桂林培訓銷售招聘
桂聘提供2025年12月桂林培訓銷售最新招聘，七星區(qū)65條靈川縣47條，有崗位晉升等，更多培訓銷售教育培訓銷售培訓銷售招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售代表
5000-6000元
2025-12-01
蘭女士人資經理崗位薪資：綜合年薪7萬-8萬（底薪+提成+績效+補貼）享受年終分紅獎金 崗位職責： 1.負責指定區(qū)域或客戶群的銷售工作，完成個人銷售指標。 2.開發(fā)新客戶，維護現(xiàn)有客戶關系，定期拜訪客戶，了解客戶需求。 3.向客戶介紹公司產品及服務，進行商務談判，簽訂銷售合同。 4.收集市場信息，了解競爭對手動態(tài)，并及時反饋。 5.協(xié)助處理客戶投訴，與銷售內勤協(xié)作確保訂單順利執(zhí)行。 任職要求： 1.大專及以上學歷，市場營銷、工商管理等相關專業(yè)。 2.具備1年以上銷售經驗，有相關行業(yè)背景者優(yōu)先。 3.性格外向，溝通表達能力強，有親和力和說服力。 4.具備較強的市場開拓能力和客戶服務意識。 5.能適應短期出差，有駕照者優(yōu)先 -
區(qū)域經理
6000-8000元
2025-12-01
蘭女士人資經理崗位薪資：綜合年薪8萬-10萬（底薪+提成+績效+補貼）享受年終分紅獎金 崗位職責： 1.負責所轄區(qū)域的整體銷售工作，制定并執(zhí)行區(qū)域銷售計劃，完成區(qū)域銷售目標。 2.管理和指導區(qū)域內的銷售代表團隊，對其進行培訓和績效考核。 3.開拓和維護區(qū)域內的重要客戶及渠道資源。 4.監(jiān)控區(qū)域內的市場動態(tài)和競爭對手情況，制定有效的市場競爭策略。 5.控制區(qū)域銷售費用，確保銷售活動的投入產出比。 任職要求： 1.3年以上銷售經驗，至少1年以上團隊管理經驗。 具備優(yōu)秀的市場分析、策劃能力和團隊領導能力。 2.擁有豐富的客戶資源和渠道資源者優(yōu)先。 3.能適應經常性出差，具有較強的抗壓能力。 -
桂林直營經理
8000-10000元
2025-12-01
蘭女士人資經理崗位薪資：綜合年薪10萬-12萬（底薪+提成+績效+補貼）享受年終分紅獎金 崗位職責： 1.全面負責公司在桂林地區(qū)的直營業(yè)務運營與管理，對銷售業(yè)績和利潤負責。 2.制定并實施桂林市場的直營銷售策略、市場推廣計劃和預算。 3.管理直營團隊（可能包括直營店店員、業(yè)務人員等），負責團隊建設、培訓與激勵。 4.負責直營門店的日常運營管理，包括店面形象、庫存、客戶服務等。 5.深入開發(fā)本地市場，提升品牌在桂林地區(qū)的市場份額和知名度。 任職要求： 1.大專及以上學歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關專業(yè)。 2.2年以上快消品或零售行業(yè)直營管理經驗，熟悉桂林本地市場者優(yōu)先。 3..具備出色的團隊管理、市場開拓和門店運營能力。 4.具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和成本控制意識。責任心強，能獨立處理復雜的市場問題。有駕駛證 -
宴會銷售經理
4000-8000元
2025-12-01
李女士經理【崗位職責】 1、全面負責宴會和會議，展示會等的推銷、預訂工作； 2、制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標準，制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實施； 3、參加酒店管理人員會議、 …… 使之成為有效的工作程序和管理手段； 6、與餐飲部和行政總廚溝通協(xié)調，共同議定宴會菜單及價格； 7、與其他部門溝通、協(xié)調、密切配合； 8、定期對下屬進行績效評估，按獎懲制度實施獎懲，并加強對員工的培訓工作 …… 【崗位要求】 1、具有酒店宴會銷售崗位工作經驗，特別是包廂宴會的銷售，能結合行業(yè)特點開展整體市場營銷工作，有一定的客戶積累，團隊合作精神； 2、高檔宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經驗； 3、具有較強的管理能力 -
外貿業(yè)務員
4000-9000元
2025-12-01
米蘭HR定期匯報銷售數(shù)據(jù)、客戶進展及業(yè)績預測。 6. 參與國際展會及商務活動，推動公司品牌海外曝光。 7. 負責商務談判，協(xié)調價格、條款及交貨細節(jié)，確保利潤與客戶滿意度。 8. …… 職業(yè)發(fā)展：提供專業(yè)的客戶開發(fā)及銷售技能培訓，學習國際貿易知識，打造廣闊的職業(yè)晉升平臺； 3. 員工福利：五險齊全，全面保障； 4. -
