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桂林研發招聘

桂聘提供2025年12月桂林研發最新招聘,七星區36條靈川縣14條,平均工資約為4615元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多研發研發產品研發招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

門窗送貨司機

4000-7000元
桂林-疊彩區 1人 25-45歲 門窗 投遞:15人 瀏覽:867
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節日禮物
2025-12-10
張總
總經理
出車準備
每日出車前,仔細檢查車輛的外觀及內部設施,確保車身無損壞、車窗玻璃完整、車內清潔衛生。
對車輛的剎車、輪胎、燈光等關鍵部件進行全面檢查,保證車輛處于最佳運行狀態,如有問題及時報修,避免在運輸途中出現故障。
根據送貨任務,核對要運送的門窗產品的規格、數量、型號等信息,確保與送貨單一致,避免錯送或漏送。
準備好必要的運輸工具和防護用品,如繩索、綁帶、苫布等,以保證門窗在運輸過程中的安全。
安全駕駛
嚴格遵守交通規則,確保行車安全,不超速、不闖紅燈、不疲勞駕駛。
根據路況和天氣條件,合理調整車速,在惡劣天氣或復雜路況下,要更加謹慎駕駛,確保貨物安全。
定期對車輛進行保養和維護,保持車輛的良好性能,降低故障發生率,延長車輛使用壽命。
貨物運輸
按照規定的路線和時間,將門窗產品安全、準時地送達客戶指定地點。
在裝卸門窗時,要小心謹慎,遵循正確的裝卸方法,避免因操作不當造成門窗損壞。
運輸過程中,要確保門窗固定牢固,防止在行駛過程中發生晃動、碰撞而導致損壞。
如遇到特殊情況,如道路施工、交通管制等,需要及時調整路線,并通知相關部門和客戶,確保送貨任務不受影響。
貨物交接
到達目的地后,與客戶或收貨方仔細核對門窗的數量、規格、型號等信息,確保準確無誤。
請客戶或收貨方在送貨單上簽字確認,如有問題或客戶對產品有疑問,要耐心解答,并及時與公司相關部門溝通協調。
如發現貨物有損壞或缺失,要及時拍照記錄,并與客戶和公司相關人員共同確認,按照公司規定的流程進行處理。
信息反饋
及時向公司匯報送貨任務的完成情況,包括客戶的收貨情況、產品的質量反饋等信息。
如果在送貨過程中遇到客戶投訴或其他問題,要詳細記錄客戶的意見和要求,并及時反饋給公司相關部門,協助解決問題。
根據客戶的需求和市場情況,收集相關信息,如客戶對產品的特殊要求、競爭對手的情況等,為公司的產品研發和市場拓展提供參考。
車輛管理
保持車輛的整潔衛生,定期對車輛進行清洗和消毒,為貨物運輸提供良好的環境。
每次出車后,要對車輛進行檢查和保養,及時補充燃油、潤滑油等,發現問題及時處理,確保車輛始終處于良好的運行狀態。
妥善保管車輛的相關證件和資料,如行駛證、駕駛證、保險單等,確保證件齊全有效,以備不時之需。

