1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯;
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘(有周末雙休)
桂聘提供2025年12月桂林培訓最新招聘,七星區(qū)520條臨桂區(qū)282條,平均工資約為4574元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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泰康高端醫(yī)療服務專員
6000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內
李芳人事經理薪酬福利:? 基本薪資:4000元/月(無責任底薪) ? 績效提成:上不封頂的階梯式提成制度 ? 福利保障:四險二金+年度體檢+節(jié)日福利 ? 發(fā)展支持:專業(yè)培訓+差旅全報+國內外進修機會
崗位詳情:
工作時間:月休8天(8:30-17:30,彈性考勤時間自由)
工作地點:桂林市桂兵大廈11號3樓
差旅政策:100%報銷外出培訓及商務差旅費用
?崗位職責:?
.推廣公司高端醫(yī)療服務產品(私人醫(yī)生服務、高端體檢、國際轉診等),專注泰康高端客戶群體。
.通過電話、面談等方式與客戶建立良好關系。
.積極邀約泰康老客戶參與高端客戶活動(健康講座、醫(yī)療咨詢會等),提升品牌形象與客戶滿意度。
.協(xié)同泰康醫(yī)療團隊,確保專業(yè)、高效、優(yōu)質的醫(yī)療服務體驗。
.達成公司銷售目標,完成個人及團隊業(yè)績指標。
?崗位要求:?
.有無經驗均可,提供配套培訓體系。醫(yī)學、市場營銷、健康管理等相關專業(yè)背景優(yōu)先,1年以上相關行業(yè)銷售經驗優(yōu)先。
.出色的溝通能力和談判技巧,能建立深度客戶信任關系。
.優(yōu)秀的客戶服務意識,能提供個性化、專業(yè)化服務方案。
.敏銳的市場洞察力和業(yè)務拓展能力,擅長高端客戶資源開發(fā)維護。
.良好的團隊合作精神,能在壓力下保持高效工作狀態(tài)。
?我們提供:?
.具有競爭力的薪酬福利體系
.專業(yè)的職業(yè)培訓與發(fā)展機會
.優(yōu)質的工作環(huán)境與團隊氛圍
.清晰的職業(yè)晉升通道 -
機械工程師
5500-10000元1小時內
孔繁琦人事專員熟悉通用設備原理,熟練使用Auto CAD、Solidworks等軟件,把握主流PLC編程軟件,有良好的溝通和協(xié)調能力。具有5年以上工作經驗。
研究生及以上學歷,要求機械工程、機械設計制造及自動化等相關專業(yè)。
薪資面談。 -
人力行政專員
3000-4000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時內
莫總監(jiān)HR1、主要負責招聘、考勤管理、績效統(tǒng)計、勞動合同簽訂/續(xù)簽、入離職手續(xù)辦理,員工檔案保存、員工通訊錄更新等工作;
2、協(xié)助部門經理進行公司規(guī)章制度和獎懲制度的執(zhí)行監(jiān)督和管理。
1、大專及以上學歷,人力資源、行政管理相關專業(yè)優(yōu)先;
2、具備強烈的責任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心細心,以及嚴謹的邏輯思維能力
3、熟練使用辦公軟件、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力;
4、有車行相關工作經驗優(yōu)先
上班地址:象山區(qū)/八里街/臨桂 -
泰康城市經理
20000-30000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
1小時內
李芳人事經理自己建團隊 當事業(yè)老板? ?? 您負責 ? ?自主建團隊?:招募成員,帶團隊經營 ? ?客戶經營?:服務中高端醫(yī)養(yǎng)需求 ? ?日常管理?:市場化運作 ?? 泰康支持 ?? ?0元啟動?:產品/培訓 -
電梯維保員(八里街 靈川方向)
4000-6000元1小時內
徐女士人事遵守安全操作規(guī)范的前提下進行對電梯的急修、維保工作; 2、按照維修保養(yǎng)規(guī)定負責指定項目電梯的日常保養(yǎng)、緊急維修; 3、填寫好定期保養(yǎng)報告、急修單等資料報告; 4、對客戶進行電梯及處理突發(fā)事件的基本培訓和安全使用教育 -
1小時內
莫磊總經理專業(yè)會計公司,培訓大學畢業(yè)生等想從事會計行業(yè)的人員。讓您從一個什么都不懂,到專業(yè)的會計。一對一培訓。實操。本公司涉及的行業(yè)有,貿易,工程,服務,農業(yè),進出口退稅等稅務相關的知識。 -
電路板焊接
3500-5500元·13薪1小時內
甘生總經理4)30歲以下的,從沒做過但愿意學的,可以安排培訓、試做。 -
銷售經理
5000-20000元·13薪- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
1小時內
黃經理人事經理負責市場調研和需求分析; 2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 66、組建銷售隊伍,培訓銷售人員 -
設備管理員
3500-7000元1小時內
孔繁琦人事專員具備TPM管理理念,熟悉設備管理法律法規(guī),熟練使用CAD設計,有較強的組織和學習能力。 本科及以上機電一體化、設備管理、自動化或機械等相關專業(yè)。 有相關經驗、業(yè)務能力過硬者薪資可面談。 -
區(qū)域經理
5000-20000元1小時前
曾先生HR福利:油補+餐補+帶薪培訓+免費體檢+生日福利 晉升通道: 區(qū)域經理-> 大區(qū)經理-> 銷售總監(jiān) -
泰康老保單服務專員
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