外貿經理
4000-9000元
2025-12-01
米蘭HR定期匯報銷售數(shù)據(jù)、客戶進展及業(yè)績預測。 6. 參與國際展會及商務活動，推動公司品牌海外曝光。 7. 負責商務談判，協(xié)調價格、條款及交貨細節(jié)，確保利潤與客戶滿意度。 8. …… 職業(yè)發(fā)展：提供專業(yè)的客戶開發(fā)及銷售技能培訓，學習國際貿易知識，打造廣闊的職業(yè)晉升平臺； 3. 員工福利：五險齊全，全面保障； 4. -
公墓銷售
6000-15000元
2025-12-01
黃維峰人事經理對接客戶實地參觀，讓園區(qū)工作人員講解園區(qū)環(huán)境與設施，促成銷售。 4. 維護客戶關系，處理相關咨詢與售后事宜。 任職條件： 1. 高中或中專以上學歷，有銷售或客服經驗者優(yōu)先。 2. -
華為手機導購
2500-6000元
2025-11-29
蔣玲玲人事導購員 崗位職責: 1、銷售目標達成:承接并完成所在門店的銷售目標，提升銷量和份額； 2、消費者服務:全面了解消費者需求，能夠敏銳挖掘消費者的潛在使用需求，引導場景化互動體驗，制定全場景解決方案， …… 按標準做好陳列落地，確保門店環(huán)境干凈整潔，并保持個人良好形象； 4、品牌一致性管理:負責所在門店品牌形象維護，及時發(fā)現(xiàn)并解決不合規(guī)露出，保障消費者界面品牌感知； 5、產品及學習；熟悉并掌握產品知識及銷售技能 …… ，了解行業(yè)動態(tài): 完成日常學習及新品培訓: 6、資產管理:做好店內促銷品、樣機、硬終端等資產管理，確保賬實一。 -
酒吧營銷經理
6000-10000元
2025-11-29
張經理人事?崗位職責? 負責開拓維護客戶資源，通過線上線下渠道開發(fā)新客源，提升客戶到店率； 根據(jù)客戶需求推薦酒水套餐，完成銷售目標并建立長期客戶關系； 配合團隊營造包廂氛圍，協(xié)調服務員、DJ等崗位提升顧客消費體驗 …… ； 跟進客戶反饋，策劃會員活動及專屬福利，增強客戶粘性； 定期整理銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)化營銷策略。 ? …… 任職要求? 年齡18-35歲，溝通表達能力突出； 具備主動服務意識，能適應夜場工作節(jié)奏； 有酒吧、KTV、高端會所銷售經驗者優(yōu)先，無經驗者可培訓； 目標感強，具備一定抗壓能力和團隊協(xié)作精神。 ? -
供應鏈管理專家（旅游行業(yè)資源方向）
4500-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-11-29
莫小姐人事6.跨部門協(xié)作與賦能 ?為產品設計、銷售、客服團隊提供資源支持，輸出供應商能力分析報告； ?定期培訓業(yè)務部門，提升全員對供應鏈資源的應用效率。 …… 加分項 ?熟悉國際旅游行業(yè)合規(guī)要求（如 GDPR、旅游資質認證等）； ?有目的地資源直采經驗或全球多區(qū)域資源管理經驗； 福利待遇 - 全球化工作平臺，接觸頂級旅游行業(yè)資源； - 完善的培訓體系與職業(yè)發(fā)展通道 -
市場專員
5000-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-29
秦經理總經理任職要求 年齡范圍：20-30周歲優(yōu)先 核心條件：性格外向開朗，溝通表達能力強，無經驗者可提供系統(tǒng)培訓； 加分項：有銷售、客服或社團組織經驗者優(yōu)先； 其他：熟練使用辦公軟件。 -
家電導購員
2300-8000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-11-29
鄭女士人事崗位職責: 1、熱情接待顧客，為顧客提供專業(yè)的產品體驗和銷售服務 2、完成門店零售業(yè)績指標及套購銷售目標，維護客戶關系提升品牌滿意度與復購率。 …… 嚴格執(zhí)行6S管理，維護門店形象和產品陳列 4、參與營銷活動的策劃與執(zhí)行5、完成店長交代的其他工作 崗位要求： 22歲以上，男女不限，?經驗不限，身體健康，形象氣質佳，具備優(yōu)秀的溝通能力和服務意識??；熱愛銷售工作 …… 發(fā)展方向： 銷售精英→店長/督導→副經理→經理 薪資構成：底薪+提成+績效獎金+五險+帶薪培訓+節(jié)日福利+生日福利+旅游福利+員工內購優(yōu)惠；綜合月工資水平：5000-8000元/月 -
家電店長
3000-6000元
2025-11-29
