1、精通色彩搭配，服裝的搭配，具有自己獨(dú)到的美學(xué)觀點(diǎn)和豐富的想象力、造型能力；
2、負(fù)責(zé)對藝人活動(dòng)、拍攝，電視節(jié)目、電影，雜志媒體等拍攝進(jìn)行服裝搭配；
3、熟悉各大國際時(shí)尚品牌，可獨(dú)立提供服裝搭配計(jì)劃，并能夠針對客戶的需求制作最佳搭配方案；
桂林需求分析招聘
桂聘提供2025年12月桂林需求分析最新招聘，七星區(qū)49條臨桂區(qū)18條，平均工資約為5319元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多需求分析需求分析數(shù)據(jù)需求分析招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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商務(wù)總監(jiān)
10000-15000元
2025-12-06
田女士行政人事崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司數(shù)字信息化項(xiàng)目或產(chǎn)品的客戶開拓及銷售工作，尋找和挖掘客戶資源，拓展廣西區(qū)內(nèi)各行業(yè)客戶（如政府、教育、醫(yī)療、電信、電力、軍警、大型企事業(yè)單位等），獲得有效、詳細(xì)的客戶需求，完成銷售業(yè)績指標(biāo)；
2、客戶關(guān)系的建立和維護(hù)，積累和開發(fā)新客戶、收集和更新客戶信息；
3、負(fù)責(zé)大客戶的拓展、方案制定及報(bào)價(jià)等，做好咨詢相關(guān)工作，提升客戶滿意度；
4、參與整個(gè)項(xiàng)目招投標(biāo)、商務(wù)談判、簽訂、執(zhí)行銷售合同，跟進(jìn)訂單回收款；
5、根據(jù)公司戰(zhàn)略，制定銷售計(jì)劃并執(zhí)行，達(dá)成銷售業(yè)績目標(biāo)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，20-35歲，市場營銷、計(jì)算機(jī)、電子信息等相關(guān)專業(yè) ；
2、具備市場開拓和分析能力、商務(wù)談判能力、客戶管理能力、項(xiàng)目管理能力；
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速了解公司及項(xiàng)目、產(chǎn)品信息，熟悉市場動(dòng)態(tài)；
4、善于溝通，樂觀積極熱情，良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，抗壓能力強(qiáng)；
5、具有2年以上行業(yè)客戶銷售工作，熟悉招投標(biāo)流程；
6、具有一定的客戶資源（政府、教育、醫(yī)療、大型企事業(yè)單位等行業(yè)）者優(yōu)先考慮。 -
商務(wù)經(jīng)理
5000-10000元
2025-12-06
田女士行政人事1、負(fù)責(zé)公司數(shù)字信息化項(xiàng)目或產(chǎn)品的客戶開拓及銷售工作，尋找和挖掘客戶資源，拓展廣西區(qū)內(nèi)各行業(yè)客戶（如政府、教育、醫(yī)療、電信、電力、軍警、大型企事業(yè)單位等），獲得有效、詳細(xì)的客戶需求，完成銷售業(yè)績指標(biāo)；
2、客戶關(guān)系的建立和維護(hù)，積累和開發(fā)新客戶、收集和更新客戶信息；
3、負(fù)責(zé)大客戶的拓展、方案制定及報(bào)價(jià)等，做好咨詢相關(guān)工作，提升客戶滿意度；
4、參與整個(gè)項(xiàng)目招投標(biāo)、商務(wù)談判、簽訂、執(zhí)行銷售合同，跟進(jìn)訂單回收款；
5、根據(jù)公司戰(zhàn)略，制定銷售計(jì)劃并執(zhí)行，達(dá)成銷售業(yè)績目標(biāo)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷，20-35歲，市場營銷、計(jì)算機(jī)、電子信息等相關(guān)專業(yè) ；
2、具備市場開拓和分析能力、商務(wù)談判能力、客戶管理能力、項(xiàng)目管理能力；
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速了解公司及項(xiàng)目、產(chǎn)品信息，熟悉市場動(dòng)態(tài)；
4、善于溝通，樂觀積極熱情，良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，抗壓能力強(qiáng)；
5、具有2年以上行業(yè)客戶銷售工作，熟悉招投標(biāo)流程；
6、具有一定的客戶資源（政府、教育、醫(yī)療、大型企事業(yè)單位等行業(yè)）者優(yōu)先考慮。 -
教務(wù)主管
4000-5000元
2025-12-06
郭*師工作內(nèi)容包括但不限于：
1、新生入學(xué)考核檢測預(yù)約。
2、學(xué)員及家長信息資料的收集、整理、分析、歸檔及相關(guān)教學(xué)服務(wù)工作；
3、與主教、助教老師密切配合，及時(shí)通過網(wǎng)絡(luò)收集、上報(bào)、下載教務(wù)、考務(wù)管理的有關(guān)信息和資料；
4、準(zhǔn)確做好學(xué)生報(bào)名注冊、課程注冊、科目報(bào)考及分班學(xué)習(xí)等工作；
5、教務(wù)老師還需要負(fù)責(zé)中心來訪接待登記、來電接聽及來訪學(xué)員陪護(hù)，學(xué)員登記簽到、系統(tǒng)簽到更新等；
6、課前信息準(zhǔn)備，管理教師調(diào)課時(shí)間表、調(diào)度教室，學(xué)員考勤管理及報(bào)表更新，學(xué)員維護(hù)、新生咨詢等
