1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘（有周末雙休）
桂聘提供2025年12月桂林培訓最新招聘，七星區520條臨桂區282條，平均工資約為4574元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有培訓提升等，更多培訓it培訓安全培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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綜合能源業務（泛能交付運營經理）
6000-10000元·15薪
2025-11-29
蔣先生人力資源部主任一、崗位職責：
1、制定年度運營計劃，確保電力設備的正常運行與維護符合公司目標監控關鍵績效指標（KPI），定期評估運營效果，并提出改進建議
2、對客戶現有電力系統進行診斷，出具診斷書，并制定預防性維護計劃，確保設備長期穩定運行，分析現有系統性能，識別瓶頸和改進機會，提出并實施優化方案
3、領導和支持空調、電力設備運營團隊，包括技術人員、維修人員等，確保各部門之間的高效協作
4、確保電力服務的質量符合公司標準和客戶需求，定期進行內部審核，確保各項運營活動符合公司政策和行業標準
5、確保項目安全運行，維護良好的客戶關系，處理客戶反饋和投訴，收集客戶反饋，分析客戶需求，推動產品和服務的持續改進
6、作為公司交付對接人，制定詳細的交付計劃，組織辦理采購、評審、前期手續等交付關鍵流程，確保高效合作，推動項目按計劃進行
二、任職要求
1、本科以上學歷，電氣工程、項目管理、工程管理、能源應用工程、能源與動力工程等相關專業優先考慮；
2、電力行業、物業公司、能源設施管理工作經驗的優先；
3有較強的服務意識、學習能力和工作責任心強；
4、較強的溝通能力和報告編制能力，熟練操作基本辦公軟件。 -
綜合能源業務（泛能交付專員）
4000-6000元·14薪
2025-11-29
蔣先生人力資源部主任一、工作職責：
1、負責協助交付經理完成交付計劃、前期手續、采購、合同編制、工程驗收等工作。確保項目按計劃實施
2、負責監控項目造價預算，及時發現并解決潛在問題，確保項目按時完成
3、負責檢查所有交付物的質量，確保符合公司標準和客戶需求
4、負責監督項目交付安全，解答客戶的疑問，協調處理投訴和反饋，提升客戶滿意度
5、負責按公司要求完成項目驗收工作
二、任職資格：
1、大專以上學歷，項目管理、工程管理、能源應用工程、能源與動力工程等相關專業優先考慮；
2、有暖通行業、空調廠商經驗的優先；
3、有很強的服務意識、學習能力和工作責任心強；
4、較強的溝通能力和報告編制能力。 -
供應鏈管理專家（旅游行業資源方向）
4500-7000元
2025-11-29
莫小姐人事崗位職責
1. 全球供應商資源體系建設
?負責目的地地接服務商、酒店、交通（航司/租車/鐵路等）、餐廳等供應商資源的開發、篩選、準入標準制定及動態管理；
?建立供應商分級評估體系，定期審核供應商資質及服務質量，優化資源池結構。
2. 供應鏈資料庫架構設計與管理
?搭建并維護全球供應商信息數據庫，確保數據完整性、準確性和實時性；
?設計標準化資料錄入模板，推動供應商信息數字化管理（如合同、價格政策、服務能力等）。
3.系統化效率提升
?協同技術團隊開發或優化供應鏈管理系統（如ERP、CRM），實現資源查詢、匹配、預訂流程自動化；
?推動API接口對接，提升與供應商系統間的數據交互效率。
4.成本控制與資源優化
?分析供應鏈成本結構，制定采購策略及議價方案，降低資源采購成本；
?監控資源使用效率，通過數據挖掘提出資源調配優化建議。
5.風險管理與應急響應
?建立供應商風險預警機制（如服務質量下降、合作穩定性等），制定應急預案；
?處理突發資源短缺或供應商糾紛問題，保障業務連續性。
6.跨部門協作與賦能
?為產品設計、銷售、客服團隊提供資源支持，輸出供應商能力分析報告；
?定期培訓業務部門，提升全員對供應鏈資源的應用效率。
任職要求
?本科及以上學歷，供應鏈管理、旅游管理、國際貿易、信息技術或相關專業優先。
?具備旅游行業（如OTA、地接社、酒店集團）資源管理背景者優先；
?有大型數據庫建設或系統化供應鏈項目落地經驗。
3. 專業技能
?精通供應鏈全流程管理，熟悉旅游行業資源特性及行業生態；
?熟練使用數據庫管理工具（如SQL）、數據分析工具（Excel高級功能/Tableau/Power BI）；
?熟悉ERP/SAP等供應鏈管理系統，具備系統需求分析與落地經驗；
?優秀的談判能力及供應商關系管理能力。
4. 語言能力
?英語流利（CET-6或同等水平以上），可熟練進行跨國商務溝通；
?掌握第二外語（如法語、西班牙語、阿拉伯語等）者優先。
5. 個人素質
?邏輯清晰，具備數據驅動決策思維，擅長復雜問題拆解；
?抗壓能力強，適應多時區、跨文化溝通協作；
?對行業趨勢敏感，具備資源創新整合意識。
加分項
?熟悉國際旅游行業合規要求（如 GDPR、旅游資質認證等）；
?有目的地資源直采經驗或全球多區域資源管理經驗；
福利待遇
- 全球化工作平臺，接觸頂級旅游行業資源；
- 完善的培訓體系與職業發展通道；
- 員工旅行福利及行業資源體驗機會。
等等
**我們期待通過您的專業能力，讓全球旅行資源高效流動！** -
海外采購專員
4500-7000元
2025-11-29
