1、 發布招聘信息、篩選應聘人員資料，能進行簡單的初次面試；
2、 監督部門員工考勤、審核和辦理請休假手續；
3、 組織、安排應聘人員的面試；
4、 組織、實施員工文化娛樂活動；
5、 管理公司人事的檔案資料；
6、 協助實施員工工作內容的追蹤活動；
7、 協助處理離職人員的辦理；
8、 完成人力資源部經理交辦的其它事項。
9、協助部門完成一系列的產品培訓！
桂林人力資源經理/主管招聘（有節日禮物）
桂聘提供2025年9月桂林人力資源經理/主管最新招聘，七星區5條疊彩區2條，平均工資約為4500元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多人力資源經理/主管人力資源經理/主管人力資源招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人資經理
8000-10000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
1小時內
青禾美邦招聘專員人力資源管理
1. 根據集團戰略，制定并執行人力資源規劃，優化組織架構及崗位編制，支持業務發展需求。
2. 負責招聘管理，統籌各門店及職能部門人才引進，建立關鍵崗位人才儲備機制。
3. 完善績效管理體系，推動績效考核落地，協助業務部門達成目標。
4. 設計并實施員工培訓計劃，提升員工專業技能及管理能力。
5. 優化薪酬福利體系，定期進行市場薪酬調研，確保內部公平性和外部競爭力。
6. 處理員工關系，協調勞動爭議，營造積極的企業文化氛圍。
任職要求：
1. 學歷與經驗：
- 本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業。
- 5年以上人力行政管理工作經驗，有家居零售、連鎖賣場或大型零售行業背景優先。
2.專業知識：
- 熟悉人力資源六大模塊，擅長招聘、績效或員工關系模塊者優先。
- 精通勞動法、社保及行政管理流程。
3. 能力素質：
- 具備較強的統籌協調能力和執行力，能適應多任務高壓環境。
- 優秀的溝通能力及團隊管理經驗，擅長跨部門協作。
- 數據敏感度高，能通過數據分析優化人力行政決策。
4. 其他：
- 責任心強，具備服務意識和抗壓能力。 -
人事主管
3000-6000元
3小時前
雷先生經理1、起草、修改人力資源相關管理制度和工作流程，協助制定人力資源整體規劃
2、協助統籌招聘、薪酬福利、培訓、績效、員工關系等主要人力資源業務模塊的管理與優化
3、開展人力資源數據分析，定位人力資源管理中的問題，并提出有效解決方案
4、協助提煉及打造公司愿景和企業文化
5、收集、學習人力資源領域相關法律法規及政策文件，協助公司完成用人合規
6、負責部門的日常管理，招募團隊并進行培訓 -
人事專員
3000元
17小時前
曾女士人事工作時間：9：00—18:00
崗位職責：
1、維護各招聘網站職位信息，發布招聘崗位；
2、根據用人部門招聘需求，制定招聘計劃；
3、負責篩選簡歷，邀約候選人，候選人面試，候選人錄用跟進等工作；
4、優化招聘流程，縮短招聘周期，提高招聘效率，建立公司人員儲備；
5、前臺接待--負責公司電話的接聽、記錄轉達及人員來訪接待工作等
6、完成領導臨時交辦的其他工作
綜合薪資：2500+300全勤，月休4天，沒有提成，沒有社保 -
酒店人力資源經理
7000-8000元
2025-09-11
關小姐人事專員在企事業單位中，協助統籌人力資源制度建設和日常人事工作管理的專業人員。 工作內容 1 起草、修改人力資源相關管理制度和工作流程，協助制定人力資源整體規劃 2 協助統籌招聘、薪酬福利、培訓、績效、員工關系等主要人力資源業務模塊的管理與優化 3 開展人力資源數據分析，定位人力資源管理中的問題，并提出有效解決方案 4 協助提煉及打造公司愿景和企業文化 5 收集、學習人力資源領域相關法律法規及政策文件，協助公司完成用人合規 6 負責部門的日常管理，招募團隊并進行培訓。 任職要求： 酒店管理相關專業畢業或管理過200間房以上酒店相關工作經驗。 -
人事專員
3000-5000元
2025-09-08
田女士招聘顧問1.負責辦理入職手續，并做好人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂； 2.建立并及時更新員工檔案，做好年度/月度人員異動統計（包括離職、入職、晉升、調動、降職等）； 3.負責相關崗位的人員招聘與儲備工作； 4.對試用期員工進行培訓及考核； 5.做好員工考勤統計工作； 6.完成領導交辦的其他工作。 -
總公司行政人事主管
3800-5500元
2025-09-07
李愛桃經理1、負責制定和完善公司崗位編制，協調公司各部門有效的開發和利用人力，配合各公司制定招聘計劃和員工培訓、培養方案，確保各公司人員可滿足需求并能逐步建立起人才儲備梯隊，滿足公司的經營管理需要。 2、負責公司績效、薪酬體系搭建及核算，不斷完善績效考核與薪酬方案，使公司內各公司收益與員工收益相掛鉤，體現員工個人績效差異，獎優罰劣，提升員工工作積極性與自驅力。 3、負責人力資源日常事務性工作的實施，確保考勤管理，工資福利發放，社會保險繳納，員工勞動關系建立維持等工作依法依規操作，降低公司的用工風險。 4、建立、優化公司行政、人力資源相關的管理制度，并監督執行；每年對相關制度進行評估，依據法律法規規... -
HR人力資源主管
6000-10000元
2025-09-06
殷女士人事經理2.三年以上人力資源工作經驗，其中 1年以上主管級管理經驗，熟悉國家及地方勞動法律法規。 3.掌握人力資源全模塊專業知識，尤其擅長員工關系、薪酬績效模塊，能獨立搭建或優化相關制度流程。
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桂林人力資源經理/主管招聘（有節日禮物）最新投遞
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張先生投遞了 桂林青禾美邦置業發展有限公司 的 人資經理 職位2025-09-17 -
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于小姐投遞了 桂林筑鉑科技有限公司 的 人事專員 職位2025-09-15