7、負(fù)責(zé)家長、孩子的個(gè)性化教育需求分析，學(xué)校熱線咨詢電話的接聽、家長的約訪；
8、家長的接待咨詢，跟蹤客戶輔導(dǎo)項(xiàng)目實(shí)施及客戶維護(hù)，協(xié)調(diào)與教學(xué)和教務(wù)的配合，管理自己的客戶資源，維護(hù)客戶關(guān)系，做好自己的日常工作管理、文件檔案管理和數(shù)據(jù)分析.
9、管理并監(jiān)督教務(wù)部門工作的實(shí)施及各項(xiàng)數(shù)據(jù)登記上報(bào) -
產(chǎn)品助理
3000-5000元
2025-12-06
陳主任人事行政主任產(chǎn)品助理 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)整理或編寫需求方案，包括周邊部門需求收集、方案設(shè)計(jì)和需求跟蹤，協(xié)助處理上線產(chǎn)品的后續(xù)需求跟進(jìn)； 2、負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)需求繪制流程圖并參與原型圖設(shè)計(jì)； 3、負(fù)責(zé)展開部分產(chǎn)品測試工作并做好記錄以及及時(shí)反饋 …… 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、熟悉需求文檔編寫流程，了解軟件類產(chǎn)品管理知識； 3、良好的溝通能力、文案編寫能力、組織協(xié)調(diào)能力，擅長與客戶溝通和跨部門協(xié)作； 4、熟練使用 …… Office、Auxe、思維導(dǎo)圖等工具； 5、工作態(tài)度認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，服從指揮，責(zé)任心強(qiáng)，有分析能力和業(yè)務(wù)統(tǒng)籌能力； 6、有酒店管理、醫(yī)院管理、軟件行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者及文字表達(dá)能力強(qiáng)者優(yōu)先； 7、可適應(yīng)短期出差 -
.NET或C#開發(fā)工程師（桂林）
5000-7000元
2025-12-06
蔣先生3、及時(shí)響應(yīng)客戶及其它部門同事的服務(wù)需求。 4、根據(jù)醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系，開展日常工作。 任職要求： 1、碩士研究生或以上學(xué)歷。 2、涉及100個(gè)數(shù)據(jù)庫表的應(yīng)用軟件系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。 …… 3、具備良好的業(yè)務(wù)需求分析、業(yè)務(wù)抽象能力。 4、過往開發(fā)工作中，涉及撰寫數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)文檔、軟件設(shè)計(jì)文檔、操作說明書、測試用例。 5、過往工作中，需要完成所開發(fā)功能的單元測試。 -
項(xiàng)目經(jīng)理
10000-13000元
2025-12-06
秦姐職位描述： 1、參與系統(tǒng)的需求分析、技術(shù)選型、方案預(yù)研。 2、具備與客戶溝通需求、工作匯報(bào)、編寫文檔的能力 3、具備一定的系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力，能對客戶的需求進(jìn)行有效的反饋。 -
日語外貿(mào)業(yè)務(wù)員
7000-12000元
2025-12-06
黃女士招聘主管一、崗位職責(zé)： 1、主動(dòng)通過線上和線下渠道進(jìn)行客戶開發(fā)，獨(dú)立通過郵件、電話等渠道維護(hù)客戶關(guān)系，挖掘客戶需求，尋找商業(yè)契機(jī)； 2、收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料，建立并持續(xù)完善客戶檔案； …… 3、安排與接待客戶來訪，促進(jìn)公司客戶的合作并促使訂單落地，根據(jù)客戶需求對接供應(yīng)商進(jìn)行詢價(jià)、報(bào)價(jià)、打樣，完成利潤評； 4、根據(jù)客戶需求對接產(chǎn)品部門，協(xié)助產(chǎn)品部完成產(chǎn)品開發(fā)，促成訂單，達(dá)成銷售目標(biāo)； 5 …… 、負(fù)責(zé)收集同類市場、客人和競爭對手信息，分析產(chǎn)品，為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準(zhǔn)備； 6、持續(xù)跟進(jìn)客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況，防止出現(xiàn)壞賬情況，如有客戶異動(dòng)情況第一時(shí)間共享給相關(guān)負(fù)責(zé)人。 -
產(chǎn)品經(jīng)理
5000-8000元
2025-12-06
張華成跟甲方客戶溝通需求，整理需求；協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)規(guī)劃設(shè)計(jì)產(chǎn)品，落實(shí)PRD具體細(xì)節(jié)實(shí)現(xiàn)； 3. 設(shè)計(jì)PRD，確認(rèn)開發(fā)流程； 4. 安排開發(fā)人員開發(fā)進(jìn)度；跟進(jìn)產(chǎn)品需求到開發(fā)過程中的問題； 5. …… 上線測試；運(yùn)營端需求分析測試，完善業(yè)務(wù)不足，提出改進(jìn)意見. 6. 客戶日常運(yùn)營問題的反饋和維護(hù)，線上系統(tǒng)的問題反饋跟進(jìn)處理； 7.3年以上相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。 -