門窗成本會計

4000-5000元
桂林-疊彩區 1人 3年以上 大專以上 門窗 投遞:4人 瀏覽:260
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-12-10
張總
總經理
成本核算
負責門窗廠原材料、人工、制造費用等成本項目的核算,確保成本數據的準確性和及時性。
對生產過程中的各種耗費進行分類、歸集和分配,計算出每批門窗產品的生產成本。
協助倉庫管理人員進行原材料和成品的盤點工作,確保賬實相符,并對盤盈、盤虧情況進行賬務處理。
成本分析
定期編制成本報表,對門窗廠的成本結構、成本變動趨勢進行分析,為管理層提供決策支持。
分析成本差異原因,找出影響成本高低的因素,如原材料價格波動、生產效率變化、廢品率等,并提出改進措施和建議。
對門窗廠的成本控制效果進行評估,為績效考核提供數據支持。
成本控制
參與制定門窗廠的成本控制制度和流程,協助各部門制定成本控制目標和計劃。
對生產過程中的成本支出進行監控,及時發現并糾正浪費和不合理的成本支出。
協助采購部門進行供應商管理,通過談判、招標等方式降低原材料采購成本。
參與門窗廠的生產計劃制定,優化生產流程,提高生產效率,降低生產成本。
預算管理
協助編制門窗廠的年度成本預算,根據企業的經營目標和生產計劃,制定合理的成本預算指標。
對成本預算的執行情況進行跟蹤和監控,及時發現預算偏差并進行調整。
參與門窗廠的預算分析和考核工作,為企業的預算管理提供數據支持。
財務數據支持
為門窗廠的銷售部門提供產品成本數據,協助制定產品價格策略。
為研發部門提供成本分析報告,協助評估新產品研發的成本效益。
配合審計部門進行財務審計和成本審計工作,提供相關的成本資料和數據。
其他工作
完成上級領導交辦的其他與成本會計相關的工作任務。
參與門窗廠的財務管理和內部控制工作,提出合理化建議,促進企業管理水平的提高。
關注國家稅收政策和會計準則的變化,及時調整成本核算和財務管理方法,確保企業財務工作的合規性
桂林-七星區-信息產業園 1人 3年以上 大專以上 旅行社 瀏覽:32
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-10
祝小姐
行政經理
這個職位需要你懂得旅行的快樂和意義,由此愛屋及烏的把你的快樂和滿意帶給你的客戶,與客戶來一次交心的對白,你讀懂他所有的需求,設身處地的為他提供理想的旅游線路。
一切 需要你的旅游專業知識和經驗;
一切 需要你的溝通和分享;
一切 需要你的熱情與專注;
它就是旅行定制師
個性旅游的貼心服務管家。
任客戶虐你千百遍,你對客戶如初戀!
工作描述:
1.客戶為美國人、加拿大人等白種人,以及亞洲其它國家的如新加坡人等;定制旅游市場為:日本,韓國,埃及,以色列,土耳其等國家;
2.根據旅行者(主要是東南亞,歐美國家)訊單,以旅行者的需求為主導進行旅游行程設計并準確報價,提供個性化、專屬化、定制化、專業化、“一對一”式的高品質旅游定制服務;
3.負責客戶英文信件的回復與處理;
4.研發國外深度旅行產品,保證產品核心競爭力;
5.負責對成交的業務與后期相關部門進行協調溝通與輔助完成,確保對客戶產品和服務的承諾達到預期;
6.推動和協調其他部門保證客戶的旅行體驗滿意度。
任職資格:
1. 我們希望你有大專及以上學歷;
2. 我們希望你具備學習和成長能力,原意接受專業培訓并迅速掌握大量目的地知識;
3. 我們是和英語國家的客人打交道,因此,需要熟練掌握英文聽說讀寫能力;英語書面溝通有條理、邏輯清晰,無太多語法錯誤;英語口語交流順暢自如;好的語言表達能力和溝通能力;一定的銷售經驗和技巧,通過英語書面和口語說服客人的能力;
4. 我們更希望你是追求有品質生活、熱愛旅行、有目的地經驗的旅游達人或者旅游行業從業者;
5. 最重要的是認同天悅旅游服務理念,致力于為客戶提供高品質的旅行定制服務;
6. 如果你抗壓能力強,渴望在旅游行業展現才華,我們熱忱歡迎你的加入!
公司福利:
1. 滿足全職員工的基本保障,五險齊全;
2. 雙休,法定節假日,帶薪年假;
3. 上班時間靈活,有需要時可遠程在家上班;
4. 公司環境好,團隊和諧互助,快樂工作,快樂生活。
5.非桂林本地的,可選擇遠程在家辦公。
要想更多了解我們公司詳細內容,請私聊我們,并留下你的郵箱地址 ,我們會給您回復一份更詳細的公司資料(包括圖文解釋啊,和視頻),謝謝!

