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桂林生產(chǎn)組長/拉長招聘(有五險(xiǎn)) logo

桂林生產(chǎn)組長/拉長招聘(有五險(xiǎn))

桂聘提供2025年12月桂林生產(chǎn)組長/拉長最新招聘,臨桂區(qū)2條永福縣2條,平均工資約為4697元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多生產(chǎn)組長/拉長生產(chǎn)組長/拉長組長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

制漿班長

8000-10000元
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 1人 1年以上 25-48歲 包裝 印刷 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:26
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
1小時(shí)前
韋小姐
1、男性,年齡25-45歲,制漿造紙工程或相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷;
2、3年以上大型瓦楞紙生產(chǎn)企業(yè)制漿/碎漿等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉制漿工藝、質(zhì)量等,有3疊網(wǎng)紙機(jī)制漿工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

抄紙班長

8000-10000元
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 1人 1年以上 25-48歲 包裝 印刷 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2小時(shí)前
韋小姐
1、年齡 25-45歲,制漿造紙工程或相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷; 2、3年以上三疊網(wǎng)造紙機(jī)相關(guān)崗位操作經(jīng)驗(yàn),2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉造紙工藝、質(zhì)量等,有3疊網(wǎng)紙機(jī)抄紙工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、有經(jīng)濟(jì)責(zé)任制分紅,年綜合收入10-12萬。

車間班長

4000-7000元
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 3年以上 18-45歲 中專以上 材料 投遞:1人 瀏覽:70
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-17
劉女士
人事部
崗位職責(zé):
1、 執(zhí)行車間的生產(chǎn)計(jì)劃,組織、監(jiān)督完成生產(chǎn)任務(wù);
2、 做好生產(chǎn)設(shè)備管理工作,對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行日常保養(yǎng)、維護(hù)等;
3、 根據(jù)公司企業(yè)生產(chǎn)相關(guān)生產(chǎn)管理規(guī)定,做好生產(chǎn)過監(jiān)控工作;
4、 做好車間的生產(chǎn)安全管理工作,負(fù)責(zé)車間6S管理;
5、 優(yōu)化生產(chǎn)工藝,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本
6、 定期向上級(jí)主管匯報(bào)本班成員發(fā)工作進(jìn)展、工作業(yè)績、員工動(dòng)態(tài)等情況。
崗位要求:
1.基本條件: 年齡40歲以下,身體健康,能適應(yīng)制造業(yè)車間工作環(huán)境。
2.教育背景: 中專及以上學(xué)歷,機(jī)械制造、機(jī)電一體化、工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3.工作經(jīng)驗(yàn):具備2年及以上制造業(yè)車間班長或同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 熟悉所在行業(yè)的生產(chǎn)運(yùn)作模式、操作流程及產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
4.核心能力:具備良好的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力、職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
【能適應(yīng)夜班,根據(jù)訂單量情況會(huì)有不定期安排夜班】
桂林-靈川縣 1人 1年以上 25-35歲 高中以上 企業(yè)管理 咨詢 展覽 瀏覽:88
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-16
莫女士
人事
崗位職責(zé) 1.生產(chǎn)任務(wù)管理:根據(jù)部門計(jì)劃,分配每日任務(wù),跟蹤完成情況,確保按時(shí)達(dá)成產(chǎn)量目標(biāo)。 2.現(xiàn)場協(xié)調(diào)與異常處理:巡線發(fā)現(xiàn)并協(xié)調(diào)解決設(shè)備、物料等突發(fā)問題,保障生產(chǎn)流暢。 3.質(zhì)量控制與改進(jìn):監(jiān)督生產(chǎn)過程,檢查產(chǎn)品質(zhì)量,分析不良品原因并推動(dòng)改進(jìn)。 4.團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn):負(fù)責(zé)班組考勤、排班與新員工操作培訓(xùn),維護(hù)團(tuán)隊(duì)紀(jì)律與士氣。 5.安全與環(huán)境維護(hù):監(jiān)督安全操作規(guī)程執(zhí)行,組織區(qū)域“6S”管理,排查安全隱患 任職要求 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):通常要求中專或高中及以上學(xué)歷,并具備1-3年制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)及班組管理經(jīng)驗(yàn)。 專業(yè)知識(shí):熟悉車間生產(chǎn)流程(如裝配、焊接等)和現(xiàn)場管理方法(如6S、精益生產(chǎn))。 ...

