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桂林臨桂區物業經理招聘 logo

桂林臨桂區物業經理招聘

桂聘提供2025年12月桂林臨桂區物業經理最新招聘,平均工資約為5145元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多物業經理物業經理/主管小區物業經理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區-山水·鳳凰城 3人 1年以上 22-48歲 大專以上 物業 投遞:23人 瀏覽:397
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-07
吳婷
人事專員
1、負責小區業主服務工作的組織和實施;
2、熟悉小區樓宇分布、客戶群體分布及收費面積;
3、日常投訴的接待和處理;
4、業主關系維護及協助收取物業費;
5、入伙前的驗房、交房等工作。
6、完成領導所交辦的其他臨時工作。
大專及以上學歷,物業管理或客戶服務工作1年以上優先,形象氣質佳、溝通能力強,勤奮并樂于學習,工作責任心強,條件優異者可適當放寬。
工作時間:8:00-12:00 14:00-18:00

物業經理

8000-12000元
桂林-臨桂區-金貿中心 1人 5年以上 大專以上 房地產開發 農業 投遞:8人 瀏覽:331
  • 五險
  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-12-02
秦先生
人事經理
1、全面負責項目客服、安防、保潔、綠化、工程維修等崗位日常管理、檢查、監督、培訓工作;
2、根據物業合同服務范圍,監督實施項目公共部位設備設施管理維護,確保項目設備設施完好率;
3、編制物業部年度經營管理目標和年度工作計劃并組織實施,是經營與服務的第一責任人;
4、組織物業項目各部門周、月、年度計劃工作會議,監督指導計劃實施;
5、制定、完善物業各崗位職責、工作標準、工作流程、各項物業管理相關制度,并實施培訓;
6、負責住宅小區物業交房資料編制,安排組織人員做好前期介入分戶驗收等交房系列工作;
7、負責團隊建設工作,組織開展員工業務培訓和文體活動,提高員工綜合素質;
8、每年組織舉辦社區文化活動,提升與業主之間互動;
9、協調物業項目與建設公司相關部門工作,做好業主委員會和相關政府單位的關系維護;
10、負責項目業主委員會選舉,續簽物業服務合同和創優工作;
11、對項目各項維修工作立項進行上報審批;
12、配合做好應急事件處理及重要業主投訴工作;
13、承擔小區尾盤銷售任務,開展租賃、代理等業務;
14、完成上級安排的其他工作。
1、年齡45歲以下,大專及以上學歷;
2、5年以上同行業從業經驗,3年以上同崗位工作經驗;
3、熟悉物業相關法律法規和地方政府方針政策,熟悉專業物業管理、企業經營管理模式和物業服務標準;
4、具有較強的溝通、協調、組織和團隊領導能力,能承受一定工作壓力;
5、一線物業品牌/桂林市標桿物業企業經驗者優先。

物業項目主管

3500-3800元
桂林-臨桂區-金水灣境界 1人 3年以上 23-45歲 大專以上 物業 投遞:1人 瀏覽:197
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-11-24
莫女士
行政
1、拓展業務,參加物業項目招投標及合同管理
2、進駐物業管理區域,設計管理方案,制訂風險預案,直接參與緊急事件的處置
3、配合相關監管部門進行物業設施和經營的合規查驗
4、組織、管理商戶或業主入駐和裝修
5、對公共區域的設施設備、房屋、環境等進行維護和管理
6、維護與商戶或業主的關系
7、經營管理物業資產
8、負責監督、落實公司各項費用的收繳工作,完成公司下達的各項經營指標任務。
要求:
1、大專及以上學歷;專業不限,物業管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優先,持物業經理上崗證優先。
2、熟悉物業行業相關法律法規,3年以上物業行業項目主管及以上管理工作經驗;。
3、具有較強的溝通能力、協調能力以及抗壓能力。
薪資待遇:
3500-3800元/月、月休6天。繳納五險、帶薪年假,工齡工資、節日福利、績效獎金、年終獎金、定期團建活動、良好培訓機制與晉升通道。
約 3 個崗位
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桂林臨桂區物業經理招聘工資

¥ 5145
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 12K,最多人拿:4K
  • 30.4%
    3K
  • 34.8%
    4K
  • 13%
    6K-8K
  • 13%
    8K-1W
  • 4.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    22.7%
  • 初中
    9.1%
  • 高中
    4.5%
  • 大專
    45.5%
  • 本科
    18.2%
桂林臨桂區物業經理招聘需要什么學歷?不限學歷占22.7%,初中占9.1%,高中占4.5%,大專占45.5%,本科占18.2%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    31.8%
  • 1-3年
    45.5%
  • 3-5年
    13.6%
  • 5-10年
    9.1%
桂林臨桂區物業經理招聘需要什么經驗?不限經驗占31.8%,1-3年占45.5%,3-5年占13.6%,5-10年占9.1%。

桂林 物業經理百科

...崗位職責
1.領導、監察、審查、評估及修訂物業管理的職能及工作;
2.負責與業委會、政府部門及相關業務部門的溝通與協調,與有關各部門保持良好關系;
3.制定項目年度物業管理預算方案,管理日常物業的服務品質、操作管理流程及適當的財務運行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發事件;
5.負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修,安排各項維修工程和專業的發標工作;
6.負責監管項目資產(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負責協調和管理綠化、保安等相關工作;
8.負責處理租戶、業主投訴,保持小區環境衛生及維持治安秩序。
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