英文旅行定制師

4000-15000元
桂林-七星區-信息產業園 1人 3年以上 大專以上 旅行社 瀏覽:37
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-10
祝小姐
行政經理
根據旅行者(主要是東南亞,歐美國家)訊單,以旅行者的需求為主導進行旅游行程設計并準確報價,提供個性化、專屬化、定制化、專業化、“一對一”式的高品質旅游定制服務; 3.負責客戶英文信件的回復與處理; 4.研發國外深度旅行產品

實驗員

3600-4200元
桂林-靈川縣 2人 26-40歲 高中以上 企業管理 咨詢 展覽 投遞:3人 瀏覽:232
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-12-10
伍先生
HRD
包括化學、物理檢測; 3、負責生產原材料、半成品及成品的品質檢測,確保產品性能穩定、符合標準; 4、根據產品工藝指導進行小樣生產和應用測試,包括小樣拌制、噴涂; 5、根據實驗結果和記錄,完成產品研發和品質控制數據信息化

質檢員

3600-4200元
桂林-靈川縣 2人 26-40歲 高中以上 企業管理 咨詢 展覽 投遞:5人 瀏覽:306
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-12-10
伍先生
HRD
物理性狀等的質量檢測; 2、負責生產原材料、半成品質量檢測; 3、根據產品工藝指導進行小樣應用測試,包括小樣刮涂、噴涂; 4、測試樣與樣板比對,判定質量是否達標,分析偏差情況; 5、根據檢測結果和相關判定,反饋研發和生產采取對應措施

烘焙師 面點師

3000-5000元
桂林-疊彩區-萬鑫商貿廣場 2人 1年以上 批發 零售 瀏覽:18
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-12-10
朱女士
HR
1.每日按需制作面點/烘焙面包 2.喜愛改進產品,研發新品 3.注重衛生,維護好個人以及工作間衛生 4.熱愛超市行業,能長期穩定發展

研發部辦事員

2800-3000元
桂林-七星區-英才科技園 1人 30歲以下 本科以上 電子 制造業 優質企業 投遞:1人 瀏覽:74
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-10
鮑先生
人力資源部經理
1、熟練使用電腦各種辦公軟件,負責部門日常報表統計、整理,保證數據的準確性,可查閱性。 2、負責部門日常工作的記錄和跟進。 3、負責整理部門工作中涉及經費內容的申請、支付、票據回收。 4、根據公司發展規劃,協助部門負責人對部門進行職務分析,改進。 5、協助部門負責人完成其他工作。

研發專員

3000-5000元
桂林-象山區 2人 中專以上 進出口 農業 批發 投遞:1人 瀏覽:21
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 接受畢業生
2025-12-10
徐女士
人事負責人
崗位職責:負責果蔬(果漿、果汁、果泥)新產品的配方研發、工藝優化及成本控制;根據客戶需求進行產品研發;主導實驗室小試、中試及量產轉化,確保產品穩定性與品質達標;與采購、生產部門協作,把控品質及生產工藝落地

廚政督導

6000-8000元
桂林-七星區-桂林市體育中心 1人 5年以上 28-45歲 中專以上 餐飲 民營 高潛公司 環境優美 瀏覽:48
  • 加班補貼
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  • 工作餐
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-12-10
麥姐
人事專員
工作內容:1、有深厚的廚房功底(湘粵桂江浙等),善于學習,能接受新事物,能主動感知市場動態,熟悉辦公軟件; 職位要求:1、主導公司新品研發落地,協助各門店廚師長開展菜品標準化管理。

物流進出口儲備干部 校招

4500-7000元·13薪
桂林-七星區 1人 應屆畢業生 本科以上 玻璃 汽車配件 知名企業 高潛公司 環境優美 投遞:8人 瀏覽:277
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-10
毛女士
招聘官
5、完善的培訓體系:新員工由有能力、有經驗的老員工進行崗位培訓和指導,生產、研發、設備、質量等部門有機會到集團其他公司學習交流。

