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桂林培訓提升招聘 logo

桂林培訓提升招聘

桂聘提供2025年12月桂林培訓提升最新招聘,七星區490條臨桂區247條,有培訓提升等,更多培訓提升培訓提升招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

市場督導

5000-8000元
桂林-臨桂區-彰泰·新城 2人 食品 投遞:8人 瀏覽:300
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-17
熊先生
經理
1、管理分配的轄區按著公司市場規范經營
2、解決門店經營困惑,重點幫助門店提升銷售,達成公司下達的銷售指標
3、完成區域招商加盟任務
4、凝聚區域團隊勢氣
1、高中以上學歷,有從事門店管理、終端銷售或市場營銷相關工作優先
2、溝通能力突出,有較強的統籌與計劃性,重執行
3、抗壓能力突出,對市場變化敏感能快速作出調整
4、熟悉一般的辦公軟件
5、能接受每月15天的出差要求
福利:年薪12萬左右
底薪+提成+年終KPI獎勵(7萬)+月休四天+節假日禮物+團建旅游

市場大區經理

6000-12000元
桂林-臨桂區-彰泰·新城 2人 食品 投遞:3人 瀏覽:157
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-17
熊先生
經理
1、完成公司下達的各項銷售指標;
2、解決門店經營困惑,帶領區域門店團隊搶占當地市場份額;
3、完成區域招商加盟任務;
4、管理分配的轄區按著公司市場規范經營 ;
任職要求:
1、能接受出差;
2、懂銷售且有2年以上終端連鎖運營經驗;
3、管理團隊人數超過30人;
4、認可公司企業文化,服從公司安排;
5 精通電腦,擅于分析數據
6 能接受每月15天的出差要求
福利:年薪30萬左右
底薪+提成+年終KPI獎勵(6萬)+月休四天+節假日禮物+團建旅游

消防監控員

3500-4000元
桂林-秀峰區 5人 26-40歲 高中以上 物業 民營 環境優美 投遞:3人 瀏覽:718
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
2025-12-17
潘女士
人事主管
崗位描述: 監控中心負責查看小區內監控錄像。 相關要求: 1、男女不限,26-40歲,高中以上學歷,有學歷證; 2、國家要求監控員持證上崗,要求持中級消防監控證,沒有持證的請勿投遞簡歷(考證要求:①23周歲以上,②中專以上學歷要有學歷證書,③能提供5年以上的工作證明) 3、會電腦操作 4、入職前體檢 福利待遇: 轉正4000+(持中級消防監控證額外補貼),餐補飯卡300,社保,月休4天,上班時間7:30-19:30/19:30-7:30。 (男士可以提供宿舍) 工作地點:桂林市臨桂區彰泰滟瀾山、歡樂頌;秀峰區清華園;靈川彰泰峰譽 ★★★★【重點提示】 1-有意向投簡歷后會顯示電話,可電話咨詢(咨詢時間9點-12點,14點-18點30)

物業工程主管

5500-6000元
桂林-臨桂區-金貿中心 1人 3年以上 30-49歲 中專以上 房地產開發 農業 投遞:10人 瀏覽:183
  • 五險
  • 工作餐
  • 培訓提升
  • 節假日福利
  • 高溫補貼
2025-12-17
秦先生
人事經理
負責物業項目水電設備設施日常維修管理及技術指導; 2、負責物業項目水電設備實施應急搶修,確保設備正常運行; 3、制定年度維修保養計劃加以實施,完成工程維修養護指標; 4、制定年度、季度、月度工程維修培訓計劃 …… ,組織工程維修團隊完成培訓計劃; 5、負責項目服務工程倉庫月盤點,提報月工程維修物品采購計劃; 6、負責項目接管前期介入、承接查驗、建立設備臺賬,審核建設公司移交的工程圖紙、熟悉項目竣工圖、確保圖紙的真實性

招聘專員

5000-7000元
桂林-七星區-信息產業園 2人 3年以上 大專以上 通信 民營 創業公司 投遞:7人 瀏覽:36
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-12-17
謝女士
人事主管
負責公司人才招聘工作,包括崗位發布、簡歷篩選、面試安排及人員跟進; 2.與各部門溝通了解用人需求,制定并執行高效的招聘策略與計劃; 3.維護和拓展招聘渠道,提升人才儲備質量與招聘效率; 4.完成員工入職相關流程及招聘數據的整理與分析
桂林-七星區 5人 安防 保安 投遞:20人 瀏覽:289
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-12-17
劉經理
經理
要求:年齡53歲以下,身高165以上。需要認真負責,能出具無犯罪記錄證明,具備良好的溝通能力;無不良嗜好,無民間借貸糾紛;形象好,五官端正。有保安證優先考慮! 待遇:8小時制,三班倒。月薪2700,月休4天。

儲備主管

5000-15000元
桂林-臨桂區 2人 25-45歲 大專以上 瀏覽:2
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-17
張永雙
主管
3、有人教有人幫,無需擔心資源和經驗,公司提供客戶,精英手把手教,主管引領,實現能力提升,賺取高額收入。 4、底薪+提成模式。