機(jī)修技術(shù)經(jīng)理
4000-8000元
2025-12-06
李曉人事疑難故障的診斷及維修技術(shù)攻關(guān)，指導(dǎo)車輛維修； 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督，指導(dǎo)維修人員使用專用工具和維修設(shè)備； 5、負(fù)責(zé)技術(shù)人員的內(nèi)外部培訓(xùn)計(jì)劃的制訂、執(zhí)行和培訓(xùn)效果的檢查，負(fù)責(zé)內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn)； 6、負(fù)責(zé)維修工具和設(shè)備需求的提出 …… ，專用工具的訂貨及管理，最新診斷儀器的訂貨、診斷儀器的軟件升級； 7、負(fù)責(zé)對索賠件進(jìn)行監(jiān)控和分析。 -
網(wǎng)絡(luò)安全項(xiàng)目經(jīng)理
8000-12000元
2025-12-06
李主任綜合部主任1、具有5年以上安全咨詢服務(wù)顧問工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉國家信息安全方面的政策思想，了解等級保護(hù)測評內(nèi)容和要求，能獨(dú)立分析客戶需求； 3、有信息安全類項(xiàng)目實(shí)施與質(zhì)量把控經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立編寫項(xiàng)目方案； 4、 -
新奧燃?xì)馐酆髶Q表及安檢師傅
4000-7000元
2025-12-06
潘經(jīng)理崗位職責(zé)： 1，了解客戶服務(wù)需求信息，進(jìn)行有效跟蹤，做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作； 2，熟練運(yùn)用公司產(chǎn)品，解答客戶提問并落實(shí)問題； 3、與相關(guān)部門緊密配合，協(xié)調(diào)溝通； 4、維護(hù)客戶關(guān)系，并開發(fā)新客戶 …… 5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，可快速掌握專業(yè)知識，及時(shí)開展工作； 6、工作嚴(yán)謹(jǐn)，計(jì)劃性強(qiáng)，善于分析思考問題，有責(zé)任心； 7、勤奮踏實(shí)，良好的服務(wù)意識與團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
科技服務(wù)業(yè)務(wù)員
3000-8000元
2025-12-06
趙小姐HR崗位職責(zé) 1、公司提供客戶聯(lián)系方式，無需自己尋找客戶資源； 2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)情況執(zhí)行銷售計(jì)劃，定期匯報(bào)工作情況，實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)； 3、監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度，及時(shí)掌握市場動(dòng)態(tài)； 4、有效的管理公司客戶，進(jìn)行客戶分析 …… ，建立客戶關(guān)系，挖掘客戶需求；計(jì)劃客戶的日常拜訪并落實(shí)拜訪實(shí)施，維護(hù)好客戶的關(guān)系； 5、定期匯報(bào)銷售情況，編制銷售報(bào)表，定期報(bào)送部門領(lǐng)導(dǎo)。 …… 任職要求 1、有成熟的市場營銷，組織協(xié)調(diào)能力；； 2、具有較強(qiáng)的策劃、組織、協(xié)調(diào)、計(jì)劃、分析、控制能力； 3、熟練操作辦公軟件，熟練業(yè)務(wù)管理制度、作業(yè)流程、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、工具表格的使用； 4、持C1以上駕照 -
電子工程師
7000-12000元
2025-12-06
陳系留總經(jīng)理1.負(fù)責(zé)目需求分析，負(fù)責(zé)整機(jī)與模塊的詳細(xì)設(shè)計(jì)； 2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過程電子設(shè)計(jì)與測試工作，輸出圖紙、BOM清單、裝配圖等外發(fā)加工； 3.負(fù)責(zé)開發(fā)樣機(jī)電路的測試與驗(yàn)證； 4.負(fù)責(zé)小批量的電路生產(chǎn)。 -
宴會(huì)廳主管
3000-4000元
2025-12-06
吳小姐招聘主管完成酒水服務(wù)技巧知識的培訓(xùn) 5.對客服務(wù)/銷售 5.1.對客服務(wù)/關(guān)系 ?承擔(dān)起客人滿意的責(zé)任 ?為客人提出有創(chuàng)造性的建議 ?傳送高水平對客服務(wù) ?遵守福朋喜來登顧客滿意標(biāo)準(zhǔn) ?確?？腿说?em>需求和合理的要求被滿足 …… 保持維護(hù)所在工作區(qū)域的高度整潔 8.溝通/日常工作 8.1.管理工作關(guān)系 ?主持會(huì)議向員工通告酒店運(yùn)作和其它方面的情況 8.2.維持和實(shí)施有效的人際交流技巧 ?隨時(shí)表現(xiàn)出職業(yè)態(tài)度和行為 ?以不斷提高的標(biāo)準(zhǔn)分析 -
