男18-48歲,女18-50歲。
?薪資待遇:
?主線操作崗:17元/時+崗位補貼100-300元+夜班20元/晚+餐補,月工資5000-6000;
?模具搬運崗:18元/時+崗位補貼150-300元+超產獎200-1000元+夜班20元/晚+餐補,月工資5500-6500;
??其他福利:表現優秀正式工快,繳納五險一金、帶薪年休假、團建活動及健康體檢等;
??超多晉升空間:生產領班、生產文員、QC組長等。 -
視頻編輯
5000-7000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-08
張女士招聘經理職位描述:
1.負責拍攝和剪輯各類牙科醫療器械制作企業宣傳片、產品介紹視頻等;
2.熟悉使用攝影器材及后期剪輯軟件,能夠根據風格和要求進行拍攝和后期處理;
3.協助策劃團隊,參與拍攝腳本的制定和創意構思,確保視頻內容的質量和效果;
4.根據項目需求,與相關部門協作,收集、整理和處理相關素材;
職位要求:
1.2年以上工作經驗,大專及以上學歷,攝影相關專業,具備醫療器械企業宣傳片制作經驗者優先考慮;
2.熟練使用影視后期剪輯軟件,對視頻剪輯、素材拼接有豐富經驗;
3.熟練掌握攝影器材的操作和調整,對光影有敏銳的感知能力;熟悉常用的攝影手法和構圖技巧,具備出色的拍攝和剪輯能力;
4.具備優秀的溝通協調能力和團隊合作精神,能夠與團隊成員緊密合作;
5.具備創新思維和良好的審美能力,對影視行業有濃厚的興趣和熱情。 -
生產計劃/物料管理(PMC)
6000-8000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-08
張女士招聘經理職位描述
1. 生產計劃制定與執行:
1)依據銷售預測、庫存狀況及生產能力,擬定詳盡的生產計劃,并確保其精確性和可操作性。
2)監控生產進度,適時調整計劃以應對突發事件,確保生產任務的準時完成。
2. 物料需求計劃與管理:
1)根據生產計劃,計算所需物料,制定物料采購計劃,并確保物料的及時供應。
2)管理物料庫存,優化庫存水平,減少庫存積壓和資金占用,提升庫存周轉效率。
3. 生產協調與溝通:
1)協調生產、采購、倉儲及銷售部門間的工作,確保生產流程的順暢進行。
2)組織生產會議,及時傳達生產進度、物料狀況及質量問題,促進部門間的信息共享和協作。
4. 生產進度跟蹤與報告:
1)實時監控生產進度,及時發現并解決生產過程中的問題,確保生產計劃的順利執行。
2)定期編制生產進度報告,向管理層匯報生產狀況,為決策提供依據。
5. 成本控制與優化:
1)分析生產成本,識別成本節約的潛力點,提出并執行成本控制措施。
2)優化生產流程,提升生產效率,降低生產成本,增強企業的市場競爭力。
6. 質量管理體系支持:
協助質量部門建立和完善質量管理體系,確保生產過程符合ISO 13485、FDA QSR等醫療器械質量法規要求。
參與質量問題的調查和處理,提供生產方面的數據和支持。
7. 供應商管理與評估:
1)參與供應商的選擇和評估工作,確保供應商提供的產品和服務滿足質量標準。
2)與供應商建立長期合作關系,優化采購流程,降低采購成本。
8. 持續改進與創新:
1)積極參與生產流程的持續改進項目,運用精益生產、六西格瑪等管理方法提升生產效率和質量水平。
2)關注行業動態和新技術發展,提出創新性的生產方案和管理思路。
職位要求
1.具備工業工程、生產管理、物流管理等相關專業的本科及以上學歷。
2.熟悉醫療器械行業的生產流程和物料控制管理,擁有2年以上PMC工作經驗。
3.精通生產計劃制定、物料需求計劃、成本控制等PMC核心技能。
4.具備優秀的溝通協調能力和團隊合作精神,能夠跨部門協作推動生產任務的完成。
5.責任心強,工作細致認真,具備出色的問題解決能力和數據分析能力。
6.熟悉ISO 13485、FDA QSR等醫療器械質量法規者優先考慮。 -
電商運營專員
6000-8000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
2025-12-08
張女士招聘經理職位描述: 1.完成合作平臺及自營平臺產品日常宣傳推廣工作(視頻、海報和推文) 2.熟悉所負責產品并可以流暢講解,配合平臺進行直播(需出鏡) 3.統籌處理平臺訂單、咨詢以及售后服務等工作 4.協同公司內部交付、財務等部門為平臺提供高效服務,及時完成訂單交付 5.基于行業和市場動態,定期輸出店鋪運營分析報告以及時調整策略。 職位要求: 1.自媒體或電商運營經驗 2.本科及以上學歷,有醫療行業背景優先: 3.掌握PS、視頻剪輯等基本操作,熟悉常用辦公軟件 4.有良好的團隊協作能力,學習意愿強,責任心強: 5.具備較強的數據敏感度和分析能力,以及跨部門高效交流溝通的能力。 -
技術總工(牙買加)
20000-25000元2025-12-08
陳經理招聘顧問派往國家:牙買加 崗位要求:50周歲內,有土建、裝修管理相關工作經驗,懂技術能畫圖,有設計院或培訓機構經驗優先。 -
酒店客房保養綜合維修
2400-2600元2025-12-08
周女士招聘1、主要負責墻紙修復工作,打膠邊,客房保養工作。 2、負責酒店電腦、網絡、電話、電視、監控、廣播、停車場管理系統、燈光音響等設備的年、季、月度檢查計劃、日常維護保養計劃、預防性維修計劃并實施。 3、負責酒店綜合維修,實施月度、季度、年度維修保養計劃,并在實施過程中,做好全面記錄。 4、積極學習業務技術,熟悉掌握酒店設施設備的原理、實際操作規程與維修; 相關要求: 1、男士,有酒店相關工作經驗優先錄用; 2、熟悉水電、弱電等,具有水電工專業相關知識; 3、工作時間:9:00-16:30,每天工作7小時,月休5天。 45歲以下,持有電工操作證。 -
客房部副經理
4500-5000元2025-12-08
周女士招聘崗位職責: 1、負責客房部的管理工作,制定管理制度和經營目標,組織、編制、實施客房部工作流程; 2、熟悉客房各崗位流程,控制客房各類物品耗用和成本管控,有較強的成本管控能力,品質管控能力及培訓能力; …… 2、對客房產品和服務相關的各項工作進行監督考核,確保其符合工作規范和質量要求; 3、 具備較強溝通能力,處理客訴能力,團隊建設管理能力及抗壓能力; 4、做客服部員工崗位培訓,制定培訓計劃并實施; -