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桂林人力資源經理/主管招聘工資
￥
4500
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 20K，最多人拿：3K
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5%2K
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29.5%3K
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28%4K
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13%5K
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13%6K-8K
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4%8K-1W
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2.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷60.1%
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高中1%
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中專1%
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大專28%
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本科9.8%
桂林人力資源經理/主管招聘需要什么學歷？不限學歷占60.1%，高中占1%，中專占1%，大專占28%，本科占9.8%。
經驗要求分析
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不限經驗61.7%
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1-3年28%
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3-5年10.4%
桂林人力資源經理/主管招聘需要什么經驗？不限經驗占61.7%，1-3年占28%，3-5年占10.4%。
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；網絡技術服務；信息技術咨詢服務；網絡與信息安全軟件開發；信息系統集成服務；信息系統運行維護服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：職業中介活動；互聯網信息服務；網絡文化經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目:勞務派遣服務;職業中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;企業管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發布;會議及展覽服務;家政服務;專業保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）
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許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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人力資源 -
一般項目：企業管理；專業保潔、清洗、消毒服務；物業管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統監控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動)
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人力資源
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一般項目：技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；電子元器件制造；電子元器件批發；變壓器、整流器和電感器制造；其他電子器件制造；電子（氣）物理設備及其他電子設備制造；計算機軟硬件及外圍設備制造；電池制造；家用電器制造；家用電器銷售；智能家庭消費設備制造；智能家庭消費設備銷售；半導體器件專用設備制造；半導體器件專用設備銷售；機械電氣設備制造；電子元器件與機電組件設備制造；電子元器件與機電組件設備銷售；機械電氣設備銷售；虛擬現實設備制造；通用設備制造（不含特種設備制造）；機械零件、零部件加工；機械零件、零部件銷售；工業機器人制造；工業機器人銷售；模具制造；模具銷售；貨物進出口；總質量4.5噸及以下普通貨運車輛道路貨物運輸（除網絡貨運和危險貨物）；國內集裝箱貨物運輸代理；航空國際貨物運輸代理；陸路國際貨物運輸代理；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；無船承運業務；國內貨物運輸代理；國際貨物運輸代理（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目:企業管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產品銷售;人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）
