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桂林其他運(yùn)營(yíng)招聘 logo

桂林其他運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年12月桂林其他運(yùn)營(yíng)最新招聘,七星區(qū)71條象山區(qū)38條,平均工資約為4912元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多其他運(yùn)營(yíng)其他運(yùn)營(yíng)其他運(yùn)營(yíng)職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

帶貨主播兼職 兼職

25元/時(shí)
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 2人 20-35歲 電子商務(wù) 瀏覽:7
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-16
艾麗
人事主管
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)在抖音等電商平臺(tái)進(jìn)行直播帶貨,有效地與觀眾互動(dòng),介紹并展示產(chǎn)品,引導(dǎo)顧客下單。
職位描述:
1. 都是官方旗艦店直播間,配有運(yùn)營(yíng),投手,視頻剪輯等成熟團(tuán)隊(duì);
2.目前主要在抖音平臺(tái)直播,平播微付費(fèi)模式,之前也有播小紅書(shū)、淘寶;
3.目前招聘的項(xiàng)目產(chǎn)品是賣母嬰廚房小家電;有過(guò)美妝、女裝、藍(lán)牙耳機(jī)、虛擬充值、食品等項(xiàng)目成熟直播經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)正在洽談其他更多的項(xiàng)目。
【上班時(shí)間】
班次:早晚班,兼職工作時(shí)間目前是4小時(shí)/天,不坐班
早班7:30-11:30,晚班20:00-24:00,
排班制,休息時(shí)間可以和管理人員協(xié)商,相對(duì)自由
(上班時(shí)間會(huì)根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)整)
【崗位要求】
1、因?yàn)楫a(chǎn)品特性,目前只招寶媽主播;
2、20-35歲,有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
薪資結(jié)構(gòu):
按照時(shí)薪+提成,時(shí)薪為25元到50元,具體時(shí)薪面試后確定。兼職上播時(shí)間根據(jù)個(gè)人時(shí)間和項(xiàng)目需求安排

檢驗(yàn)員

3000-9000元·13薪
桂林-雁山區(qū) 2人 22-40歲 中專以上 制造業(yè) 材料 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 國(guó)有控股 投遞:2人 瀏覽:83
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-12-16
唐女士
人事
主要職責(zé):
1.切割質(zhì)量評(píng)估
負(fù)責(zé)繩鋸及相關(guān)產(chǎn)品的切割質(zhì)量評(píng)估,與技術(shù)支持人員共同建立并完善切割質(zhì)量評(píng)判標(biāo)準(zhǔn);
2.切割數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)確認(rèn)
統(tǒng)計(jì)并確認(rèn)金剛石組鋸在市場(chǎng)的實(shí)際切割方數(shù),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確;
3.結(jié)算流程組織
依據(jù)公司流程,組織完成切割結(jié)算方數(shù)的復(fù)核、議價(jià)與確認(rèn)工作;
4.質(zhì)量記錄與報(bào)告
提交切割質(zhì)量檢查記錄,定期匯總分析質(zhì)量數(shù)據(jù),并形成統(tǒng)計(jì)報(bào)告;
5.協(xié)作與溝通
對(duì)有異議的切割結(jié)果,及時(shí)與相關(guān)責(zé)任人、技術(shù)及運(yùn)營(yíng)人員溝通協(xié)調(diào);
任職資格:
1、具有中專級(jí)以上學(xué)歷,機(jī)械類專業(yè)等,優(yōu)秀者不限專業(yè);
2、熟悉并能夠識(shí)別機(jī)械圖紙;
3、熟練使用word、Excel等辦公軟件,具有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、及溝通、計(jì)劃與執(zhí)行能力; 4、服從公司安排,根據(jù)業(yè)務(wù)或領(lǐng)導(dǎo)需求,接受長(zhǎng)期出差。
桂林-象山區(qū)-火車站 1人 1年以上 22-30歲 大專以上 電器 投遞:1人 瀏覽:74
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-16
鄭女士
人事助理
工作內(nèi)容:
1.主要負(fù)責(zé)公司的抖音賬號(hào)、微信視頻號(hào)、公眾號(hào)、完成視頻拍攝剪輯活動(dòng)。
2.抓住當(dāng)下時(shí)事熱點(diǎn)、結(jié)合市場(chǎng)動(dòng)態(tài),拍攝宣傳家電商品。
3.對(duì)運(yùn)營(yíng)直播、以及平臺(tái)規(guī)定有一定了解,調(diào)動(dòng)直播間氛圍,解答直播間客戶問(wèn)題,介紹商品。
4.完成并協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù),針對(duì)節(jié)日、消費(fèi)大促等活動(dòng),協(xié)助策劃活動(dòng)方案。
5.對(duì)剪輯、直播、拍視頻、寫文案有一定經(jīng)驗(yàn)
工作待遇:
1.工作時(shí)間:9:00-18:00 ,周休1天、可調(diào)休
2.食堂+五險(xiǎn)+節(jié)日福利
3.工作地點(diǎn): 中山南路35號(hào)象山電器城內(nèi)廣西金鳳凰電器