莫小姐人事崗位基本描述： 1. 甄選性價比高的旅游產品供應商，包括各國家地接，酒店及游船等 2. 采購各供應商的價格及完成系統價格維護工作; 3. 建立及維護與各供應商的良好合作關系; 4. 收集整理各國旅游相關信息資料，全力配合公司其他各部門的工作 崗位相關要求： 1. 英語口語流利，寫作能力佳，善于溝通; 2. 性格外向，舉止大方得體; 3. 對價格敏感，采購意識強: 4. 能適應海外短期出差，團隊意識強、學習能力強 5. 做事認真，細心，耐心，有責任心。 -
工程現場管理員
4500-7500元
2025-11-29
蔣先生人力資源部主任①負責技術、質量、安全、文明施工監督管理與檢查，對進入施工現場的材料、設備應有計劃地加以控制； ②負責對施工單位施工過程檢查與材料控制，做好工程質量控制及質量事故處理工作，對工程進度監督； ③負責完成分部分項工程的評定及竣工驗收和結算等工作。 -
英文計調
4500-6000元
2025-11-29
莫小姐人事崗位基本描述： 1. 負責銷售產品的線路后期操作(住宿、交通、接機、餐食等安排); 2. 賬務核算,控制成本; 3. 走團前與地接核實計劃，避免走團中漏訂的項目; 4. 負責旅游資料的統計、整理、補充工作等其他日常工作; 5.有走團過程中突發緊急狀況的溝通，協調處理能力。 崗位相關要求： 1. 英語四六級或其他證明英語能力的證書，能準確閱讀，書寫英文郵件 2. 責任感強，工作認真細致，熱愛旅游事業; 3. 能熟練使用辦公軟件; 4. 有一定的抗壓性，心態良好，服務意識佳，有較強的語言溝通能力和協調應變能力，團隊協作能力強; 5. 有旅游行業或海外業務計調操作經驗者優先考慮... -
跨境旅游英文銷售
4500-15000元
2025-11-29
莫小姐人事崗位基本描述： 1. 處理國外客戶詢單，根據接單流程和規則要求精準、快速提供行程方案及報價。 2. 使用英文通過郵件、電話或溝通軟件進行服務溝通。 3. 耐心細致回復客戶需求，實現詢單有效轉化。 4. 走團服務跟進及服務質量監控，保證客戶體驗度。 5. 客戶管理及關系維護，積累沉淀客戶，挖掘客戶再次消費需求。 6. 各目的地及多類產品及公司辦公操作軟件學習及掌握。 崗位相關要求： 1. 良好的英語聽、說、讀、寫能力。 2. 熟練掌握各種辦公軟件。 3. 良好的銷售服務意識。 4. 較強的抗壓力，善于溝通，執行力強，有較強的責任心和團隊合作精神。 5. 熱愛旅游，勤奮好學... -
網站英文編輯
4500-6000元
2025-11-29
莫小姐人事網站SEO相關工作，包括關鍵詞選擇和布局等（公司提供SEO培訓和學習機會）； 4. 網站頁面優化，對網站頁面進行內容優化； 5. 配合同事進行英文資訊稿件的審核工作； 崗位相關要求： 1. -
普工
4000-5500元
2025-11-29
李經理招聘經理面試流程規范，免費崗前體檢，崗前培訓等各項福利。 五險一金， 綜合底薪2200-2820 (底薪2200+全勤+崗位星級補貼+廠齡補貼。 -
平樂二塘大型電子廠長白班普工
4000-5500元
2025-11-29
李經理招聘經理平樂工業區電子廠小時工，長白班、兩班倒自由選擇！ 純到手工資4200～5000 招聘要求： 【崗位一長白班】：需認識26個字母， 【工時】8－20點/21點/22點（15元/小時，未滿一個月14元/小時，滿三個月在職16） 【崗位二兩班倒】：男工18～40歲，女工18-47歲，需認識26個字母，無色盲??、無明顯紋身，身體健康（不體檢） 【工時】8－20點/21點（15元/小時，未滿一個月14元/小時，滿三個月在職16） 20—8點（18元/小時，未滿一個月17元/小時，滿三個月在職19） 【伙食】三餐全包不扣費 【住宿】5～6人間空調熱水齊全??水電平攤 【崗位】電子產品... -
臨桂電子廠長白班或兩班倒普工
4000-5500元
2025-11-29
李經理招聘經理桂林生產手機殼的大型電子廠 崗位輕松，管理人性化，可預支 加班穩定，上六休一，帶薪培訓。 【要求要求】具體上班的身體條件 【工作內容】8點到8點，做充電器，流水線，手工，坐班。 -
恭城食品廠普工
4000-5500元
2025-11-29
李經理招聘經理崗位一： 恭城高薪包吃住好廠 到手5200-6000元/月，可接受大齡工！ 恭城食品廠，急招大量普工 工作內容：食品加工，非流水線 招聘要求：能夠適應工作的身體條件，兩班倒 工期要求：工期到年底(12月)，或長期 工資：白班17元（吃住全包，三餐免費，廠區伙食好，配有恭城油茶，周邊有大型商超），夜班19元/小時，工價可能會變動纖細情況聯系咨詢 （半個月倒一次班） 面試通知 面試時間：14：00~15：00 地址：恭城縣工業園區 -
七星區電子廠普工
3900-5000元
2025-11-29
李經理招聘經理崗位一： 1.工作地點：七星區信息產業園 2.工作內容:光纖網線手工活，不看顯微鏡。坐班，恒溫車間，?即學即會。 3.待遇：16元/小時，長白班早8:30-晚20:30（具體以生產排產為準，吃飯時間不計算出勤時間） 5.吃飯：3.5元/餐（中、晚餐，先吃后扣）； 6.出勤滿7天可預支工資 崗位二： （不看顯微鏡）七星區光電器件招聘短期工： 兩班倒（要求能接受夜班） （白班16元/小時） （夜班17元/小時） 上班時間：8:30-8:30，休息?1小時-2小時 工期：1?個月左右???不包吃?可提供住宿 工作內容：包裝、組裝、操作自動化機器等手工工作 崗位三： 兩班... -
蘇橋工業區普工
4000-6500元
2025-11-29
李經理招聘經理司磅員（3名）：負責進出廠貨物地磅稱重、數據錄入歸檔，中專及以上學歷，會基礎電腦操作，45歲內可適應兩班倒，薪資5000~8000元/月 ? 福利標配：五險+節日/生日福利+員工培訓+住宿/餐補+勞保用品 -
送貨司機
4000-7000元
