桂林團隊運營管理招聘
桂聘提供2025年12月桂林團隊運營管理最新招聘，七星區24條靈川縣11條，平均工資約為5461元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多團隊運營管理團隊運營管理運營管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
駐外保安（剛果金）
10000-13000元
2小時前
陳經理招聘顧問招聘崗位：駐外保安
派往國家：剛果金
一、工作職責：
1、協調和監督所負責區域的安保運營工作落實情況。
2、參與資產保護、人員保護，信息網絡防護，視頻監控設備防護等工作。
3、參與外出護衛任務，途徑地點預先評估選擇，護衛車隊管理工作。
4、配合負責人做好對突發事件的處理，定期組織應急演練。
5、根據項目實際安全情況，協助撰寫安保方案、應急預案等工作。
6、與客戶對接，做好項目人員的各科目安全培訓工作。
7、維護與當地軍警的關系，及時獲取當地信息，對所在地區進行風險評估。
二、崗位要求：
1、年齡40以下，退伍軍人優先。
2、溝通表達能力強，情商高，穩重踏實，為人正派，服從管理
3、優秀的駕駛能力，手動、自動檔車輛均可駕馭。
4、強大的心理抗壓能力，良好的心理素質和心理健康。
5、熟練使用常規辦公軟件，有一定的學習能力
6、熱愛海外安保事業，能接受長期海外發展。
三、福利待遇：
1、月度工資發放包括國內基本工資、海外補貼工資和國別補貼，約合計人民幣12K-15K，條件優秀者可適當上浮；根據集團業績和國家項目業績，發放年度績效獎金；
2、五險一金、全球醫療意外保險、海外員工宿舍、海外餐食；年度帶薪年假、節日補貼、通訊補貼和活動；
3、完善的安保和職場能力培訓體系、暢通的職業生涯發展通道、全球化視野和國際化團隊。
面試方式：簡歷表選人，電話/視頻面試（根據用人單位要求有需要可進行現場面試）
簽證辦理周期：1.5個月左右
說明：
1.本崗位需服務費，出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。
2.護照費、體檢費、國內交通費根據實際發生自行承擔。
備注：本崗位為國內企業，求職者與國內用人單位簽訂勞動合同，正規工作簽證出境，工資由用人單位直接發員工，項目更穩妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務協議。 -
4小時前
陳云祥人事經理一、崗位職責
1、負責公司整體的財務管理工作，搭建公司的財務管理體系，制定和完善財務管理制度，確保公司財務運作符合法律法規和公司戰略需求。
2、統籌公司的資金管理、預算管理、成本控制、財務分析等工作，為管理層提供決策支持。
3、統籌園區資產運營（含物業租賃、基建項目等）的財務核算與效益分析。
4、優化成本管控體系，建立資源資產、人力、運維等多維度成本數據庫政策資源整合。
5、研究政府產業扶持政策，主導專項補貼/稅收優惠申報。
6、建立園區的內部審計和風險管理工作，防范資金、稅務、合同等領域風險。
7、對接審計機構完成年度審計及專項資金驗收。
8、負責部門內部的團隊建設、人員管理和業務指導，提升財務團隊的整體專業水平和工作效率，
9、維系維護及協調處理稅務、審計等外部關系。
10、會計檔案有序存放、嚴防毀損、散失和泄密。
11、完成董事長交辦的其他工作事項。
二、任職要求：
1、年齡40歲以內，本科及以上，財務、會計、審計等相關專業。
2、中級會計師及以上職稱或注冊會計師資格。
3、5年以上財務工作經驗，3年以上大型集團或上市公司財務管理經驗。
4、熟悉財經法規、稅法政策、財務管理、成本控制及資本運作。
5、對財務軟件和工具有深入了解，能夠高效地完成財務報告編制和分析。
6、具備出色的組織和領導能力，能夠管理團隊，有較強的分析判斷、溝通協調、組織執行能力，能承受工作壓力，原則性強。 -
酒店總經理
10000-15000元
5小時前
