1.根據分支行的發展戰略目標,負責制定支行的經營目標和工作計劃;
2.確定經營目標和工作計劃后,負責領導和組織實施,并監督實施情況;
3.管理支行的日常事務,發展業務,實現支行銷售目標。
4.負責支行的內部管理、制度建設和團隊建設;
5.開展新業務試點,實現可持續發展戰略;
6.全面開發也無,開拓市場,開發和維護客戶;
7.進行支行員工培訓,提高員工的工作質量和效率。
桂林汽車配件公司其他銷售職位招聘
桂聘提供2025年12月桂林汽車配件公司其他銷售職位最新招聘,七星區26條臨桂區18條,平均工資約為4256元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多其他銷售職位其他銷售職位銷售講師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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項目總監
8000-10000元11小時前
毛女士招聘官職位描述:
負責本公司具體新項目開發過程中產品的進度、交樣和技術文件的整理歸檔。
崗位職責:
1. 配合銷售部門前期接單、對技術狀態的識別。
2. 負責根產品質量先期策劃(APQP),生產件批準(PPAP),對產品開發總體過程進行項目管理、策劃。
3. 負責產品的工程更改,對工程更改項目進行策劃、管理。
4. 負責標準查新,產品報價,客戶技術確認,負責TR(technic review技術評審)技術方案策劃及介紹、項目立項、項目策劃。
5. 批準新產品試樣合格進入批量生產。并與生產部等相關部門參與持續改進。
6. 按時、保質、保量完成上級領導交付的其他工作。
7. 負責項目大組中所有項目進度的監控,風險識別和管控,進度計劃回顧監控、交付、項目總協調。
8. 負責客戶端大項目交流,帶領小組組織資源、問題解決跟蹤推進、保證量產順利進行
9. 負責客戶集群的管理,客戶集群開發過程標準化的制定和管理。
10. 負責匯總項目階段經驗教訓和質量閥評審(項目評審檢查清單)。
基本要求:
1、本科/碩士文化水平,無機材料、機械設計專業;
2、英文CET6及以上,主持召開Global會議,英語聽、寫、會話流利;
3、PMP項目管理證;
4、熟練使用UG/CATIA/CAD設計軟件,Office,project等辦公軟件熟練;
5、工作經驗:本科8年以上或碩士5年以上汽車行業項目管理經驗,有Tier1供應商項目經驗,作為Team leader完成完整項目3個以上;
6、有較強的溝通能力,團隊合作精神及風險識別控制能力;
7、能接受不定期出差。
待遇:
月綜合收入:8000元以上;
培 訓:公司提供完備的崗位培訓;
休 假:享受病假、婚假、年休假等有薪假期;
住 宿:提供宿舍;
六險一金:社保、住房公積金、團體商業保險;
其他福利:免費工作餐,免費體檢,生日禮金,過節費;
員工活動:各種球類團隊活動,工會游園,黨支部活動,部門活動等。
約 1 個崗位
桂林汽車配件公司其他銷售職位招聘最新投遞
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周先生投遞了 桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司 的 項目總監 職位2025-08-15 -
曾先生投遞了 桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司 的 項目總監 職位2025-08-14
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桂林其他銷售職位招聘工資
¥
4256
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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7.4%2K
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29.7%3K
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20.3%4K
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14.2%5K
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6.1%6K-8K
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3.4%8K-1W
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2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷49.6%
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初中12.2%
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高中9.8%
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中專7.3%
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大專18.7%
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本科2.4%
桂林其他銷售職位招聘需要什么學歷?不限學歷占49.6%,初中占12.2%,高中占9.8%,中專占7.3%,大專占18.7%,本科占2.4%。
經驗要求分析
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不限經驗65.9%
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應屆畢業生0.8%
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1-3年33.3%
桂林其他銷售職位招聘需要什么經驗?不限經驗占65.9%,應屆畢業生占0.8%,1-3年占33.3%。