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桂林培訓提升招聘 logo

桂林培訓提升招聘

桂聘提供2025年12月桂林培訓提升最新招聘,七星區488條臨桂區246條,有培訓提升等,更多培訓提升培訓提升招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

生產工(計時崗)

5000-5500元·13薪
桂林-雁山區 15人 21-45歲 大專以上 制造業 材料 創業公司 環境優美 國有控股 投遞:6人 瀏覽:535
  • 五險
  • 公積金
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓提升
2025-12-10
唐女士
人事
1. 根據操作規程以及生產工藝進行操作;
2 根據生產計劃,按時按量完成生產任務;
3. 服從領導安排,聽從指揮。
4.大專以上文化,有良好的職業道德和團隊合作精神;
5.能適應2班倒工作(12小時)的需要;
6.有生產企業工作經驗者優先。

灌陽縣收派員

3000-6000元
桂林-灌陽縣 3人 中專以上 快遞 人力資源 瀏覽:50
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-10
王女士
招聘專員
【工作內容】負責區域里面的收派件 【任職要求】 1、吃苦耐勞,男女不限; 2、最好能有D照

行政人事專員

2800-2880元
桂林-七星區-冠泰城國 1人 應屆畢業生 30歲 大專以上 物業 民營 環境優美 投遞:2人 瀏覽:165
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-10
張女士
人事
崗位職責:
1、協調公司日常行政事務,確保高效運轉;
2、組織內部會議與活動,負責記錄與跟進;
3、起草、整理及管理公司文件資料;
4、協助完善人力資源制度(招聘、培訓、績效管理等);
5、執行員工培訓計劃,跟蹤反饋培訓效果;
6、維護員工關系,組織員工活動;
7、管理小區客服崗位,提供工作支持。
任職要求:
大專及以上學歷,有人事行政或客服經驗優先
熟練使用辦公軟件,具備良好文書寫作能力
優秀的溝通、組織協調及問題解決能力
工作細致、責任心強,具備團隊協作精神
福利待遇:
工作時間:8:00-12:00,14:30-18:00,周末雙休;
薪資范圍:2600-2800 元,購買五險;
免費供應工作餐,帶薪年假、節假日福利、體檢福利、工齡工資。
歡迎投遞簡歷,有意向者歡迎主動電話聯系!

IT運維工程師

4500-5500元
桂林-七星區-鐵山工業園 1人 2年以上 20-40歲 大專以上 材料 投遞:6人 瀏覽:213
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
2025-12-10
劉女士
人事部
5.制度與培訓: 配合制定和完善公司IT管理制度、流程及體系文件;對內部員工進行IT系統操作培訓和指導。

pmc物控專員

4000-6000元
桂林-七星區-鐵山工業園 1人 2年以上 大專以上 材料 投遞:16人 瀏覽:294
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-12-10
劉女士
人事部
崗位職責: 一、物料需求計劃(MRP): 1、根據主生產計劃(MPS),運用ERP系統運行MRP,生成精準的物料需求計劃。 2、監控和調整物料需求,確保與生產計劃的同步性。 二、生產物料調度與協調: 1、根據生產訂單和物料齊套狀況,及時向倉庫發出備料指令。 2、協調處理生產現場的物料異常問題(如缺料、物料不合格、替代料等),保障生產線順暢運行。 三、數據分析與報告: 收集、分析生產和物料相關的數據,為決策提供依據。 崗位要求: 1、男女不限,大專及以上學歷; 2、一年以上電子行業PMC經驗 3、熟練使用ERP、WORD、EXCEL等辦公軟件 4、工作細致、有責任心,協調能力強。 福利待遇: 1...

成品檢驗員

3800-4000元·13薪
桂林-七星區-鐵山工業園 1人 1年以上 18-35歲 初中以上 包裝 印刷 知名企業 環境優美 投遞:6人 瀏覽:215
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓提升
2025-12-10
龍小姐
人事專員
崗位要求: 1、初中以上學歷,年齡:25-40歲 2、最好是有工作經驗,能吃苦耐勞,服從安排,有上進心 崗位職責 1、工資計時和加班費,8:00-20:00(中午吃飯0.5小時,晚上吃飯0.5小時),長白班,2、工作內容:負責彩盒成品出貨抽查(按生產計劃單上的信息抽查)

人事專員

2800-3500元
桂林-疊彩區 1人 1年以上 大專以上 投遞:3人 瀏覽:84
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-10
雷先生
經理
員工培訓。協助實施員工培訓活動,包括新員工的培訓引導和發展。 薪酬與福利管理。協助處理員工的薪酬福利相關工作,如工資核算、制定工資表等。 績效考核管理。

綜合金融專員

5000-8000元
桂林-象山區 4人 保險 瀏覽:16
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-10
尤部長
經理
1、與保險人簽署代理協議 2、開發客戶資源,拜訪潛在客戶,根據客戶需求推薦保險產品 3、分析被保險人的財務、健康、未來規劃等信息,或評估保險標的的可保價值、風險程度等情況,推薦保險產品組合方案 4、提供保險產品咨詢,詳細解釋猶豫期、保險時長、保險責任、理賠要求、理賠方式、除外責任等規則 5、根據核保規則,協助客戶準備相關材料,并提供給保險機構 6、協助客戶填寫保險合同,計算并收取保險費用 7、協助客戶準備理賠申請材料,辦理理賠手續,跟蹤理賠進度并處理過程中可能發生的問題 8、根據代理協議,與保險人結算傭金

