１、貫徹落實國家有關(guān)能源使用的法規(guī)和政策。
２、做好公司的能源利用和管理工作。
３、對公司能源利用進(jìn)行監(jiān)督、檢查、統(tǒng)計、分析，結(jié)合公司生產(chǎn)計劃和實際情況制定能耗計劃。
４、指導(dǎo)各部門做到合理利用能源，降低消耗，減少浪費，提高能源利用率。
５、領(lǐng)導(dǎo)做好對各部門能源消耗、環(huán)境保護(hù)、節(jié)能降耗的考核工作，并提出獎懲建議。
６、收集、制做、上報各種能源管理方面的報表。
７、大力宣傳節(jié)能降耗，推廣節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新方法，總結(jié)
節(jié)能管理經(jīng)驗。
８、制定節(jié)能制度和措施，實施節(jié)能工作的獎懲辦法。
９、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
桂林生產(chǎn)內(nèi)勤招聘
桂聘提供2025年12月桂林生產(chǎn)內(nèi)勤最新招聘，平樂縣1條，平均工資約為4456元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多生產(chǎn)內(nèi)勤生產(chǎn)內(nèi)勤計劃管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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生產(chǎn)文員
4000-4500元
1小時內(nèi)
經(jīng)理人事經(jīng)理一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部各種生產(chǎn)報表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析，員工考勤的統(tǒng)計與整理。
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟單控制與協(xié)調(diào)，保證進(jìn)度和質(zhì)量。
3、負(fù)責(zé)車間系統(tǒng)單據(jù)的錄入，往來單據(jù)的歸檔與管理。
4、協(xié)助生產(chǎn)廠長完成生產(chǎn)部的相關(guān)推進(jìn)工作。
二、任職要求：
1.做事認(rèn)真仔細(xì)，積極主動，能吃苦，
2.性格外箱，善于與其他部門的人溝通，有很好的溝通協(xié)調(diào)能力
3.熟練使用辦公office軟件及erp；
三、任職資格：
1、行政、文秘類專業(yè)中專以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗的可放寬條件。
2、年齡在35-40歲，女，有較強的表達(dá)、溝通能力。
3、熟練使用常用辦公軟件，會erp或財務(wù)系統(tǒng)者，或有倉庫管理工作的優(yōu)先。
4、已婚已育者優(yōu)先
5、公司設(shè)有全勤獎200元/月、轉(zhuǎn)正后在工資基礎(chǔ)上，再增績效獎勵300元/月；包工作餐2餐。
6、12小時長白班，月休2年制，介意勿投
約 1 個崗位
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桂林生產(chǎn)內(nèi)勤招聘最新投遞
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桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘工資
￥
4456
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：4K
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6.4%2K
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31.9%3K
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42.6%4K
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19.1%5K
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8.5%6K-8K
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12.8%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷33.3%
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初中3.5%
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高中5.3%
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中專7%
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大專43.9%
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本科7%
桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占33.3%，初中占3.5%，高中占5.3%，中專占7%，大專占43.9%，本科占7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗45.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.8%
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1-3年47.4%
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3-5年5.3%
桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占45.6%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.8%，1-3年占47.4%，3-5年占5.3%。
