1.分析相關市場數據,分析總結客戶需求,反饋市場動態;
2.熟知培訓課程的具體內容,為潛在客戶準確介紹培訓課程,接待來訪客戶并為其制定合理的課程規劃;
3.接聽來訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢;
4.根據銷售任務制定工作計劃,完成相應的銷售指標;
5.及時了解和幫助學員解決在學習過程中遇到的問題,與學員建立良好的關系;
6.及時做好客戶的回訪以及跟進工作;
7.在工作中注意態度禮貌,與客戶建立良好的關系,維護公司的形象。

桂林培訓招生專員招聘
桂聘提供2025年9月桂林培訓招生專員最新招聘,七星區1條疊彩區1條,平均工資約為4293元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多培訓招生專員招生顧問/課程顧問招生老師/招生顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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課程顧問
4000-12000元1小時內趙老師1、咨詢電話的接聽,做好相應的信息記錄;
2、定期對記錄的咨詢信息進行回訪,告知咨詢者最近的培訓動態;
3、對來訪咨詢者接待:全面、準確、有針對性的做好咨詢工作,幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓課程做參考;
4、根據公司的有關政策、規定給擬培訓學員辦理報名手續,指導報名表的填寫、報名資料的準備與整理;
5、組織已報名學員的上課;
6、完成其他臨時***。
1、年齡20到40歲,專科以上學歷;
2、普通話標準,有親和力、幽默感,溝通能力強;
3、有團隊合作精神和敬業精神,執行力好,抗壓能力強,富有責任心。
福利多多,有意向者歡迎來電咨詢,謝謝! -
教育咨詢師
5000-10000元2025-09-08歐婭人事專員崗位職責:
1.進行電話邀約和咨詢,對潛在客戶進行約訪上門;
2.接待來訪客戶,引導客戶簽約,達成課程銷售;3.維護新簽學員,做好排課安排及溝通工作
4.協助市場部開展推廣宣傳活動,促進與教學和市場部的溝通協作;
5.做好潛在學員的回訪、跟蹤,提高學員滿意度與認知度。
職位要求:
1.師范類、心理學、營銷類等相關專業優先;有銷售經驗者優先;
2.具有良好的表達能力,善于與人交流,有良好的團隊合作精神;
3.具備強烈的目標感和良好的自我管理能力;抗壓性強;
4.對教育行業有敬畏心,有良好的客戶服務意識、能適應靈活的 -
秀峰區銷售主管/課程顧問
3000-8000元2025-09-03曹老師人事總監1.分析相關市場數據,分析總結客戶需求,反饋市場動態;
2.熟知培訓課程的具體內容,為潛在客戶準確介紹培訓課程,接待來訪客戶并為其制定合理的課程規劃;
3.接聽來訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢;
4.根據銷售任務制定工作計劃,完成相應的銷售指標;
5.及時了解和幫助學員解決在學習過程中遇到的問題,與學員建立良好的關系;
6.及時做好客戶的回訪以及跟進工作;
7.在工作中注意態度禮貌,與客戶建立良好的關系,維護公司的形象。 -
臨桂校區課程銷售
3000-8000元2025-09-03曹老師人事總監1.電話邀約家長上門咨詢或咨詢電話的接聽,做好相應的信息記錄; 2.定期對記錄的咨詢信息進行回訪; 3.對來訪咨詢者接待:全面、準確、有針對性的做好咨詢工作,幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓課程參考 …… ; 4.根據公司有關政策、規定給擬培訓學員辦理報名手續,知道報名表的填寫、報名資料的準備與整理;組織已報學員的上課,維護學生; 5.完成其他咨詢部工作。 -
招生顧問
3000-6000元- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-09-01吳老師人力行政總監工作內容: 1、接待現場咨詢,提供學習建議,完成報名工作; 2、主要負責學校市場拓展、宣傳、招生相關活動執行,協助運營部達成運營目標。 3、電話營銷,進行電話拜訪,引導有意向的學員完成報名; 4、準確記錄學員信息,定期回訪,促成訂單或續費; 5、上班期間負責校區環境衛生維護及秩序。 崗位要求: 1、高中及以上學歷,不限專業; 2、熟悉Word文檔、電子表格制作,基本辦公設備的操作使用; 3、形象良好,普通話流利標準,有一定的溝通能力; 4、工作穩定性強、做事積極主動、有耐心、熱情大方,能適應早晚班。
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張女士投遞了 桂林市青荷藝術培訓有限公司 的 臨桂校區課程銷售 職位2025-09-11
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桂林招生顧問招聘工資
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元/月平均工資
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學歷要求分析
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不限學歷66.7%
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初中1.5%
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高中10.6%
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中專3%
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大專18.2%
桂林招生顧問招聘需要什么學歷?不限學歷占66.7%,初中占1.5%,高中占10.6%,中專占3%,大專占18.2%。
經驗要求分析
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不限經驗81.8%
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應屆畢業生1.5%
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1-3年15.2%
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3-5年1.5%
桂林招生顧問招聘需要什么經驗?不限經驗占81.8%,應屆畢業生占1.5%,1-3年占15.2%,3-5年占1.5%。