1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務,對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結果;
3. 收集客戶及相關信息資料,建立并逐步完善客戶信息數據庫;
4. 維護客戶關系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協助上司和團隊共同實現團隊目標;
桂林材料公司銷售專員招聘
桂聘提供2025年12月桂林材料公司銷售專員最新招聘,靈川縣34條七星區33條,平均工資約為3808元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多銷售專員保險銷售專員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營銷專員
2500-15000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業生
12小時前
羅總HR1、開展市場調研,收集市場信息,分析用戶需求和行業動態
2、提出產品的優化建議,提出新產品的開發建議
3、評估預算、成本、收益等因素,提出產品的定價和調整建議
4、制定營銷策略,策劃并執行產品的宣傳促銷,獲得新用戶
5、開發并維護供應商關系,包括廣告、活動策劃、傳播渠道、銷售渠道等 -
銷售精英
3000-20000元12小時前
羅總HR1、高端品牌建材銷售,市場拓展,
2、能適應短期出差,
3、有建材銷售經驗 -
銷售員
5000-20000元12小時前
羅總HR1、密切關注市場動向,進行市場調研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調整銷售策略
2、熟悉產品情況,擬定市場營銷方案
3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務
4、協調區域代理商及銷售人員之間的關系
5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務
6、有建材行業銷售經驗優先 -
業務員
4000-5000元·13薪2025-12-03
唐女士人事職位職責: 1.負責區域大客戶的開發、維護與駐廠服務; 2.分析客戶需求,提供定制化刀具解決方案; 3.管理客戶庫存,處理質量投訴及回款事宜; 4.收集競品信息,反饋市場動態,協助優化銷售策略; 5.負責區域內銷售費用管理。 任職要求: 1.大專及以上學歷,商務管理、工商管理、機械類相關專業; 2.5年以上銷售經驗,其中至少2年刀具銷售經驗; 3.熟悉各類刀具應用場景,能為客戶優化選型方案; 4.具備良好的客戶服務意識與現場問題處理能力; 5.能獨立開展客戶開發與維護工作。 -
2025-11-27
李經理經理1、密切關注市場動向,進行市場調研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調整銷售策略 2、熟悉產品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務 4、協調區域代理商及銷售人員之間的關系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務
約 5 個崗位
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桂林材料公司銷售專員招聘最新投遞
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黃先生投遞了 廣西佳得利新材料制造有限公司 的 銷售員 職位2025-12-08 -
韋先生投遞了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 業務員 職位2025-12-06 -
唐先生2025-12-06 -
申先生2025-12-05 -
唐女士投遞了 廣西佳得利新材料制造有限公司 的 營銷專員 職位2025-12-04 -
王先生投遞了 桂林特邦新材料股份有限公司 的 業務員 職位2025-12-03
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桂林銷售專員招聘工資
¥
3808
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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10.7%2K
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37.7%3K
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15.9%4K
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12.6%5K
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3.8%6K-8K
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1.6%8K-1W
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0.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷59.1%
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初中6.4%
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高中13.3%
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中專6.2%
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大專13%
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本科2%
桂林銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占59.1%,初中占6.4%,高中占13.3%,中專占6.2%,大專占13%,本科占2%。
經驗要求分析
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不限經驗68.6%
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應屆畢業生1.2%
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1-3年29.5%
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3-5年0.7%
桂林銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占68.6%,應屆畢業生占1.2%,1-3年占29.5%,3-5年占0.7%。