桂林團購招聘
桂聘提供2025年12月桂林團購最新招聘,七星區4條秀峰區2條,平均工資約為4458元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多團購團購業務員團購銷售代表招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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定制部經理
5000-6000元2025-12-07
傅先生總經理定制事業部:主要拓展企業團購、代工、定制 -
母嬰產品推廣經理
4000-9000元11小時前
1.負責百色市,從事有母嬰奶粉崗位,有自己的渠道優先。
2.完成公司下達的銷隹指標和工作任務,制定促銷方案并組織實施;
3.完成上級公司安排的其他工作;
4.學習能力強
5.適應互聯網的快節奏,高強度工作
任職要求:
1、大學專科以上字歷,有互聯網行業或者團購行業、行業等互聯網行業銷隹崗位1年以上相關職位工作經驗;
2、熱愛銷售推廣工作,有很高的情商可以和客戶迅速建立客情關系;有敏銳的商業嗅覺,可以迅速推進達成雙方共籯的合作方案。
3、吃苦酎勞,抗壓能力強;較強的服務意識,樂觀自信;較強溝通和學習能力,貝有創新意識;團隊協同,心胸寬容大氣。 -
運營經理/主管
7000-8000元2025-12-06
楊女士人事主管一、工作內容:
1.負責公司通訊設備事業部運營管理;
2.協助總經理對手機批發店和蘋果手機專營店的運營管理,銷售和推廣;
3.負責總經理交辦的其它工作。
二、薪酬福利:
1.試用期三個月薪資***,另行計算績效傭金。
2.轉正員工薪資結構:基本工資+崗位補貼+績效傭金
3.節假日享受國家法定節假日待遇,如遇加班享受雙薪酬福利。
4.工作滿一年享受3天年假,每年遞增,最高享受15天。工作滿一年享受每年遞增100元/月底薪。
5.購買社會保險
6.差旅費用按照公司各項標準全額報銷。
三、工作時間:
早8:30—12:30/14:00—18:00
實行月薪制(每月15日發工資/節假日順延)
單休(每周日正休)
四、工作地點:廣西區域(南寧/柳州/桂林)
主攻渠道:特通渠道/團購渠道/新媒體渠道/異業合作渠道/定制訂購渠道/高速公路服務區/加油站/企事業單位 -
行業風口,財富機遇,頭部品牌背書? 市場專員(可兼職)(全國可以做)不用報道,不用打卡,不用喝酒,無學歷要求: 市場銷售方向?: 開拓高端客戶群體(企業團購、私人收藏、禮品市場等); 開發并維護經銷商
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2025-12-05
呂經理經理崗位描述: 1、開拓市區內白酒市場,零售商、商超、餐飲店等 2、挖掘潛在客戶(企業團購、高端餐飲、禮品市場等); 3、開展品牌推廣活動。推廣返利,0元喝好酒。 ? -
奶茶店店長
4000-8000元2025-12-03
陳女士人事經理1、營業前準備奶茶飲品物料 2、處理門店、外賣、團購訂單,解答顧客關于奶茶飲品(如溫度、口味、等候時間等)的常見問題 3、根據顧客訂單要求(如茶底、冰量、甜度等)制作奶茶飲品 4、負責門店內外的清潔衛生和食品安全 -
社區團購拓展員
4000-9000元2025-12-02
陳小姐崗位職責: 1、負責社區團購渠道的拓展,積極尋找潛在的社區團長合作對象,建立并維護良好的合作關系; 2、負責社區團購產品的推廣和銷售,對現有社區團長進行管理和維護; 3、制定社區團購渠道的銷售計劃和目標 …… ,并確保目標的達成; 4、參與社區團購渠道的項目策劃和實施,如新品推廣、節日促銷等; 5、與外部合作伙伴協作,如配送物流、供應服務等,提高社區團購渠道的服務質量等。 …… 能力要求: 1、大專以上學歷,有2年以上社區團購工作經驗優先; 2、熟悉社區團購渠道的銷售運作模式,了解社區團購行業的發展趨勢和市場動態; 3、具備一定社區團長資源,能夠快速拓展社區團購渠道; …… 4、具備良好的銷售技巧和談判能力,能夠與社區團長和客戶進行有效的溝通和合作; 5、具備較強的學習能力,能夠快速掌握新的知識和技能,適應社區團購行業的發展變化。 -
要客部團購經理
3500-10000元2025-12-01
周小姐辦公室主任1、負責企事業單位團購跟進; 2、品鑒會的召開; 3、回廠游溝通跟進; 4、客戶拜訪與客情維護。 形象氣質佳,應變能力強,有酒類團購經驗者,有企事業團購資源者。 -
超市采購經理
4000-6000元2025-11-26
藍女士人事精確到SKU級別) .建立商品生命周期管理模型(引入/成長/成熟/衰退期) 2、市場調研體系; .每周采集競品3公里半徑內價格數據(覆蓋TOP100敏感商品) ·每月輸出《消費趨勢報告》(含社區團購沖擊分析
約 9 個崗位
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桂林BD經理招聘工資
¥
4458
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 7K,最多人拿:3K,最多人拿:5K
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36.4%3K
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18.2%4K
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36.4%5K
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18.2%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷41.7%
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高中16.7%
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中專16.7%
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大專16.7%
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本科8.3%
桂林BD經理招聘需要什么學歷?不限學歷占41.7%,高中占16.7%,中專占16.7%,大專占16.7%,本科占8.3%。
經驗要求分析
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不限經驗58.3%
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1-3年41.7%
桂林BD經理招聘需要什么經驗?不限經驗占58.3%,1-3年占41.7%。