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桂林臨江苑人力資源經(jīng)理/主管招聘 logo

桂林臨江苑人力資源經(jīng)理/主管招聘

桂聘提供2025年12月桂林臨江苑人力資源經(jīng)理/主管最新招聘,平均工資約為4202元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多人力資源經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管人力資源招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

人事專員

3000元
桂林-七星區(qū) 1人 網(wǎng)絡 投遞:2人 瀏覽:150
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-12-16
曾女士
人事
工作時間:9:00—18:00 崗位職責: 1、維護各招聘網(wǎng)站職位信息,發(fā)布招聘崗位; 2、根據(jù)用人部門招聘需求,制定招聘計劃; 3、負責篩選簡歷,邀約候選人,候選人面試,候選人錄用跟進等工作; 4、優(yōu)化招聘流程,縮短招聘周期,提高招聘效率,建立公司人員儲備; 5、前臺接待--負責公司電話的接聽、記錄轉(zhuǎn)達及人員來訪接待工作等 6、完成領導臨時交辦的其他工作 綜合薪資:2500+300全勤,月休4天,沒有提成,沒有社保

人事助理

2200-5000元
桂林-七星區(qū)-福隆園 2人 2年以上 30-45歲 大專以上 瀏覽:28
2025-12-09
劉經(jīng)理
經(jīng)理
1. 人員招聘
2. 客戶接待,包括售后理賠、禮品發(fā)放送達。
約 2 個崗位

七星區(qū)附近熱門公司

桂林市聚茂生態(tài)農(nóng)林發(fā)展有限公司
桂林市聚茂生態(tài)農(nóng)林發(fā)展有限公司主要從事生態(tài)康養(yǎng)旅游開發(fā)、生態(tài)景區(qū)的修復建設與維護、園林景觀規(guī)劃設計與施工,林下經(jīng)濟種植及水生植物養(yǎng)殖、珍稀中醫(yī)藥材及花木種植與維護、農(nóng)業(yè)果蔬類種植與禽類生態(tài)養(yǎng)殖。
桂林市匯豐塑料包裝彩印廠
包裝裝潢印刷;塑料制品生產(chǎn)(涉及許可審批項目憑有效許可證經(jīng)營)。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
桂林印象漓水酒店管理有限公司
酒店管理;餐飲服務(憑有效許可經(jīng)營);攝影服務;商務信息咨詢(證券、期貨、認證咨詢除外);市場營銷策劃;住宿服務(憑有效許可經(jīng)營);保健按摩服務(憑有效許可經(jīng)營);會議會展服務;停車場服務;銷售:食品(憑有效許可經(jīng)營)、日用百貨、工藝品;零售:煙草制品(憑有效許可經(jīng)營);旅游信息咨詢服務;對酒店業(yè)、餐飲業(yè)的投資。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責任公司
景區(qū)開發(fā);文化、藝術、學術交流;生物標本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務;旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務;住宿;餐飲服務。

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桂林七星區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 8.7%
    2K
  • 30.4%
    3K
  • 26.1%
    4K
  • 13%
    5K
  • 4.3%
    6K-8K
  • 4.3%
    8K-1W
  • 2.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    47.6%
  • 高中
    4.8%
  • 大專
    40.5%
  • 本科
    7.1%
桂林七星區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占47.6%,高中占4.8%,大專占40.5%,本科占7.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    54.8%
  • 1-3年
    28.6%
  • 3-5年
    16.7%
桂林七星區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占54.8%,1-3年占28.6%,3-5年占16.7%。

桂林 人力資源經(jīng)理/主管百科

...崗位職責
1、 發(fā)布招聘信息、篩選應聘人員資料,能進行簡單的初次面試;   
2、 監(jiān)督部門員工考勤、審核和辦理請休假手續(xù);  
3、 組織、安排應聘人員的面試;     
4、 組織、實施員工文化娛樂活動;   
5、 管理公司人事的檔案資料;  
6、 協(xié)助實施員工工作內(nèi)容的追蹤活動;   
7、 協(xié)助處理離職人員的辦理;  
8、 完成人力資源部經(jīng)理交辦的其它事項。  
9、協(xié)助部門完成一系列的產(chǎn)品培訓!
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