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桂林需求計劃專員招聘 logo

桂林需求計劃專員招聘

桂聘提供2025年12月桂林需求計劃專員最新招聘,靈川縣1條,平均工資約為4456元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多需求計劃專員需求計劃專員計劃管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

商品專員

3500-5000元
桂林-靈川縣 1人 1年以上 高中以上 食品 零售 瀏覽:87
2025-11-24
胡優
總經理
鑫亨達特產市集連鎖品牌貨品分析專員——用數據驅動供應鏈,賦能地域特色經營 崗位名稱 貨品分析專員(連鎖超市體系) 崗位職責 1.?建立健全貨品數據分析體系,聚焦廣西特產(含糕點、民俗文創類商品)及全品類庫存、銷售、毛利數據監測,輸出可視化分析報告; 2.?深度挖掘貨品銷售規律,結合地域消費習慣、季節節點、文化營銷活動,優化特產及核心品類的采購計劃、補貨策略與陳列邏輯; 3.?跟蹤貨品生命周期管理,識別滯銷/暢銷單品,提出SKU優化建議,降低庫存周轉成本,提升特產類商品市場占有率; 4.?聯動采購、運營、門店團隊,將數據分析結論轉化為可執行的貨品調整方案,支撐連鎖門店標準化運營與差異化經營; 5.?維護貨品數據管理系統,確保配料表合規標注、產地信息等核心數據的準確性,為合規經營與文化營銷提供數據支撐。 任職要求 1.?本科及以上學歷,統計學、數據分析、供應鏈管理等相關專業優先,1-2年超市/零售行業貨品分析經驗者優先; 2.?熟練使用Excel(VLOOKUP、數據透視表)、SQL等數據分析工具,具備獨立完成數據采集、清洗、建模與解讀的能力; 3.?對零售行業貨品流轉邏輯有深刻理解,熟悉特產類商品特性,能結合地域文化、消費趨勢提出針對性分析建議; 4.?具備強烈的“利他之心”與責任意識,邏輯思維清晰,溝通協調能力強,能快速響應門店與各部門數據需求; 5.?認同稻盛經營哲學,踐行“數據求真、務實精進”的工作理念,愿意與企業共同成長。 薪資福利 1..?五險一金+帶薪年假+節日福利(含廣西特色禮品)+員工內購特產優惠; 2..?完善的培訓體系:稻盛經營哲學實戰課程、連鎖零售運營培訓、數據分析技能提升培訓; 3.?清晰的晉升通道:貨品分析專員→貨品分析主管→供應鏈數據經理,鼓勵員工通過創造價值實現職業成長; 4.溫馨的工作氛圍:踐行“以人為本”的經營理念,定期組織團隊建設活動,感受廣西文化魅力。 企業愿景 我們是一家以廣西特色文化為核心的連鎖超市品牌,始終踐行稻盛經營哲學,致力于讓更多人感受廣西特產的魅力與文化的溫度。誠邀認同“以心為本、務實精進”理念的你加入,用數據為連鎖經營注入動力,共同打造具有地域特色與文化底蘊的零售品牌!
約 1 個崗位
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桂林生產計劃/物料管理(PMC)招聘工資

¥ 4456
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 6.4%
    2K
  • 31.9%
    3K
  • 42.6%
    4K
  • 19.1%
    5K
  • 8.5%
    6K-8K
  • 12.8%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    33.3%
  • 初中
    3.5%
  • 高中
    5.3%
  • 中專
    7%
  • 大專
    43.9%
  • 本科
    7%
桂林生產計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學歷?不限學歷占33.3%,初中占3.5%,高中占5.3%,中專占7%,大專占43.9%,本科占7%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    45.6%
  • 應屆畢業生
    1.8%
  • 1-3年
    47.4%
  • 3-5年
    5.3%
桂林生產計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經驗?不限經驗占45.6%,應屆畢業生占1.8%,1-3年占47.4%,3-5年占5.3%。

桂林 生產計劃/物料管理(PMC)百科

...崗位職責
1、貫徹落實國家有關能源使用的法規和政策。
2、做好公司的能源利用和管理工作。
3、對公司能源利用進行監督、檢查、統計、分析,結合公司生產計劃和實際情況制定能耗計劃。
4、指導各部門做到合理利用能源,降低消耗,減少浪費,提高能源利用率。
5、領導做好對各部門能源消耗、環境保護、節能降耗的考核工作,并提出獎懲建議。
6、收集、制做、上報各種能源管理方面的報表。
7、大力宣傳節能降耗,推廣節能新技術、新工藝、新方法,總結
節能管理經驗。
8、制定節能制度和措施,實施節能工作的獎懲辦法。
9、完成領導交辦的其他工作。
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