跨境電商運(yùn)營
5000-9000元
2025-12-06
黃女士人事崗位職責(zé): 1、收集平臺產(chǎn)品市場動(dòng)態(tài)，分析國外消費(fèi)者需求、 尋找各品類產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)貨源，開發(fā)新品: 2、完成產(chǎn)品編輯、上架、店鋪裝修、推廣工作; 3、完成部門主管制定的開發(fā)任務(wù)和指標(biāo)。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林需求分析招聘最新投遞
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經(jīng)先生投遞了 桂林成新商貿(mào)有限公司 的 新奧燃?xì)馐酆髶Q表及安檢師傅 職位2025-12-07 -
付先生投遞了 桂林成新商貿(mào)有限公司 的 新奧燃?xì)馐酆髶Q表及安檢師傅 職位2025-12-04 -
付小姐投遞了 桂林愛索家居用品股份有限公司 的 日語外貿(mào)業(yè)務(wù)員 職位2025-12-04 -
廖先生投遞了 桂林成新商貿(mào)有限公司 的 新奧燃?xì)馐酆髶Q表及安檢師傅 職位2025-12-04 -
胡先生投遞了 廣西數(shù)字鯤侖信息技術(shù)有限公司 的 商務(wù)總監(jiān) 職位2025-12-01 -
李先生投遞了 桂林成新商貿(mào)有限公司 的 新奧燃?xì)馐酆髶Q表及安檢師傅 職位2025-12-01
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桂林需求分析工程師招聘工資
￥
5319
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：3K
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9.5%2K
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28.6%3K
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11.9%4K
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19%5K
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2.4%6K-8K
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2.4%8K-1W
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11.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91.7%
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初中2.8%
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中專2.8%
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本科2.8%
桂林需求分析工程師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占91.7%，初中占2.8%，中專占2.8%，本科占2.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)88.9%
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1-3年11.1%
桂林需求分析工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占88.9%，1-3年占11.1%。
相關(guān)企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
機(jī)械制造,股權(quán)投資,酒店管理,住宿、餐飲服務(wù),房地產(chǎn)開發(fā)、商品房銷售(憑有效資質(zhì)證開展經(jīng)營活動(dòng)),國家允許經(jīng)營的進(jìn)出口貿(mào)易。 -
一般項(xiàng)目：憑總公司授權(quán)開展經(jīng)營活動(dòng)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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餐飲 10-30人 -
一般項(xiàng)目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：食品生產(chǎn);食品銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：食品進(jìn)出口;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
汽車租賃、清洗、裝飾、美容服務(wù)；機(jī)動(dòng)車維修；代理機(jī)動(dòng)車保險(xiǎn)；汽車銷售；汽車零配件、汽車用品銷售；二手車信息咨詢；機(jī)動(dòng)車駕駛員培訓(xùn)；為非營運(yùn)車輛提供代駕服務(wù)；汽車信息咨詢；代辦汽車及汽車駕駛證年檢。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。） -
餐飲