2025-11-29
李經理招聘經理送貨司機 1.待遇：綜合薪資 4000 - 5000 元，月休 2 天。 3. 崗位要求：服從安排，持 C1 或 B1 級駕駛證，有駕駛小型貨車一年以上經驗，工作認真負責、責任心強，能適應上夜班。 4. 主要工作內容：運輸活禽，負責活禽質量、看稱等工作，按要求協助裝卸，檢查采購活禽品質；按客戶要求配送，協助卸貨，按清單交貨，不得和客戶發脾氣。 5. 工作時間：工作時間靈活，具體面談 一. 包裝車間人員 6 名。 1. 待遇： 試用期工資3500 （加班費20/小時），轉正4000（加班費20/小時）， 綜合薪資 ,4000- 6000元，月休 2 天，公司提供工作餐，加班補助，獎金...
桂林相關熱門崗位
桂林培訓招聘（有周末雙休）最新投遞
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毛先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 工程現場管理員 職位2025-12-08 -
黎先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 綜合能源業務（泛能交付專員） 職位2025-12-08 -
周先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 工程現場管理員 職位2025-12-08 -
曾先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 工程現場管理員 職位2025-12-08 -
邱先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 工程現場管理員 職位2025-12-08 -
周先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 工程現場管理員 職位2025-12-07
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桂林培訓招聘工資
￥
4574
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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7.7%2K
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23.1%3K
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28.8%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.8%
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初中3.8%
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中專1.9%
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大專15.1%
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本科9.4%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占69.8%，初中占3.8%，中專占1.9%，大專占15.1%，本科占9.4%。
經驗要求分析
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不限經驗79.2%
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1-3年17%
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3-5年3.8%
桂林培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占79.2%，1-3年占17%，3-5年占3.8%。
相關企業
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：企業管理；專業保潔、清洗、消毒服務；物業管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統監控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動) -
人力資源 10人以下
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人力資源 -
許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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人力資源
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一般項目：企業管理；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發布職業供求信息；組織職業招聘洽談會；經營勞務派遣業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