陳女士經理崗位要求：
負責酒店團隊的建立、招聘，培養和管理提高整個酒店的服務質量和員工素質及專業技能；;
負責酒店的全面管理及運營期間的市場開發和客戶維護，確保酒店的平均出租率等達到公司的預期目標；
根據季節性變化和酒店周邊市場環境，制定確實有效的經營策略并執行；
圍繞公司下達的利潤指標和各項工作，制定酒店的當月預算和決算，監督財務本酒店的成本和各種費用開支，并對帳目負責；
貫徹執行公司總部的統一質量標準，確保服務、衛生質量達到預定要求。
全面負責安全管理，抓好衛生，治安，消防等工作，確保客人和員工的人身、財產安全；
7.與總經理進行日常的工作匯報，溝通協調工作，確保信息暢通、有效；
8 關心員工思想和生活，不斷改善員工的工作條件和收入； -
負責粉體廠的全面生產管理與運營工作; 2. 組織制定并實施生產計劃,確保生產任務按時完成; 3. 監督產品質量控制和生產流程優化; 4. 負責生產設備的維護與安全管理; 5. …… 管理生產團隊,提升員工工作效率與士氣; 6. …… 熟悉工廠設備維護與能耗管理; 7. 具備成本控制和精益生產管理能力 8.具有較強的責任心與抗壓能力，適應工廠工作環境
-
主播助理
3000-5000元
5小時前
李經理hr1. 1、協助直播間的日常運營，包括設備調試、場景布置及樣品整理； 2、配合主播進行直播互動，提升觀眾參與度和直播效果； 3、負責直播過程中的商品鏈接管理，確保信息準確無誤； 4、直播前后的數據整理與分析 …… 任職要求： 1、具備良好的溝通能力和快速應變能力，能夠有效配合主播； 2、對直播行業有濃厚興趣，愿意接受新事物，有較強的學習能力； 3、有責任心，能夠適應高強度的工作環境，具備良好的團隊合作精神； -
倉庫主管
4000-5500元
10小時前
徐女士人事負責人負責倉儲物流體系的建設與優化，確保倉儲管理流程高效、安全； 2、監督日常倉儲作業，包括但不限于貨物入庫、出庫、盤點等，保障庫存準確性； 3、推進倉儲信息系統的應用，協助完成系統操作和數據分析，提升倉儲運營效率 …… ； 4、組織實施倉庫安全管理工作，定期培訓員工，確保符合安全規范； 5、管理倉儲團隊，開展員工培訓，提升團隊整體工作能力和協作水平。 …… 任職要求： 1、熟悉倉儲管理流程，具備豐富的實際操作經驗； 2、熟練使用WMS、ERP等倉儲管理系統； 3、具備安全管理意識，了解倉庫消防及安全管理規范； 4、會開叉車優先考慮。 -
招商運營管理
5000-6000元
11小時前
潘春秀人事專員崗位職責 1、熟悉生態園林景區行業運營管理工作，有新媒體運營經驗； 2、負責公司景區項目的規劃、招商、運營管理工作，全程策劃、實施、管理及控制； 3、協助辦理項目相關手續工作，做好景區對外聯絡工作 …… ； 4、參與景區的運營工作，能根據市場變動及時調整運營方案； 5、制定招商運營工作計劃，負責各項招商運營工作有計劃的開展； 6、其他公司臨時安排的工作。 …… 任職要求 1、大專及以上學歷，市場營銷，商業管理類等相關專業優先考慮，5年以上景區、商業運營管理同崗位工作經驗； 2、具備良好的管理能力、溝通協調能力、團隊建設能力和學習能力，具有開拓創新精神； …… 3、具有豐富的招商渠道和營銷網絡資源，具備招商管理經驗，積極主動開展工作； 4、具有良好的職業素養，勤勉盡責，作風形象和職業信譽好，大局意識及團隊意識強； -
直播運營
4000-8000元
12小時前
李小姐崗位職責： 1.負責抖音、京東、天貓直播間的統籌管理，包括直播運營團隊搭建，團隊規劃和團隊管理工作，打造執行力強的直播運營團隊； 2.負責對直播數據進行分析研究，并根據數據分析調整運營策略； 3. …… 了解平臺機制，關注短視頻及直播行業動向，監測并分析競品動態，總結制定相應運營策略。 -
直播運營
4000-8000元
12小時前
