1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團隊共同實現(xiàn)團隊目標(biāo);

桂林五金公司銷售專員招聘
桂聘提供2025年9月桂林五金公司銷售專員最新招聘,七星區(qū)44條疊彩區(qū)38條,平均工資約為3836元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多銷售專員保險銷售專員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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五金建材業(yè)務(wù)員
4000-7000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-12陳經(jīng)理經(jīng)理1、老客戶關(guān)系維護,開發(fā)新客戶資源,跟進追蹤達成銷售
2、熟悉產(chǎn)品情況,反饋市場競品情況
3、根據(jù)客戶需求及時跟公司工作人員下單發(fā)貨等產(chǎn)品對接;
4、完成公司制定的銷額及回款計劃。
要求
1、40歲以下,有一年實體銷售經(jīng)驗優(yōu)先
2、對銷售工作充滿熱情,有積極的工作態(tài)度
福利:五險、包工作餐、績效獎、品牌獎勵 、年終獎、培訓(xùn)、帶薪年假(工作滿一年)節(jié)假日禮物、月休四天(自行排期)
約 1 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
保險銷售專員銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問/銷售專員銷售專員全職項目銷售專員電話銷售/銷售專員銷售專員電話銷售銷售專員網(wǎng)絡(luò)銷售網(wǎng)絡(luò)銷售/銷售專員業(yè)務(wù)銷售專員電話銷售專員銷售專員兼職旅游銷售專員溝通銷售專員兼職銷售專員海外銷售專員酒店銷售專員市場銷售專員區(qū)域銷售專員網(wǎng)絡(luò)銷售專員外貿(mào)銷售專員醫(yī)藥銷售專員二手車銷售專員食品銷售專員建材銷售專員渠道銷售專員手機銷售專員招銷售專員應(yīng)屆生銷售專員銷售專員(應(yīng)屆生)地推銷售專員微信銷售專員家居銷售專員小區(qū)銷售專員客服銷售專員電梯銷售專員車險銷售專員銷售專員銷售其他銷售軟件業(yè)務(wù)客戶維護維護客戶銷售維護銷售服務(wù)專員移動專員銷售人員業(yè)務(wù)員客戶開發(fā)開發(fā)客戶銷售顧問銷售專業(yè)銷售代表業(yè)務(wù)員全職銷售人員市場銷售業(yè)務(wù)銷售客戶關(guān)系維護出差銷售客戶代表銷售代表/客戶代表項目銷售財稅顧問銷售客戶開發(fā)與維護項目銷售人員項目銷售顧問銷售接待優(yōu)秀銷售
桂林五金公司銷售專員招聘最新投遞
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唐先生投遞了 遠升商貿(mào)批發(fā)配送中心 的 五金建材業(yè)務(wù)員 職位2025-08-22
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趙小姐投遞了 遠升商貿(mào)批發(fā)配送中心 的 五金建材業(yè)務(wù)員 職位2025-08-19
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陳先生投遞了 遠升商貿(mào)批發(fā)配送中心 的 五金建材業(yè)務(wù)員 職位2025-08-19
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徐先生投遞了 遠升商貿(mào)批發(fā)配送中心 的 五金建材業(yè)務(wù)員 職位2025-08-19
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王先生投遞了 遠升商貿(mào)批發(fā)配送中心 的 五金建材業(yè)務(wù)員 職位2025-08-18
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唐小姐投遞了 遠升商貿(mào)批發(fā)配送中心 的 五金建材業(yè)務(wù)員 職位2025-08-18
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桂林銷售專員招聘工資
¥
3836
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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13.6%2K
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45.8%3K
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19.1%4K
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15.4%5K
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5.7%6K-8K
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1.6%8K-1W
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1.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷61.9%
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初中6.3%
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高中12.6%
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中專5.4%
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大專11.9%
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本科1.9%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.9%,初中占6.3%,高中占12.6%,中專占5.4%,大專占11.9%,本科占1.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗71.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年27%
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3-5年0.6%
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5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占71.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占27%,3-5年占0.6%,5-10年占0.1%。