1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務,對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結果;
3. 收集客戶及相關信息資料,建立并逐步完善客戶信息數據庫;
4. 維護客戶關系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協助上司和團隊共同實現團隊目標;

桂林新客戶開發招聘
桂聘提供2025年9月桂林新客戶開發最新招聘,七星區21條疊彩區19條,平均工資約為3836元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多新客戶開發海外銷售專員電梯銷售專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售代表
3000-6000元2025-09-08涂女士行政敲黑板!!敲黑板!!敲黑板!!本公司主要針對企業,為企業搭建互聯網平臺,對互聯網要有認知,覺得互聯網發展有前景者,再投遞簡歷,謝謝!!
崗位職責:
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;
2.負責公司現有業務宣傳:微信小程序開發、微信公眾號搭建、企業網站開發建設、互聯網平臺定制開發等
3、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業績;
4、維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力;
5、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。
任職資格:
1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度,有相關電話銷售工作經驗者優先。
工作時間:9:00-12:00 14:00-18:00
福利待遇: 底薪+提成 周末雙休 享受國家法定假日 -
電話客服
6000-8000元2025-09-07張先生招聘負責人1.利用公司提供的客戶數據通過電話,網絡等方式進行服務及銷售;
2.及時掌握公司的產品和推廣策略及其他銷售工作要求;
3.了解并挖掘客戶需求,對客戶需求及時響應并反饋;
4.開發新客戶,拓展老客戶的業務,建立和維護客戶檔案,提高客戶滿意度;
5.定期回訪,建立良好的長期合作關系。
6.有專職主管負責培訓,好上手,易出單。
1.18-38歲,男女不限;
2.有良好的服務意識;
3.思維敏捷,有團隊協作精神,能長期勝任工作;
4.有互聯網銷售工作經驗者優先; -
銷售經理
6000-8000元2025-09-05宋經理經理1.負責公司老客戶維護工作;
2.提醒客戶到期繳費情況,為客戶辦理保全等服務;
3.邀請客戶參加公司的各項回饋活動;
4.服務老客戶的基礎上進行新業務的開發
1.大專及以上學歷,市場營銷、旅游、金融等相關專業優先;
2.有較強的上進心和溝通能力、性格活潑、開朗; -
外貿銷售經理
4000-9000元2025-09-05蔣榮客戶開發與維護:? 積極開發新客戶,?尋求新的訂單。? 維護與老客戶的關系,?確保客戶滿意度和忠誠度。? 通過各種渠道(?如線上平臺、?展會等)?開拓國際市場。? …… 與工廠溝通協調,?確保產品質量和交貨期符合客戶要求。? 處理客戶投訴,?及時解決問題,?提升客戶滿意度。? 市場營銷與銷售:? 執行公司的銷售計劃,?開拓國外市場。? …… 售后服務:? 提供售前、?售中、?售后服務,?解決客戶疑問。? 處理客戶投訴,?制定提升客戶滿意度方案。? 團隊管理與培訓:? 組建和管理外貿業務團隊。? -
銷售助理
3000-6000元2025-09-05經理負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶 -
新奧燃氣售后換表及安檢師傅
4000-7000元2025-09-05潘經理崗位職責: 1,了解客戶服務需求信息,進行有效跟蹤,做好售前、售后指導和服務工作; 2,熟練運用公司產品,解答客戶提問并落實問題; 3、與相關部門緊密配合,協調溝通; 4、維護客戶關系,并開發新客戶 -
業務經理
5000-10000元2025-09-05劉先生總經理1、針對桂林地區、政府、教育企業、事業單位等資源客戶進行跟蹤服務。 2、負責與客戶關系建立及維護的工作。 3、負責維護、開發、發展新客戶。 4、負責收集市場信息及潛在客戶需求,掌握市場動態。 -
商超主管
6000-8000元2025-09-04楊先生總經理崗位職責; 1、提出產品的優化建議,提出新產品的開發建議 2、負責店面的管理工作,做好門店各部門人員及分工的管理 3、根據公司的戰略和業務目標擬定方案及策略,推廣線上、線下業務推廣,完成銷售計劃, …… 達成業績目標 4、負責商品的訂貨、上貨、補貨,負責進貨驗收、商品陳列,管理商品質量和服務質量 5、妥善處理顧客投訴 6、針對空白市場開發新客戶,拓展區域客戶數量、鋪貨、增加區域生意訂單目標,增加市場占有率 …… 2、具備較強的客戶開發及驅動、渠道/終端談判能力、帶教能力。 3、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神,樂于接受挑戰,具有強大的成就動機及內驅力。 …… 4、熟悉當地市場糧油、生鮮、食品、飲品類渠道客戶管理經驗者優先。 5、原則性強,能吃苦耐,能承受一定工作壓力。 6、有銷售相關經驗、快消費品行業經驗或日化行業經驗優先考慮。 -
區域經理(農資銷售)
10000-15000元2025-09-04廖江彥總經理1.負責公司指定區域老客戶維護、新客戶開發,產品推廣等 2.完成月度、季度、年度區域銷售和回款任務,定期跟公司匯報工作情況 3.具備一定農業知識或5年以上銷售工作經驗者優先 3.勤奮,敬業,誠信, -
銷售專員
4000-6000元2025-09-04秦弦行政人事經理1、開展日常銷售工作,包括客戶開發、訂單跟進、客房及配套產品推廣,確保銷售目標達成,助力酒店整體業績完成; 2、嚴格按照集團要求在執行中的問題,協助經理推進集團相關銷售任務落地。? …… 3、及時了解客戶的需求與痛點,將客戶需求整理后上報經理,協助經理制定客戶服務優化方案,提升客戶粘性。? …… 7、不斷地收集新渠道信息并上報;參與特有產品的推廣工作,通過線上分享、線下推介等方式向客戶介紹產品優勢,吸引客戶下單。? …… 8、具備酒店新媒體銷售經驗,可協助運營酒店新媒體賬號(如微信公眾號、小紅書、抖音),參與內容創作,通過新媒體渠道推廣酒店產品與活動,吸引線上客戶,提升酒店線上曝光度與銷售轉化。 -