李小姐崗位職責： 1.負責抖音、京東、天貓直播間的統籌管理，包括直播運營團隊搭建，團隊規劃和團隊管理工作，打造執行力強的直播運營團隊； 2.負責對直播數據進行分析研究，并根據數據分析調整運營策略； 3. …… 了解平臺機制，關注短視頻及直播行業動向，監測并分析競品動態，總結制定相應運營策略。 -
攝影剪輯師
5000-8000元
12小時前
廖女士人事崗位職責：? 1、根據景區市場推廣、運營需求，拍攝高質量圖文素材，包括景區風光、古建筑細節、文化體驗場景、活動現場、研學 / 節慶主題素材等；? 2、負責素材后期處理，包括照片精修（調色、摳圖、合成 …… ）、短視頻剪輯（PR/AE/ 剪映等），確保素材符合傳播標準；? 3、參與活動策劃討論，根據活動主題制定拍攝方案，全程跟進活動現場拍攝，捕捉關鍵瞬間；? 4、負責拍攝素材的分類、歸檔、管理，建立景區素材庫 …… 6、具備較強的執行力與配合度，能根據活動需求調整拍攝計劃，接受節假日加班及戶外拍攝；? 7、面試需提供個人作品集（包含風光、活動、人文類作品，傳統文化相關素材加分）；? 8、溝通能力強，能理解團隊需求 …… ，主動對接市場、運營團隊，確保視覺內容與傳播目標一致。 -
外貿業務員
5000-15000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
12小時前
武曉昀人事經理崗位職責 ： 1.公司有運營獨立網站，提供客戶資源支持 2.溝通海外客戶，通過網絡和其他方式（社交媒體等），對公司的產品進行宣傳和推廣，帶來更多的客戶詢盤，并及時回復詢盤，郵件和各種溝通工具（例如skype …… ，telegram，微信，阿里賣家等)拓展業務； 3.維護客戶關系，與客戶進行溝通和協商，處理詢價、報價及訂單跟進，確保客戶滿意度； 4.分析市場動態，制定銷售計劃，完成業績目標； 5.配合團隊完成合同 …… - 工作氛圍：年輕化團隊、扁平化管理、清晰的晉升通道。 -其他福利：生日津貼，下午茶，國內外旅游團建假期與津貼。 工作地點 桂林市七星區六合路123號桂林電子科技大學科技園2號樓2402室 -
新媒體運營主管
3500-6000元
13小時前
馬女士人資經理【崗位職責】 1、負責公司所有線上平臺的總體布局，統籌和協調各網站的產品運營，負責攜程、美團、同程、飛豬等平臺的運營； 2、通過各類營銷手段對產品排名、店鋪流量、轉化率等進行不斷優化； 3、負責數據的采集 …… 、評估與分析，為推廣方案的制定提供數據支持； 4、負責產品的包裝和營銷，提高產品點擊率、瀏覽量和咨詢率； 5、打造店鋪產品爆款，執行公司月度和年度銷售計劃與運營計劃； 6、負責產品整體運營計劃與實施 …… （上架、推廣、銷售、售后服務等經營與管理），提升店鋪各項運營指標及完成銷售目標。 …… 【任職要求】 1、兩年以上旅游店鋪運營經驗優先，操盤銷售千萬級旅游店鋪優先，具有一年以上管理團隊經驗者優先； 2、具有良好溝通能力，有對接平臺商務經理經驗； 3、具備良好的數據分析能力、語言表達能力 …… ，包括選擇廣告內容； 6、較強的理解溝通能力、強烈的責任心、創新意識和學習能力，具有團隊合作精神； 7、有強烈的責任感，上進心和事業心，勇于承擔責任，能夠承受較大的工作壓力。 -
財務總監
5000-7000元
2025-12-07
蒙女士人事經理- 統籌資金運營規劃，優化資本結構，降低財務風險。 2. 財務管理 - 全面負責財務體系搭建，包括預算管理、成本控制、稅務籌劃、資金調配等。 …… 團隊管理 - 領導財務團隊，制定部門目標，提升團隊專業能力與效率。 5. 跨部門協作 - 協同業務部門進行財務分析，支持投資、并購等重大項目的可行性評估。 --- 任職要求 1. -
民宿店長
5000-7000元
2025-12-07