生產(chǎn)班長

5000-7500元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 1年以上 20-40歲 中專以上 計(jì)算機(jī) 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:4人 瀏覽:426
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-12-15
盤女士
人事主管
1、男女不限,中專級(jí)以上學(xué)歷; 2、有1年以上組裝模組生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),能熟悉組裝模組產(chǎn)品加工作業(yè)流程和不良項(xiàng)分析,對(duì)品質(zhì)基礎(chǔ)工具和手法有一定的了解和應(yīng)用的優(yōu)先; 3、了解加工車間7S管理理念和目的,管理能力強(qiáng)服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排,抗壓能力強(qiáng); 4、性格開朗,積極向上,溝通能力強(qiáng),有執(zhí)行力和集體責(zé)任感; 5、熟練WORD, EXCEL等計(jì)算機(jī)辦公軟件使用。

工段長

5000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 1人 1年以上 大專以上 汽車 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:74
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
2025-12-11
楊女士
招聘專員
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)按生產(chǎn)計(jì)劃組織生產(chǎn),加工過程符合工藝、質(zhì)量等要求; 2、組織生產(chǎn)線員工做好設(shè)備、工裝的日常維護(hù)和保養(yǎng); 3、做好生產(chǎn)安全檢查,杜絕安全隱患; 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線新員工的跟蹤指導(dǎo),員工能力提升等管理工作。 任職資格: 1、有1年以上機(jī)械加工或1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)、分析、判斷能力; 3、適應(yīng)倒班工作制。 福利待遇: 1、六險(xiǎn)一金:繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金,另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房:提供宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一...
約 6 個(gè)崗位

桂林生產(chǎn)組長/拉長招聘(有五險(xiǎn))最新投遞

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桂林生產(chǎn)組長/拉長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:6K-8K
  • 9%
    2K
  • 28.4%
    3K
  • 25.4%
    4K
  • 11.9%
    5K
  • 34.3%
    6K-8K
  • 4.5%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    64.5%
  • 初中
    10.5%
  • 高中
    6.6%
  • 中專
    11.8%
  • 大專
    6.6%
桂林生產(chǎn)組長/拉長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占64.5%,初中占10.5%,高中占6.6%,中專占11.8%,大專占6.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    51.3%
  • 1-3年
    48.7%
桂林生產(chǎn)組長/拉長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占51.3%,1-3年占48.7%。

桂林 生產(chǎn)組長/拉長百科

...崗位職責(zé)
1.主持工段早禮,布置每日的生產(chǎn)任務(wù),總結(jié)工段現(xiàn)場情況;
2.核對(duì)工段出勤情況,填寫考勤記錄;
3.順線排產(chǎn),根據(jù)員工出勤及定額的完成情況調(diào)整工段;
4.對(duì)新員工進(jìn)行培訓(xùn)和現(xiàn)場指導(dǎo),對(duì)操作工藝進(jìn)行確認(rèn);
5.安排領(lǐng)料員的領(lǐng)、退、換料工作;
6.檢查生產(chǎn)線設(shè)備、儀表、工裝夾具的使用情況及表格的填寫情況;
7.檢查工段的5s情況,閉環(huán)公司5s檢查不符合項(xiàng)。
8.現(xiàn)場巡視,控制生產(chǎn)進(jìn)度、質(zhì)量,協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場出現(xiàn)的各種問題。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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