非遺手藝體驗師

3000-5000元
桂林-靈川縣 2人 旅游 文化傳播 投遞:1人 瀏覽:10
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-12-10
秦女士
HR
1、古村文化、作坊文化講解 2、鄉村民俗活動體驗教學及游客組織 3、參與作坊布置升級 4、作坊體驗活動打磨升級 5、研發策劃現場活動爆點

光通信產品研發項目經理

10000-16000元·13薪
桂林-七星區-信息產業園 1人 5年以上 本科以上 光電 制造業 知名企業 環境優美 優質企業 投遞:3人 瀏覽:91
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-12-10
閔女士
人事主管
崗位職責: 1、項目規劃與組織:負責光通信產品研發項目的整體規劃,制定詳細的項目計劃和里程碑,明確項目目標、范圍、時間、成本和質量等關鍵要素,并組織協調團隊成員按照計劃推進項目實施。 …… 2、團隊管理與協調:組建和領導光通信產品研發團隊,包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等,明確各成員的職責和分工,促進團隊成員之間的有效溝通和協作,解決團隊內部的沖突和問題,提高團隊整體效率。 …… 3、技術指導、決策與創新:對光通信產品研發過程中的關鍵技術問題進行指導和把關,參與技術方案的制定和評審,確保產品的技術可行性和先進性。在技術選型、架構設計等方面做出合理決策,推動產品研發工作順利進行。 …… 2、工作經驗:具有 5 年以上光通信產品研發項目管理經驗,有主導完成多個光通信項目的成功案例。

博士后

20000-30000元·13薪
桂林-七星區-信息產業園 1人 博士以上 光電 制造業 知名企業 環境優美 優質企業 瀏覽:66
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業生
2025-12-10
閔女士
人事主管
1.已獲得光學、光電、電子信息等相關專業的博士學位,精通光通訊研究方向相關的專業知識; 2.具備相關領域的核心技術或資源,共同研發新產品或迭代優化現有產品; 3.有獨立工作及創新的能力,具有較強的科研能力和敬業精神

合成生物總經理

15000-25000元
桂林-臨桂區-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 5年以上 30-50歲 碩士以上 生物科技 知名企業 高潛公司 環境優美 瀏覽:56
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節日禮物
  • 培訓提升
2025-12-10
招聘HR
HR
崗位職責: 1、制定和執行公司發酵合成生物技術的戰略規劃,確保技術研發與公司整體戰略目標一致; 2、領導和管理發酵合成生物技術團隊,包括研發、生產、質量控制等部門,確保團隊高效運作; 3、主導和推動發酵合成生物技術的研發工作
約 97 個崗位

桂林研發招聘最新投遞

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桂林食品/飲料研發招聘工資

¥ 4615
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 7.5%
    2K
  • 52.8%
    3K
  • 26.4%
    4K
  • 13.2%
    5K
  • 9.4%
    6K-8K
  • 7.5%
    8K-1W
  • 7.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    77.3%
  • 初中
    1.5%
  • 大專
    10.6%
  • 本科
    9.1%
桂林食品/飲料研發招聘需要什么學歷?不限學歷占77.3%,初中占1.5%,大專占10.6%,本科占9.1%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    75.8%
  • 應屆畢業生
    1.5%
  • 1-3年
    21.2%
  • 3-5年
    1.5%
桂林食品/飲料研發招聘需要什么經驗?不限經驗占75.8%,應屆畢業生占1.5%,1-3年占21.2%,3-5年占1.5%。

桂林 食品/飲料研發百科

...崗位職責
1.負責制定并完成公司新產品開發計劃。
2.負責編制新產品相關的技術、工藝流程文件及檢驗標準。
3.負責收集國內外技術資料,關注產品動向,為公司決策提供技術參考。
4.負責新產品研發,采取新工藝、新技術、新材料以提高產品質量和產量。
5.熟悉與食品配料有關的法律法規,以及食品添加劑的標準。
企業服務
費用標準
商務合作
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隱私政策
聯系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
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