桂林彰泰睿城文員招聘
桂聘提供2025年12月桂林彰泰睿城文員最新招聘,平均工資約為3117元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多文員it文員打單文員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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高級行政助理
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業生
2025-12-08
卞先生BOSS崗位職責: 1、起草和修改報告、文稿等; 2、及時準確的更新員工通訊錄;管理公司網絡、郵箱; 3、負責日常辦公室設備管理; 4、協助客戶完成電腦訂單錄入; 5、協助公司領導的工作,完成領導交代的任務事項; 6、工作需要偶爾加班和出差,出差一般不超過兩天,在周邊縣城當天返回。 任職資格: 1、無專業要求,大專或以上學歷,愿意接受新知識; 2、不是太內向和過度計較的人; 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,具備基本商務信函寫作能力,熟練運用OFFICE等辦公軟件;會PHOTOSHOP,或者愿意主動學習該軟件的基礎應用(不期望精通); 4、工作仔細認真、責任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能力; 5、年齡在20-35歲; 6、有駕照更好。 7、有一定外貌要求。應聘,請發一張全身照至郵箱 我公司對于這個崗位的職業要求不等同于普通文員,目前也不缺普通文員。在某種程度上來說,這個人可遇而不可求,實在求不得,就在公司內部員工培養一個。我公司更期望這個崗位人是來自設計行業,但又想往公司管理這個方向轉。而不是來自于其他行業,進入我們行業中再從頭學起。 舉例來說,公司領導出去談項目,但是又不想帶設計師出去,畢竟設計師的主要工作還是完成項目?;氐焦疽院?,這個人能不能代替領導向設計師傳達客戶意思,還是領導不得不自己再去和設計師溝通。 比如公司想去拓展市場,這個人是否熟悉行業流程,各合作單位利益關切點,怎么表達,表達到什么程度。 很多東西難以言傳,只能自己體會。當然,假如以上都不懂,更談不上熟悉,將來也不打算學習,那就應該能證明自己有哪方面才干,對公司是有益的。 作為創業者,經常會覺得,如果有兩個自己就好了,那么這個崗位的定義就是,能不能找到一個比較能代替自己的那個人,哪怕是一部分也好。
約 1 個崗位
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桂林藝研科技有限公司一般項目:技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;光通信設備銷售;光通信設備制造;通信設備制造;專業設計服務;工程和技術研究和試驗發展;電子元器件零售;電子元器件制造;光電子器件銷售;光電子器件制造;電子元器件批發;電力電子元器件銷售;半導體器件專用設備銷售;半導體分立器件銷售;半導體分立器件制造;電子產品銷售;貨物進出口(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動) -
桂林光隆科技集團股份有限公司半導體工藝平臺、通訊及非通訊光芯片、光器件、光電模塊、卡板及設備、系統集成、新一代光通信信息技術產品的研發、生產、銷售(以上經營范圍涉及行政許可審批項目除外);科技產業園及孵化器建設與投資;光通信高端裝備智能制造(涉及行政許可審批項目除外);新材料技術推廣;知識產權代理;信息咨詢服務(涉及行政許可審批項目除外)。 -
桂林方天光學儀器有限公司主要產品為高分辨率鏡頭,高分辨率顯微鏡,同軸照明鏡頭,遠心鏡頭,平行光路顯微鏡,大變倍比顯微鏡,機器視覺鏡頭,體視顯微鏡,金項顯微鏡,工具顯微鏡,二次元,三次元,CCD攝像頭,LCD顯示器,高度計,硬度計等等。。。產品注重模塊化、集成化和系列化,廣泛應用于電子和精密工業檢測、實驗室及測量儀器行業,并向科研、醫學和教學等領域拓展。 為專業客戶提供最完善的配套產品。 -
桂林星辰科技股份有限公司一般項目:伺服控制機構制造;伺服控制機構銷售;軟件開發;軟件銷售;電機制造;電機及其控制系統研發;新能源原動設備制造;新能源原動設備銷售;汽車零部件及配件制造;儀器儀表制造;儀器儀表銷售;通用設備制造(不含特種設備制造);機械電氣設備制造;機械電氣設備銷售;電子元器件與機電組件設備制造;電子元器件與機電組件設備銷售;技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;貨物進出口;非居住房地產租賃(除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動)
桂林彰泰睿城文員招聘最新投遞
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湯先生投遞了 桂林金瓴建筑設計事務所 的 高級行政助理 職位2025-12-08 -
楊小姐投遞了 桂林金瓴建筑設計事務所 的 高級行政助理 職位2025-12-03 -
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伍小姐投遞了 桂林金瓴建筑設計事務所 的 高級行政助理 職位2025-12-01
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學歷要求分析
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不限學歷52.5%
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初中6.3%
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高中8.8%
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中專5%
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大專22.5%
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本科5%
桂林七星區文員招聘需要什么學歷?不限學歷占52.5%,初中占6.3%,高中占8.8%,中專占5%,大專占22.5%,本科占5%。
經驗要求分析
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不限經驗75%
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1-3年23.8%
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3-5年1.3%
桂林七星區文員招聘需要什么經驗?不限經驗占75%,1-3年占23.8%,3-5年占1.3%。