鄭女士人事工作內容 1.全面負責門店日常運營管理，包括銷售目標達成、人員調配、庫存管理及客戶服務； 2.制定并執(zhí)行門店銷售計劃，帶領團隊完成業(yè)績指標； 3.監(jiān)督商品陳列、促銷活動及門店形象維護； 4.處理客戶投訴及突發(fā)事件 …… ，提升顧客滿意度； 5.定期培訓導購員門店商品業(yè)務知識 任職要求 年齡：25-35，其中至少1-2年門店管理經驗（家電行業(yè)優(yōu)先，可跨行） 具備團隊管理能力，能有效激勵員工，責任心強，需會電腦基礎表格操作 -
家電導購員
2300-8000元
2025-11-29
鄭女士人事崗位職責: 1、熱情接待顧客，為顧客提供專業(yè)的產品體驗和銷售服務 2、完成門店零售業(yè)績指標及套購銷售目標，維護客戶關系提升品牌滿意度與復購率。 …… 6S管理，維護門店形象和產品陳列 4、參與營銷活動的策劃與執(zhí)行5、完成店長交代的其他工作 崗位要求： 22歲以上，男女不限，?經驗不限，身體健康，形象氣質佳，具備優(yōu)秀的溝通能力和服務意識??；熱愛銷售工作 …… 發(fā)展方向： 銷售精英→店長/督導→副經理→經理 薪資構成：底薪+提成+績效獎金+五險+帶薪培訓+節(jié)日福利+生日福利+旅游福利+員工內購優(yōu)惠；綜合月工資水平：5000-8000元/月 （公司內設有食堂 -
酒吧酒水銷售
6000-10000元
2025-11-29
張經理人事我們要這樣的人? ?? 年齡18-35歲，（小哥哥小姐姐均可，會穿搭有氣場更佳）； ?? 社交牛人癥患者，能喝能聊能搞事，夜場不冷場； ?? 有酒吧營銷、高端銷售經驗者直接談待遇，小白帶薪培訓老司機帶你快速上手
桂林培訓銷售招聘最新投遞
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陳女士投遞了 廣西金鳳凰電器有限公司 的 家電導購員 職位2025-12-08 -
王先生投遞了 桂林跨步農業(yè)科技有限公司 的 市場專員 職位2025-12-08 -
吳小姐投遞了 桂林跨步農業(yè)科技有限公司 的 市場專員 職位2025-12-08 -
歐小姐投遞了 廣西臻園園林有限公司 的 公墓銷售 職位2025-12-08 -
蔣先生投遞了 桂林花橋榮記控股有限公司 的 銷售代表 職位2025-12-07 -
梁先生投遞了 廣西臻園園林有限公司 的 公墓銷售 職位2025-12-06
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
許可項目:食品生產;食品經營（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:互聯(lián)網銷售（除銷售需要許可的商品）;農副產品銷售;農產品的生產、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務;食用農產品零售;供應鏈管理服務;包裝服務;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
旅行社業(yè)務；會務會展服務；旅游信息咨詢；代訂車、船、飛機票；旅游景點門票銷售代理；戶外活動策劃；旅游紀念品（不含許可、審批項目）批發(fā)、零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
機械制造,股權投資,酒店管理,住宿、餐飲服務,房地產開發(fā)、商品房銷售(憑有效資質證開展經營活動),國家允許經營的進出口貿易。 -
餐飲 10-30人 -
旅游，電子商務
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一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；信息技術咨詢服務；企業(yè)管理；會議及展覽服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
植物提取物、中藥提取物、食品及食品添加劑、飼料和飼料添加劑、植物提取物配方產品、護膚用化妝品及個人護理用品的研發(fā)、生產、銷售、技術轉讓及自營進出口(以上項目涉及行政許可審批項目除外);植物種苗培育及繁育研究、應用、推廣及技術轉讓。 -
景區(qū)開發(fā);文化、藝術、學術交流;生物標本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務;旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務;住宿;餐飲服務。 -
許可項目：旅游業(yè)務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：會議及展覽服務；市場營銷策劃（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
