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桂林網(wǎng)絡(luò)公司人力資源總監(jiān)招聘

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桂林-七星區(qū)-施家園 1人 3年以上 25-40歲 本科以上 網(wǎng)絡(luò) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:115
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2025-12-02
張居華
人事專員
一、核心職責(zé)
1.?制定人力資源戰(zhàn)略,搭建人力與行政管理體系;
2.?優(yōu)化組織架構(gòu),推行人力行政管控體系,完善相關(guān)制度流程;
3.?建設(shè)績效管理體系,稽核經(jīng)營目標(biāo),組織管理評(píng)審;
4.?打造管理人才梯隊(duì),提煉企業(yè)文化并推廣企業(yè)形象;
5.?統(tǒng)籌對(duì)外商務(wù)聯(lián)絡(luò)、公關(guān)與接待工作。
二、任職要求
1.?全日制本科及以上學(xué)歷,40歲以下,人力/行政/工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.?200人+企業(yè)同級(jí)別崗位3年以上經(jīng)驗(yàn),有體系搭建經(jīng)驗(yàn);
3.?精通人力全模塊與行政管理,數(shù)據(jù)分析、文字能力強(qiáng),熟練操作辦公及人力系統(tǒng);
4.?職業(yè)形象佳,高情商、善社交,能接受單休及臨時(shí)加班;
5.?崗位權(quán)責(zé)及商務(wù)應(yīng)酬可依個(gè)人能力靈活調(diào)整。
約 1 個(gè)崗位

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桂林人力資源總監(jiān)招聘工資

薪酬區(qū)間: 5K - 20K,最多人拿:6K-8K
  • 18.2%
    5K
  • 45.5%
    6K-8K
  • 36.4%
    8K-1W
  • 18.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    21.4%
  • 大專
    28.6%
  • 本科
    50%
桂林人力資源總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占21.4%,大專占28.6%,本科占50%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    21.4%
  • 1-3年
    7.1%
  • 3-5年
    50%
  • 5-10年
    21.4%
桂林人力資源總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占21.4%,1-3年占7.1%,3-5年占50%,5-10年占21.4%。
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