超市生鮮主管

3000-4000元
桂林-七星區(qū)-鸞東小區(qū) 5人 1年以上 高中以上 批發(fā) 零售 投遞:3人 瀏覽:51
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-16
朱女士
HR
1.協(xié)助店長(zhǎng)完成區(qū)域內(nèi)的本職工作; 2.完成區(qū)域內(nèi)的業(yè)績(jī)指標(biāo); 3.管理商品的品質(zhì)與損耗; 4.做好市調(diào)以及調(diào)控價(jià)格,把控成本; 5.安排好區(qū)域內(nèi)員工有序運(yùn)營(yíng)
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人 10年以上 35-48歲 高中以上 批發(fā) 零售 投遞:4人 瀏覽:101
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
2025-12-16
朱女士
HR
主要負(fù)責(zé)整個(gè)公司、肉類、水產(chǎn)、凍品的部門運(yùn)營(yíng)、標(biāo)準(zhǔn)、活動(dòng)特價(jià)安排、人員調(diào)動(dòng)等工作,單休,五險(xiǎn),績(jī)效工資。

樂(lè)園經(jīng)理

7000-10000元
桂林-陽(yáng)朔縣 1人 5年以上 30歲以上 大專以上 投遞:1人 瀏覽:138
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-16
關(guān)小姐
人事專員
1、負(fù)責(zé)樂(lè)園全面的策劃、發(fā)展戰(zhàn)略、運(yùn)營(yíng)管理、監(jiān)督、安全等工作。
桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕 1人 2年以上 30-45歲 中專以上 批發(fā) 零售 投遞:1人 瀏覽:84
  • 五險(xiǎn)
2025-12-16
朱女士
HR
主要工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督與指導(dǎo)超市的日常運(yùn)營(yíng),確保門店的運(yùn)營(yíng)符合公司標(biāo)準(zhǔn)和要求。 2、數(shù)據(jù)管理與匯報(bào):收集門店銷售數(shù)據(jù),進(jìn)行分析和匯報(bào)。 …… 3、門店運(yùn)營(yíng)與管理:負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng),包括員工管理、庫(kù)存管理和銷售策略的制定。 4、員工培訓(xùn)與指導(dǎo):對(duì)員工工作進(jìn)行培訓(xùn)、提升員工的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 …… 6、跨部門溝通與協(xié)作:與公司其他部門溝通,確保門店運(yùn)營(yíng)的一致性。 …… 主要任職要求: 1、同行業(yè)相關(guān)崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)(具備目標(biāo)管理能力、業(yè)績(jī)拉動(dòng)能力、現(xiàn)場(chǎng)教練能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、陳列管理能力、業(yè)績(jī)?cè)\斷能力、多店運(yùn)營(yíng)能力、營(yíng)銷推廣能力等); 2、會(huì)開(kāi)車、能制定培訓(xùn)制度

