1、服從部門(mén)經(jīng)理及分公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，全面貫徹、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度，一切管理行為向部門(mén)經(jīng)理及分公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)；
2、負(fù)責(zé)與分公司車(chē)輛有關(guān)的一切保險(xiǎn)、年檢等相關(guān)工作的辦理；
3、節(jié)約油耗，降低車(chē)輛維修保養(yǎng)成本；
4、工作積極主動(dòng)，服從調(diào)度，協(xié)助用車(chē)人特別是工程技術(shù)人員做好有關(guān)配合工作；
5、協(xié)助行政文員做好公司環(huán)境衛(wèi)生的維護(hù)、后勤、保障、采購(gòu)工作；
6、負(fù)責(zé)保持車(chē)輛清潔(包括車(chē)內(nèi)、車(chē)外和引擎的清潔)；
7、完成分公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交派的任務(wù)。
桂林健身公司商務(wù)司機(jī)招聘
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桂林商務(wù)司機(jī)招聘工資
￥
4597
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K，最多人拿：4K
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8%2K
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20%3K
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23.2%4K
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21.6%5K
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19.2%6K-8K
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3.2%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷74.4%
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初中5.8%
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高中11.6%
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中專4.1%
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大專4.1%
桂林商務(wù)司機(jī)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占74.4%，初中占5.8%，高中占11.6%，中專占4.1%，大專占4.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)67.8%
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1-3年25.6%
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3-5年5.8%
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5-10年0.8%
桂林商務(wù)司機(jī)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占67.8%，1-3年占25.6%，3-5年占5.8%，5-10年占0.8%。
