1、協(xié)助接待中心總經(jīng)理管理好旗下會所的客房區(qū)域;
2、無條件的完成好客房區(qū)域的重點(diǎn)接待工作;
3、能適應(yīng)一定的工作壓力。
桂林電子公司行政經(jīng)理/主管招聘
桂聘提供2025年12月桂林電子公司行政經(jīng)理/主管最新招聘,七星區(qū)4條疊彩區(qū)3條,平均工資約為4810元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多行政經(jīng)理/主管人事行政經(jīng)理/主管人力行政經(jīng)理/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政經(jīng)理/主管
5000-8000元2025-12-06
人事1本科以上學(xué)歷,人力資源/行政管理/工商管理相關(guān)專業(yè);?
2.五年以上企業(yè)管理,三年以上同等崗位工作經(jīng)歷;?
3.豐富的企業(yè)行政和后勤管理經(jīng)驗(yàn),具備企業(yè)戰(zhàn)略管理知識;?
4.較強(qiáng)的管理制度擬定和公文撰寫能力;?
5.對物料采購?倉庫管理流程熟悉者佳;?
6.熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系;?
7.良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力和有較強(qiáng)的抗壓能力??
二?主要崗位職責(zé):?
1.全面負(fù)責(zé)公司的行政與后勤管理;?
2.實(shí)時完善公司各項(xiàng)行政管理制度并貫徹落實(shí);?
3.組織公司物料采購與倉儲運(yùn)作管理;?
4.落實(shí)車輛管理?保安與安全工作?食堂和環(huán)境衛(wèi)生等后勤服務(wù);?
5.塑造宣導(dǎo)良好的企業(yè)文化
約 1 個崗位
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桂林電子公司行政經(jīng)理/主管招聘最新投遞
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謝小姐投遞了 廣西說一不二電子商務(wù)有限公司 的 行政經(jīng)理/主管 職位2025-12-08
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桂林行政經(jīng)理/主管招聘工資
¥
4810
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:4K
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2.4%2K
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20.2%3K
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29.8%4K
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22.6%5K
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19%6K-8K
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3.6%8K-1W
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2.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷56%
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中專1.2%
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大專28.6%
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本科14.3%
桂林行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占56%,中專占1.2%,大專占28.6%,本科占14.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)56%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.2%
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1-3年31%
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3-5年10.7%
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5-10年1.2%
桂林行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占56%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.2%,1-3年占31%,3-5年占10.7%,5-10年占1.2%。