售后服務專員

4000-10000元
桂林-象山區 3人 25-45歲 大專以上 保險 瀏覽:5
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-10
尤部長
經理
①、負責回訪老客戶,給客戶提供售后服務 ②、處理客戶問題,服務客戶,培養客情關系 ③、完成崗位工作任務指標,提升老客戶的認可 ④、工作時間周一到周六時間可以自由安排, 周末休息

廣告設計

3000-4500元
桂林-疊彩區 3人 裝飾 瀏覽:28
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-10
梁總
總經理
崗位職責 1、根據客戶需求及項目定位,獨立完成廣告創意方案、平面布局及視覺設計; 2、參與項目提案匯報,清晰闡述設計理念及細節亮點。 3、全程跟進項目設計環節,及時響應客戶反饋并優化調整方案; 4、協助完成設計交底,確保施工團隊準確還原設計意圖。 任職要求 1、平面設計專業、廣告設計相關專業畢業生、實習生優先; 2、會使用廣告相關設計軟件。 3、具備良好的溝通協調能力,責任心強。

銷售專員

4000-8500元
桂林-疊彩區-恒大廣場 10人 45歲以下 農業 投遞:4人 瀏覽:169
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-10
王總
總經理
崗位職責 1、負責區域內農資產品(種子、化肥、農藥、農膜等)的市場推廣,開發新客戶(種植戶、經銷商、農業合作社等),維護老客戶關系。 任務。 2、結合公司產品特點,向客戶推薦適配的農資產品,提供種植技術咨詢(如施肥方案、病蟲害防治等)。 3、挖掘客戶潛在需求,推動二次銷售。 福利待遇:底薪+提成,轉正后交五險。 任職要求 1、初中以上學歷,有駕照者優先,熱愛農業,積極服務三農,想為農民增產增收做貢獻。 2、能適應農村基層工作環境,吃苦耐勞,適應經常出差。 3、能清晰表達產品優勢,與客戶建立信任關系。 注:本崗位無固定上班地點,需要周邊縣城出差,有駕照會開車優先考慮

平面設計

3000-4000元
桂林-疊彩區 3人 裝飾 投遞:1人 瀏覽:20
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-10
梁總
總經理
崗位職責: 1、負責對客戶的接待,設計、項目跟蹤等事項。 2、負責公司日常設計任務對接,了解客戶對各類宣傳資料、廣告的設計制作要求,配合協助項目組按時完成設計制作。 任職要求: 1、平面設計專業、廣告設計相關專業畢業生、實習生優先 2、會設計軟件,對色彩、構圖、品牌視覺有敏銳感知; 3、責任心強,具備良好的溝通能力和團隊協作意識; 4、對設計趨勢敏感,樂于學習新技能。

業務員

3000-10000元
桂林-疊彩區-恒大廣場 10人 20-40歲 初中以上 農業 瀏覽:79
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-10
王總
總經理
崗位職責 1、負責區域內農資產品(種子、化肥、農藥、農膜等)的市場推廣,開發新客戶(種植戶、經銷商、農業合作社等),維護老客戶關系。 任務。 2、結合公司產品特點,向客戶推薦適配的農資產品,提供種植技術咨詢(如施肥方案、病蟲害防治等)。 3、挖掘客戶潛在需求,推動二次銷售。 福利待遇:底薪+提成,轉正后交五險。 任職要求 1、初中以上學歷,有駕照者優先,熱愛農業,積極服務三農,想為農民增產增收做貢獻。 2、能適應農村基層工作環境,吃苦耐勞,適應經常出差。 3、能清晰表達產品優勢,與客戶建立信任關系。 注:本崗位無固定上班地點,需要周邊縣城出差,有駕照會開車優先考慮

招商崗

5000-6000元
桂林-秀峰區-萬象城 1人 22-35歲 本科以上 房地產 房地產開發 投遞:2人 瀏覽:237
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-12-10
甘先生
HR
工作職責: 1、負責收集租戶信息,建立租戶信息資源庫; 2、負責拓展租戶,與意向租戶進行談判、簽訂合同監督租戶后續履約; 3、負責與租戶簽訂合同后,開展租戶資料與后續管理工作移交; 4、負責開展經營階段業態租戶調整工作(新租戶合作意向洽談、合同的簽訂); 5、負責開展經營期間租戶合作合同談判與簽署(包括購物卡等); 6、負責定期收集經營中心租務合同執行中存在的問題,對標準合同內容進行修訂與完善; 7、參與協調經營中心與租戶之間的重要工作。 任職要求: 1、大學本科及以上學歷,市場營銷、酒店管理、經濟學、數據分析、統計學等相關專業; 2、熟悉房地產行業商業地產項目招商管理特點...

操作員

3000-3500元
桂林-靈川縣 1人 旅游 文化傳播 投遞:1人 瀏覽:81
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-10
秦女士
HR
1、傳統手藝操作 2、作坊日常工作 3、機械管理維護

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