風(fēng)控專員

4500-6000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 大專以上 電子商務(wù) 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:11
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-16
盧經(jīng)理
人事經(jīng)理
協(xié)助跟進(jìn)集團(tuán)側(cè)風(fēng)險(xiǎn)文化的整體策劃、運(yùn)營(yíng)、落地和效果評(píng)測(cè)及學(xué)習(xí)項(xiàng)目沉淀;協(xié)助搭建和完善風(fēng)險(xiǎn)管理框架,確保與企業(yè)文化的一致性; 2. …… 問(wèn)題發(fā)現(xiàn):具備敏銳的風(fēng)險(xiǎn)感知能力,能夠從大量的活動(dòng)、培訓(xùn)、考試結(jié)果中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并以文化運(yùn)營(yíng)方式進(jìn)行解決; 3.
2025-12-16
行政部
負(fù)責(zé)制定新開(kāi)發(fā)投標(biāo)文件的撰寫和投標(biāo)工作; 7、負(fù)責(zé)部門交代的其他工作; 職位要求: 1、 25-35歲,大專以上學(xué)歷;熟練辦公軟件的運(yùn)用; 2、2年以上市場(chǎng)拓展、銷售崗位經(jīng)驗(yàn),有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn),醫(yī)療行業(yè)銷售、酒店銷售或物業(yè)行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理
桂林-七星區(qū) 1人 食品 投遞:1人 瀏覽:21
2025-12-16
麥女士
人事
負(fù)責(zé)直播內(nèi)容的策劃與運(yùn)營(yíng),提升直播效果和觀眾互動(dòng) 2. 監(jiān)控直播數(shù)據(jù),分析用戶行為,優(yōu)化直播策略 3. 與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,確保直播活動(dòng)的順利執(zhí)行 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 2.
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·上城 1人 安防 投遞:1人 瀏覽:26
2025-12-16
楊洋
HR
特殊性行業(yè),自有研發(fā)團(tuán)隊(duì),自有工廠,高壁壘獨(dú)家產(chǎn)品. 產(chǎn)品:德國(guó),美國(guó)多個(gè)世界頂級(jí)軍警裝備品牌中國(guó)區(qū)獨(dú)家總經(jīng)銷及自主研發(fā)生產(chǎn)高端產(chǎn)品; 服務(wù):以中國(guó)、德國(guó)、美國(guó)等國(guó)家的專業(yè)警務(wù)技能教官團(tuán)體,提供全系列軍警實(shí)戰(zhàn)技能培訓(xùn)服務(wù) 工作區(qū)域:北京 廣州 桂林 薪資待遇:底薪+績(jī)效 招聘崗位:電商運(yùn)營(yíng)主管 崗位要求: 1 具有0-1搭建線上營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn) 2 語(yǔ)言表達(dá)及邏輯思維能力強(qiáng) 3 品行端正 實(shí)事求是 吃苦耐勞 4 追求極限效果的完美主義者 5 具有團(tuán)隊(duì)精神和事業(yè)意識(shí) 工作范圍:天貓電商運(yùn)營(yíng) 以上要求以面試評(píng)測(cè)為準(zhǔn),條件不符合請(qǐng)珍惜彼此寶貴的時(shí)間(不回復(fù)是一種特殊的禮貌) 特...
2025-12-16
黃世杰
人事經(jīng)理
崗位要求: 1、熱愛(ài)銷售行業(yè),具備一定的判斷能力,有良好的客戶服務(wù)意識(shí), 2.有上進(jìn)心有責(zé)任心,具備較強(qiáng)的表達(dá)能力及交際技巧,具備親和力, 3.工作地址八里街和臨桂都可以,
2025-12-16
楊女士
人事主管
一、工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)公司通訊設(shè)備事業(yè)部運(yùn)營(yíng)管理; 2.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)手機(jī)批發(fā)店和蘋果手機(jī)專營(yíng)店的運(yùn)營(yíng)管理,銷售和推廣; 3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦的其它工作。
2025-12-16
莫斌
1.負(fù)責(zé)電商板塊運(yùn)營(yíng); 2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)(高校學(xué)生等)完成電商目標(biāo); 3.復(fù)盤、總結(jié)、提升。

合伙人

6000-10000元
桂林-七星區(qū)-桂林理工大學(xué)屏風(fēng)校區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:7
2025-12-16
許先生
人事專員
我們尋找的,不是一名員工,而是一位能獨(dú)立運(yùn)營(yíng)、深度經(jīng)營(yíng)的創(chuàng)業(yè)伙伴,共同執(zhí)掌牛丫牛火鍋在全新區(qū)域的市場(chǎng)版圖。 …… 2.經(jīng)驗(yàn)背書(shū):具備3年以上餐飲行業(yè)全面運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),精通團(tuán)隊(duì)管理、成本控制、營(yíng)銷策劃與顧客服務(wù)。 3.能力模型:擁有出色的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)敏銳度,能承受壓力并獨(dú)立解決復(fù)雜問(wèn)題。 …… 3.精益運(yùn)營(yíng):嚴(yán)格執(zhí)行總部標(biāo)準(zhǔn),并能在授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行本地化優(yōu)化,持續(xù)提升運(yùn)營(yíng)效率與盈利能力。 …… 4.完整的系統(tǒng)支持:從品牌、供應(yīng)鏈、運(yùn)營(yíng)體系到培訓(xùn),總部為您提供強(qiáng)大后援,讓您創(chuàng)業(yè)不再孤單。 5.廣闊的晉升通道:成功運(yùn)營(yíng)單店后,享有新店的優(yōu)先投資權(quán),向區(qū)域管理者乃至公司核心股東進(jìn)階。

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桂林其他運(yùn)營(yíng)職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 20%
    2K
  • 10%
    3K
  • 25%
    4K
  • 5%
    5K
  • 10%
    6K-8K
  • 5%
    8K-1W
  • 5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    37.5%
  • 高中
    6.3%
  • 中專
    6.3%
  • 大專
    37.5%
  • 本科
    12.5%
桂林其他運(yùn)營(yíng)職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占37.5%,高中占6.3%,中專占6.3%,大專占37.5%,本科占12.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    43.8%
  • 1-3年
    50%
  • 3-5年
    6.3%
桂林其他運(yùn)營(yíng)職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占43.8%,1-3年占50%,3-5年占6.3%。
企業(yè)服務(wù)
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