1.領導、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作；
2.負責與業(yè)委會、政府部門及相關業(yè)務部門的溝通與協(xié)調，與有關各部門保持良好關系；
3.制定項目年度物業(yè)管理預算方案，管理日常物業(yè)的服務品質、操作管理流程及適當的財務運行情況；
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件；
5.負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修，安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作；
6.負責監(jiān)管項目資產（如會所、車位、房屋等）的運行情況；
7.負責協(xié)調和管理綠化、保安等相關工作；
8.負責處理租戶、業(yè)主投訴，保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。
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桂林物業(yè)經理招聘工資
￥
4708
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K，最多人拿：4K
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10%2K
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23.3%3K
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25.6%4K
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6.7%5K
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10%6K-8K
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6.7%8K-1W
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4.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷34.2%
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初中10.1%
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高中10.1%
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中專3.8%
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大專35.4%
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本科6.3%
桂林物業(yè)經理招聘需要什么學歷？不限學歷占34.2%，初中占10.1%，高中占10.1%，中專占3.8%，大專占35.4%，本科占6.3%。
經驗要求分析
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不限經驗36.7%
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應屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年51.9%
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3-5年6.3%
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5-10年3.8%
桂林物業(yè)經理招聘需要什么經驗？不限經驗占36.7%，應屆畢業(yè)生占1.3%，1-3年占51.9%，3-5年占6.3%，5-10年占3.8%。