正式工
5000-6000元2025-12-08
李經理經理正式工,18-45歲,兩班倒,站坐班隨機,面試需攜帶身份證原件。 薪資待遇如下: 底薪1900+績效300+全勤100+餐補180 平時加班1.5倍=19元 周末加班2.0倍=25元 節假日3.0倍 (廠齡補貼0-200/月,星級補貼0-320月計入加班基數) 夜班補貼20/晚, 月綜合工資5000-6000 小時工工價16小時,年齡要求16-45歲,月工資5000-6000 -
直招直招上市企業普工臨時工小時工
6000-7500元2025-12-08
莫經理人事經理【崗位職責】 *組裝、打包、掃碼、貼標、質檢、測試等工作 *坐著上班,無需經驗,無需考試,無需學歷,新手帶薪培訓 【職位要求】 *男女不限,16-53歲 *持本人二代有效身份證 *身體健康, -
臨桂區輕松坐班包吃住電子廠普工
6000-8000元2025-12-08
莫經理人事經理【崗位職責】 1、從事電子產品組裝、打包、掃碼、貼標、質檢等工作 2、坐著上班,無需經驗,新手有帶薪培訓 【職位要求】 1、男女不限,年齡16-53歲 2、持本人二代有效身份證 3、身體健康,十指健全, -
坐班長白班
4000-5000元2025-12-07
曾女士招聘主管1、面試通過,當天安排宿舍不需要體檢??梢詭謾C。 做滿七天后可預支工資預支工資能發到自己銀行卡或者微信!請知悉。 2、每月12號發薪 3、薪資待遇:4500-5000 4、操作工要求:光纖微產品包裝,組裝,掃碼,貼標,質檢,測試(恒溫車間,坐著上班) -
國企正式工
4500-5500元2025-12-07
周主管招聘入職獎勵3000元 正式工:綜合底薪2200+180餐補+加班費+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000 月綜合工資4500~6000元/月 購買五險一金 小時工:20/小時 招聘年齡16-45歲,男女不限 入職可享免費住宿、工廠食堂、全勤津貼、伙食補貼、夜班補貼、廠齡補貼、節日福利、帶薪年假、定期免費體檢、一元門診等多項津貼福利 -
16歲可安排電子廠普工人走賬清提供吃住
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-07
周主管招聘崗位職責:空調車間手機殼生產,包裝,質檢,維修,外觀檢測等 崗位要求:16-47歲,身體健康,不能有案底,不限學習有師傅帶 工作時間:上六休一,月休四 薪資福利:20/小時,月4800-5800,包住有食堂,可預支工資. 聯系人:周主管158 0773 7907 微信同號 -
客服
3000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業生
- 早九晚六
2025-12-07
秦經理運營總監任職資格: 1.要求:男女不限,22-45周歲,中專及以上學歷,有電腦基礎,無經驗可培訓! 2.性格開朗、自信。具備良好的表達能力和溝通技巧,善于與人交流,有敬業精神。 -
七星區長白班16/小時大量招普工
5000元2025-12-07
周主管招聘七星區電子廠產業園長白班,包住宿,趕緊報名 入職無需體檢 普工,無需要經驗!女工18-41歲,男生18-37歲 (上滿一周可以預支500元) (空調坐班,有工作餐) 月綜合工資:4500-5500 長白班上班時間:8:30-20:30,月休四天 工作內容:路由器線束,簡單易上手 工作地點:桂林七星區信息產業園 聯系方式:158 0773 7907,加我備注“長白班”
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桂林培訓招聘(有提供住房)最新投遞
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曾女士投遞了 廣西無窮大人力資源管理有限公司桂林市分公司 的 客服 職位2025-12-08 -
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桂林培訓招聘工資
¥
4574
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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23.1%3K
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28.8%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.8%
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初中3.8%
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中專1.9%
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大專15.1%
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本科9.4%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占69.8%,初中占3.8%,中專占1.9%,大專占15.1%,本科占9.4%。
經驗要求分析
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不限經驗79.2%
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1-3年17%
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3-5年3.8%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占79.2%,1-3年占17%,3-5年占3.8%。