后焊操作員

4000-5000元
桂林-臨桂區 100人 18-45歲 人力資源 投遞:1人 瀏覽:36
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-17
尹經理
人事
長白班坐班!!加班不超過20點30,月休4天!月收入4000-5000 要求會使用電烙鐵。 上班時間08:30-12:30,13:30-17:30,加班17:30-19:30/20:30 男女不限 周日休息 18-40歲 節假日正常放假 長白班坐班15元/小時,餐補6元/餐,月綜合收入4000-5000。 表現優秀三個月以后轉正買五險

實習生

2200-4500元
桂林-七星區 10人 應屆畢業生 大專以上 網絡 投遞:1人 瀏覽:186
  • 五險
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-17
王經理
人事
(2)跟進客戶訂單落地,解答咨詢疑問,提升客戶滿意度與忠誠度。 (3)完成銷售業績指標。 (4)實習工資:2000-2200 元 + 提成 2.
桂林-秀峰區-靖江王城 1人 1年以上 22-35歲 大專以上 房地產 民營 高潛公司 環境優美 優質企業 投遞:3人 瀏覽:145
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-17
胡女士
HR
一、崗位職責: 1.負責完成個人招商任務指標及客戶維護工作 2.尋找并確定目標客戶,進行意向客戶的跟進洽談 3.有效地開辟招商渠道,不斷收集目標商戶信息 4.負責辦理已成交客戶合同的簽定、合同款催繳及客戶入駐的各項手續的辦理; 5.負責入駐品牌的圖紙跟進及裝修前期準備工作協調; 6.負責跟蹤自己引進品牌的經營情況,給商戶經營提供必要幫助; 7.定期進行詳細的市場調研,搜集同行業資料作出對比,協助制定招商方案 8.做好老客戶關系維護工作,同時完成每月新客戶拓展任務指標; 9.完成部門領導交代的其他工作。 二、崗位要求: 1.大專及以上學歷,一年以上相關工作經驗; 2.具備...

學徒

2500-3000元
桂林-秀峰區 1人 35-40歲 初中以上 醫療器械 瀏覽:103
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-17
陸忠
總經理
1. 從事義齒加工的學徒
桂林-靈川縣 3人 20-40歲 房地產 民營 高潛公司 環境優美 優質企業 投遞:7人 瀏覽:896
  • 五險
  • 加班補貼
  • 培訓提升
2025-12-17
胡女士
HR
崗位內容: 1. 負責街區/小區內安全管理,對住宅型小區出入人員進行詢問/對街區大型貨物出入進行管理; 2. 負責車輛引導和消防設備檢查。 崗位要求: 1. 40歲以下,170cm以上,身體健康,無紋身; 2. 接受12小時兩班倒,管理嚴格; 3. 接受軍事訓練、考核; 4. 對待業主/商戶/游客有禮有節,有問必答。 福利待遇: 1. 月休4天,節假日值班按國家法定核算方式發放加班費或調休; 2. 試用期2個月,考核通過后轉正購買五險; 3. 提供住宿; 4. 退伍兵優先且有補助; 5. 按公司制度發放高溫補貼、工齡工資、節假日福利、員工推薦費等。 晉升途徑:秩序員...

客服文員

3000-4000元
桂林-臨桂區 5人 貨運 物流 投遞:16人 瀏覽:696
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-17
黃經理
人事主管
2個月) ? 18-35歲,有客服經驗者優先 ? 普通話標準,溝通能力強 ? 熟練使用辦公軟件,打字速度40字/分鐘以上 ? 8:30-18:00(午休1小時),月休4天 ?? 5天帶薪崗前培訓
桂林-象山區-神舟花園 3人 18-38歲 初中以上 門窗 投遞:7人 瀏覽:365
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-17
黃女士
1. 工作內容: 1、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作; 2、負責收銀,做好貨品銷售、盤點、賬目核對等工作; 3、做好所負責區域的衛生清潔工作; 4、完成上級領導交辦的其他任務。 任職資格: 1、高中以上學歷; 2、有超市工作經驗者優先; 3、具有較好的溝通能力及服務意識,有耐心; 4、身體健康; 5、培養有意向在超市零售行業發展的人員,可晉升店長;

首席設計師

6000-10000元
桂林-疊彩區-萬鑫商貿廣場 2人 建筑設計 裝飾 投遞:1人 瀏覽:26
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-17
鄧女士
人力資源經理
1、與客戶詳細溝通并實地觀察測量,制定設計方案,繪制設計圖紙和效果圖、施工圖等; 2、進行室內裝修設計和物理環境設計 3、調整、優化室內空間的分隔組合,進行室內用品、家具、成套裝置的陳設以及空間視覺風格的設計 4、協助客戶選材、選配軟裝飾、協調施工團隊 5、指導、檢查裝修施工

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