1.負責制定并完成公司新產品開發計劃。
2.負責編制新產品相關的技術、工藝流程文件及檢驗標準。
3.負責收集國內外技術資料，關注產品動向，為公司決策提供技術參考。
4.負責新產品研發，采取新工藝、新技術、新材料以提高產品質量和產量。
5.熟悉與食品配料有關的法律法規，以及食品添加劑的標準。
桂林培訓公司食品/飲料研發招聘
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桂林食品/飲料研發招聘工資
￥
4235
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 12K，最多人拿：3K
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7.5%2K
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52.8%3K
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26.4%4K
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13.2%5K
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5.7%6K-8K
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7.5%8K-1W
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3.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷75.8%
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初中1.6%
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中專1.6%
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大專11.3%
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本科8.1%
桂林食品/飲料研發招聘需要什么學歷？不限學歷占75.8%，初中占1.6%，中專占1.6%，大專占11.3%，本科占8.1%。
經驗要求分析
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不限經驗74.2%
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應屆畢業生1.6%
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1-3年22.6%
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3-5年1.6%
桂林食品/飲料研發招聘需要什么經驗？不限經驗占74.2%，應屆畢業生占1.6%，1-3年占22.6%，3-5年占1.6%。