業務員
5000-8000元2025-09-04龍總監負責人崗位職責 1.拜訪新客戶客戶、維護老客戶、開發市場,布置、根據業務部計劃實施銷售政策和促銷方案,收集市場信息,定期進行市場調研; 2.定期參加業務部培訓,增強業務能力; 3.根據公司銷售任務,合理制定工作排期 …… ,; 4.能夠掌握公司產品知識,能夠清楚的向用戶介紹產品的特點及同競品相比的優勢; 薪資福利:底薪+提成,保險補助1000元,買意外險 崗位要求 1、具備良好的溝通能力和表達能力,能夠與客戶建立良好的關系 …… ; 2、有銷售經驗優先考慮 3、具備較強的學習能力和適應能力,能夠快速掌握新的業務知識; 4、具備良好的團隊協作精神和服務意識,能夠為客戶提供優質的服務體驗; 5、具備良好的職業道德和敬業精神, -
配合市場主管完成每月制定的銷售任務; 2、落實好上級領導交代的各項事務,事情完成進度的跟蹤、匯報 3、根據自己外訪獲取信息協助市場主管制定每周的銷售活動方案并落實 4、通過到店走訪、微信、電話溝通,達到對客戶的維護 …… ,新客戶的開發目的,從而獲取訂單 7、隨時關注手機企業微信等工作相關群、相關信息,及時回復處理群里反饋的各問題; 8、遵守公司規章制度,員工守則、崗位工作制度、車間生產管理、人事行政管理、財務管理等各項規章制度
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大客戶經理
4000-8000元2025-09-03周小姐辦公室主任崗位職責: 1、新客戶開發和客戶關系維系;完成公司給予的銷售指標及客戶升級服務維護工作; 2、制定客戶拓展計劃,提供行之有效的項目策劃方案; 3、對行業客戶進行定期梳理,不斷開發有效客戶與潛在業務 …… ; 4、了解客戶需求,開拓合作機會,做好品牌宣講; 5、為公司業務拓展提出建設性的意見和提案。 …… 6、為客戶提供高品質的服務和有價值的建議,樹立公司的專業品牌形象,建立良好的長期合作關系。 -
外貿業務員
4000-6000元2025-09-03蔣女士人事招聘我們是阿里SKA客戶,中西部頭部商家,每年在阿里外貿平臺的投入是一百多萬,我們有千萬級客戶,每年在逐步累積大客戶,一年有一千萬以上的客戶。 薪資5000起步,上不封頂! …… 可接收新手培養,要求英語口語流利 工作內容: 1、通過網絡,電郵,移動互聯網,電話等處理詢盤, 開發新客戶,跟進維系老客戶,跟蹤客戶訂單。 …… 2、通過網絡、社交媒體等渠道,主動開發客戶,并保持后期的跟進。 3、阿里巴巴國際站產品發布及優化。 …… 4、熟悉和掌握公司產品,根據客戶的要求給予準確的報價; 5、根據相關客戶詢盤記錄,進行談單,保持跟進,最終成交; 6、用英文寫產品描述和文案,用英文跟國外客戶回郵件; 法德利是一家集研發、生產、銷售的綜合型公司 …… 我們的使命是:追求全體員工物質與精神兩方面的幸福的同時,始終為客戶提供“感動人心,價格厚道”的產品,讓全球每一個人都能享受工匠帶來的美好生活。 -
銷售經理
5000-10000元2025-09-03史總總經理開發新客戶并維護現有客戶關系, 2. 完成月度銷售目標及市場拓展計劃, 3. 收集市場動態信息, 4.
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桂林銷售專員招聘工資
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元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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19.1%4K
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15.4%5K
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5.7%6K-8K
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1.6%8K-1W
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1.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷61.9%
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初中6.3%
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高中12.6%
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中專5.4%
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大專11.9%
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本科1.9%
桂林銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占61.9%,初中占6.3%,高中占12.6%,中專占5.4%,大專占11.9%,本科占1.9%。
經驗要求分析
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不限經驗71.1%
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應屆畢業生1.3%
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1-3年27%
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3-5年0.6%
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5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占71.1%,應屆畢業生占1.3%,1-3年占27%,3-5年占0.6%,5-10年占0.1%。