李芳人事經理+節(jié)日福利 ? 發(fā)展支持:專業(yè)培訓+差旅全報+國內外進修機會? 崗位詳情: 工作時間:月休8天(8:30-17:30,彈性考勤) 工作地點:桂林市桂兵大廈11號3樓 差旅政策:100%報銷外出培訓及商務差旅費用 …… .專業(yè)的培訓和職業(yè)發(fā)展機會,幫助您提升專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。 .良好的工作環(huán)境和團隊氛圍,讓您在工作中感受到快樂和成就感。 .廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會,助您在保險行業(yè)實現個人價值。 -
電話銷售
4000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
趙女士人資?1.根據公司提供的優(yōu)質客戶資源與客戶聯系,并促成成交; 2.通過各種媒介,尋找潛在客戶; 3.簽約成功后,與客戶保持好客情維護 -
資深風控專員
6000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 期權
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前
盧經理人事經理一、崗位職責 1、完成基地年度風險管理目標的設定和拆解,并構建目標達成的路徑和策略,跟進基地側目標的達成; 2、梳理基地內的風險治理優(yōu)先級RPN,并設定運營管理目標,聯動業(yè)務一起達成; 3、針對基地內的重點項目進行深度風險識別、評估和管理,構建重點項目業(yè)務風險管理體系; 4、常態(tài)化進行稽核檢查,并針對重大風險行為和紅線行為進行嚴厲打擊和管理問責; 5、上傳下達集團側各項風險管理標準和要求,落地&監(jiān)督基地內職場風險文化傳播; 二、崗位要求 1、學歷要求:至少本科學歷,專業(yè)可能包括金融、經濟學、商業(yè)管理、信息技術或相 關領域。 2、工作經驗:相關領域的從業(yè)經驗,尤其是在風險管理、... -
新媒體運營助理
3000-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
韋女士HR1、完成小紅書、抖音等社交媒體平臺的運營,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作 2、負責原創(chuàng)內容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計劃并付諸實施 3、學習和了解行業(yè)知識、產品特點、競爭環(huán)境等,協(xié)助提供相關市場信息支持 4、了解用戶增長及轉化模式,善于捕捉網絡熱點話題,制定符合賬號屬性的運營策略 5、維護各大傳播平臺及對外媒體聯絡 要求:年輕,思維活躍,喜歡旅游,有新媒體平臺發(fā)布經驗,或者有自己的發(fā)布技巧 工作時間:9:00-12:00,13:30-18:00,工作5天休2天。 -
總助
4000-9000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
1小時前
韋女士HR2、完成運營文檔及人效管理 3、定期根據業(yè)務需要及人效分析中發(fā)現的能力短板,協(xié)助設計與組織實施銷售技巧、產品知識、流程規(guī)范等內部培訓。 4、協(xié)助業(yè)務部副總日常工作。
桂林相關熱門崗位
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桂林培訓招聘(有周末雙休)最新投遞
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李小姐投遞了 桂林市寶路通汽車貿易有限公司 的 人力行政專員 職位2025-12-08 -
鄧小姐投遞了 桂林市寶路通汽車貿易有限公司 的 人力行政專員 職位2025-12-08 -
曾先生投遞了 桂林市漓悠悠國際旅行社有限公司 的 總助 職位2025-12-08 -
秦小姐投遞了 桂林市寶路通汽車貿易有限公司 的 人力行政專員 職位2025-12-08 -
林小姐投遞了 桂林市漓悠悠國際旅行社有限公司 的 總助 職位2025-12-08 -
劉小姐投遞了 桂林市中恒財會有限公司 的 會計學員 職位2025-12-08
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在線聊,入職快
桂林培訓招聘工資
¥
4574
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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23.1%3K
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28.8%4K
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19.2%5K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.8%
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初中3.8%
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中專1.9%
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大專15.1%
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本科9.4%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占69.8%,初中占3.8%,中專占1.9%,大專占15.1%,本科占9.4%。
經驗要求分析
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不限經驗79.2%
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1-3年17%
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3-5年3.8%
桂林培訓招聘需要什么經驗?不限經驗占79.2%,1-3年占17%,3-5年占3.8%。