蒙女士人事經理崗位職責： 1.全面負責各項業務管理，制定酒店發展戰略； 2.負責酒店的全面運營管理，其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的銷售等工作計劃； 3.制定年度經營目標，組織制定、修改、實施所轄各門店年度經營計劃 …… 定期向總經理提供所轄區域的酒店市場經營狀況信息，編制較準確的供需計劃，為總經理的總體經營布置提供可靠的依據； 6.定期向總經理匯報經營戰略和計劃執行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調配情況及其他重大事宜； 7.負責建立酒店的高素質管理團隊 …… 職位要求： 1.酒店管理或旅游相關專業專科以上學歷； 2.五年以上酒店整體管理工作經驗，有連鎖品牌酒店整體運營管理工作經歷； 3.良好的職業素養和對市場的敏銳力； 4.有較強的溝通協調和創新能力 …… ，有良好的團隊意識和領導能力。 -
洗車店店長
4000-7000元
2025-12-07
劉女士人事經理崗位職責:（必須有洗車店管理、運營、工作經驗） 1.負責洗車店的日常運營管理，確保洗車服務質量。 2.監督和管理洗車流程，確保效率和服務水平。 3.組織和推廣洗車活動，提升店鋪知名度。 …… 任職要求： 1.具備良好的領導能力和團隊管理經驗。 2.熟悉洗車行業流程和標準，有相關工作經驗者優先。 3.良好的溝通技巧和服務意識，能夠處理客戶反饋。 4.具有較強的市場推廣能力和創新意識。
桂林相關熱門崗位
桂林團隊運營管理招聘最新投遞
-
黃小姐投遞了 廣西金天下旅業投資集團有限公司 的 新媒體運營主管 職位2025-12-08 -
康先生投遞了 廣西領鮮農業科技有限公司 的 倉庫主管 職位2025-12-08 -
王先生投遞了 桂林漓江假日酒店有限公司 的 酒店總經理 職位2025-12-02 -
梁小姐投遞了 桂林升輝旅游景區投資管理有限責任公司 的 攝影剪輯師 職位2025-12-01 -
唐先生投遞了 廣西風雨林科技有限公司 的 駐外保安（剛果金） 職位2025-11-30 -
莫小姐投遞了 桂林城德置業投資有限公司 的 財務經理 職位2025-11-29
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
桂林運營經理/主管招聘工資
￥
5461
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 10K，最多人拿：6K-8K
-
15.3%3K
-
18.6%4K
-
18.6%5K
-
23.7%6K-8K
-
10.2%8K-1W
-
5.1%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷64.8%
-
高中1.9%
-
大專24.1%
-
本科9.3%
桂林運營經理/主管招聘需要什么學歷？不限學歷占64.8%，高中占1.9%，大專占24.1%，本科占9.3%。
經驗要求分析
-
不限經驗66.7%
-
1-3年22.2%
-
3-5年11.1%
桂林運營經理/主管招聘需要什么經驗？不限經驗占66.7%，1-3年占22.2%，3-5年占11.1%。
相關企業
-
培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
批發/零售 10-30人
-
人力資源 -
人力資源 10人以下
-
一般項目：企業管理；專業保潔、清洗、消毒服務；物業管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統監控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動)
-
許可項目：職業中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；企業管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
人力資源
-
人力資源
-
一般項目：企業管理；企業管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
